在招職位:
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手術(shù)床項目經(jīng)理,
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測量技術(shù)員,
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公司簡介
一、公司簡介
深圳市富力達工業(yè)有限公司是鈑金行業(yè)的知名企業(yè),致力于為客戶提供金屬架構(gòu)解決方案和金屬成組配套產(chǎn)品制造與服務(wù)。公司自成立以來,為國內(nèi)外客戶提供了大量高質(zhì)量的產(chǎn)品和高水平的服務(wù),客戶范圍涵蓋通訊、it設(shè)備制造、醫(yī)療、航空、金融、農(nóng)用設(shè)備等多個行業(yè),產(chǎn)品大多外銷歐洲、美洲、中東、東南亞,公司客戶優(yōu)質(zhì),客戶大多為世界500強企業(yè)或行業(yè)龍頭企業(yè),獲得了客戶普遍認可,成為客戶信得過的企業(yè)。為了能滿足來自不同國家與地區(qū)的客戶對產(chǎn)品質(zhì)量及技術(shù)服務(wù)的需求,公司在產(chǎn)品質(zhì)量、職業(yè)健康、工作環(huán)境、社會責(zé)任等方面堅持按照國際化標準進行管理,公司已通過iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、iso13485醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系、as9100d航空航天質(zhì)量管理體系、qc080000有害物質(zhì)管理體系、iso3834焊接質(zhì)量管理體系認證。經(jīng)過廣大員工多年的共同努力,公司已經(jīng)擁有行業(yè)領(lǐng)先的研發(fā)與制造設(shè)施設(shè)備,具備系統(tǒng)開發(fā)大型項目和高精尖復(fù)雜項目及國際配套的能力。
公司進行戰(zhàn)略變革與管理提升階段,通過系統(tǒng)的改革與調(diào)整,公司確定了人才價值的核心管理理念,建立了一套先進的管理模式,為引入優(yōu)秀人才、發(fā)揮人才價值和提升人才職業(yè)通道建立了明確具體機制。為適應(yīng)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與快速發(fā)展的需要,富力達熱情歡迎管理領(lǐng)域和行業(yè)專業(yè)人才加盟,共同創(chuàng)造更加輝煌的事業(yè)。
富力達公司具有強烈的社會責(zé)任感,并通過了社會責(zé)任體系論證的公司,我們把對客戶的責(zé)任、對員工的責(zé)任和對社會的責(zé)任有機地結(jié)合起來,守法經(jīng)驗,開拓進取,以生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品、培養(yǎng)高素質(zhì)的員工、營造高滿意度的環(huán)境和塑造高層次的品牌形象為共同追求卓越的指導(dǎo)思想。
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二、員工福利
1、工作時間:職員五天八小時工作制,8:00-12:00,13:30-17:30;
2、加班制員工:加班機會多,加班費嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)計算,工資發(fā)放準時;
3、優(yōu)勢薪酬:提供行業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬,轉(zhuǎn)正后享受績效獎;
4、豐厚福利:定期文體活動,員工外出旅游、運動會、定期體檢、生日金、節(jié)日禮品、年底評優(yōu)、新春晚會及抽獎,免費提供住宿,入職即購買社保;
5、帶薪假期:公司員工可享受國家法定節(jié)假,依法享有婚假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期,員工可根據(jù)入職年限享受相應(yīng)的帶薪年假;
6、職業(yè)發(fā)展:公司唯才是用,識才重才,公司堅持外部引進與內(nèi)部培養(yǎng)的人才策略,為員工提供完善的、個性化的培訓(xùn)體系和職業(yè)生涯引導(dǎo),增強員工的職場競爭優(yōu)勢。
公司地址
地址:廣東深圳光明新區(qū)蓮塘工業(yè)城c區(qū)a、a2、a3棟
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝斘?,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?/div>
公司基本信息
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 私營·民營企業(yè)
管理團隊
暫無數(shù)據(jù)
招聘HR
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職位發(fā)布者富力達HRM
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職位發(fā)布者馮小姐
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職位發(fā)布者聶欣怡/人事專員
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職位發(fā)布者林華勇
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職位發(fā)布者劉鴻宇/HRD
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職位發(fā)布者馮靜維/招聘專員
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職位發(fā)布者寧志堅/人事經(jīng)理
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職位發(fā)布者FLD-Hr
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職位發(fā)布者piter
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職位發(fā)布者伍志平
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