職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
任職資格:1.依據(jù)公司中長期發(fā)展規(guī)劃和市場需求,參與擬訂產(chǎn)品優(yōu)化提升戰(zhàn)略;2.擬訂或組織建立、優(yōu)化和實訂單開發(fā)與工藝管理流程,使公司的訂單開發(fā)工作與各部門、各環(huán)節(jié)緊密協(xié)作,高效合理,協(xié)調(diào)可行;3.組織并實施新產(chǎn)品樣品的制作、管理、鑒定及開發(fā)研制過程中有關(guān)圖紙和資料的管理,確保試制工作按期有效完成; 4.進(jìn)行工藝技術(shù)設(shè)計規(guī)劃,制訂工藝方案與路線,組織工藝技術(shù)培訓(xùn),確保工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)在生產(chǎn)現(xiàn)場的有效實施;5.研究與設(shè)計產(chǎn)品作業(yè)方法,組織優(yōu)化與改進(jìn)工藝方法與技術(shù),不斷提高質(zhì)量與效率;6.及時反饋并解決訂單產(chǎn)品生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,保證訂單開發(fā)產(chǎn)品的及時完成;7.收集匯編和保管訂單開發(fā)和工藝技術(shù)檔案,確保檔案的完備性、查閱的便利性、信息的安全性和應(yīng)用的有效性。8.根據(jù)本部門績效目標(biāo)及競爭力提高計劃,對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、激勵和合理安排工作,提高員工工作績效,保證部門績效指標(biāo)的完成、部門競爭力和員工素質(zhì)的不斷提高;崗位要求:1.大專以上學(xué)歷;2.年齡30到45之間3.5年以上鈑金和機(jī)加行業(yè)工藝設(shè)計和項目管理經(jīng)驗,3年以上技術(shù)管理經(jīng)驗;4.英語四級,能閱讀專業(yè)的英文文獻(xiàn)資料;5.熟練使用計算機(jī)的專業(yè)軟件CAD。6.豐富的鈑金和機(jī)加加工專業(yè)知識;7.熟悉鈑金和機(jī)加結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)知識;8.熟練使用項目管理知識、方法和工具進(jìn)行技術(shù)管理。必須要有精密鈑金、CNC機(jī)加行業(yè)經(jīng)驗,(必備條件)
年齡要求:30-45歲
職能類別:工程/設(shè)備經(jīng)理
關(guān)鍵字:暖通幕墻
工作地點(diǎn)
地址:深圳光明區(qū)深圳-光明區(qū)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
深圳市富力達(dá)工業(yè)有限公司
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 私營·民營企業(yè)
- 廣東深圳光明新區(qū)蓮塘工業(yè)城c區(qū)a、a2、a3棟
相似職位
-
物業(yè)管家 面議江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司
-
工廠廠長 10000-17000元江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專雙胞胎(集團(tuán))股份有限公司
-
子公司副總經(jīng)理(廣西) 面議江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中國醫(yī)療器械有限公司
-
渠道經(jīng)理 15000-20000元江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都愛車保信息技術(shù)有限公司
-
吳圩食品廠招聘臨時工一天165 4000-5000元江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣西謙盾人力資源有限公司
-
博士后 (MJ000853) 面議江南區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限天津市捷威動力工業(yè)有限公司