根據(jù)本單位事業(yè)發(fā)展的需求和《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江理工大學(xué)決定面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位
浙江理工大學(xué)：浙江省屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助，是以工為主，理、工、文、經(jīng)、管、法、藝術(shù)、教育等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的省屬重點高校。學(xué)校下沙校區(qū)(本部)位于杭州市錢塘區(qū)，臨平校區(qū)位于杭州市臨平區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
(一)需求計劃
本批次招聘需求為2個崗位共5人。
具體見浙江理工大學(xué)招聘計劃表(附件1)。
(二)招聘對象
招聘對象范圍不限，凡符合崗位條件者均可應(yīng)聘。
普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生及留學(xué)人員可依據(jù)培養(yǎng)計劃完成后取得的學(xué)歷、學(xué)位條件應(yīng)聘，取得相應(yīng)證書的時限為應(yīng)聘崗位所要求的正式入職期限之前。
(三)資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.愛崗敬業(yè)，具有較高的思想政治素質(zhì)、較強團隊合作精神、溝通能力和人際交往能力;
5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
6.具備崗位所需要的其他條件。
對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準認定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進行。
對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準，委托指定的體檢機構(gòu)認定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1、網(wǎng)上報名。時間：2024年8月27日9：00-9月2日16：00。應(yīng)聘人員登錄浙江人事考試網(wǎng)(http://zjks.rlsbt.zj.gov.cn/)并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試的省屬事業(yè)單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。
2、資格初審。時間：2024年8月27日-9月3日，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。
3、網(wǎng)上繳費。時間：2024年8月27日9：00-9月4日24：00。通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。
各崗位通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費。
4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費人員在2024年9月18日-9月20日上網(wǎng)(http://zjks.rlsbt.zj.gov.cn/)下載打印準考證，并取得應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分(未按百分制計分的，先進行等比例折算)，筆試按40%、面試按60%計入總成績。
1、筆試
筆試委托浙江省人事考試院組織，具體安排以準考證為準。
時間、地點：暫定2024年9月21日(全天)，杭州市內(nèi)。
科目：《職業(yè)能力傾向測驗》(客觀題)和《綜合應(yīng)用能力》(主觀題)。兩個科目分上下午進行。
筆試成績預(yù)計可于10月18日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1：5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。
2、資格復(fù)審
面試前先須進行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(暫未獲得學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表或相關(guān)佐證，留學(xué)人員還需提供《留學(xué)回國人員證明》或教育部學(xué)歷學(xué)位認證書)以及崗位具體要求的相關(guān)證書或證明材料，按指定時間、地點至現(xiàn)場參加資格復(fù)審。本人未參加資格復(fù)審的，視作放棄考試。因資格復(fù)審不合格或未參加資格復(fù)審而空缺的崗位不再安排遞補。
3、面試
面試前須先進行心理測試。
面試包括結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩個環(huán)節(jié)，主要測評團結(jié)協(xié)作意識、崗位所需專業(yè)知識、語言表達能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決工作問題的能力和心理素質(zhì)等綜合素質(zhì)和能力。面試最低合格分數(shù)為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
面試有關(guān)安排另行在學(xué)校網(wǎng)站(www.zstu.edu.cn，“人才招聘-招聘信息”欄)通知或短信通知有關(guān)人員。
(三)體檢、考察
根據(jù)確定的辦法計算總成績，按總成績從高分到低分(若總成績相同，面試成績高者優(yōu)先)1：1比例確定體檢、考察對象。
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準，體檢費用自理。
(四)公示和聘用
體檢、考察均合格的人員，經(jīng)招聘單位審定后確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
(五)其他
1、應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，各崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
2、聘用人員必須在部門規(guī)定的時間內(nèi)正式入職。逾期不能入職的，或在規(guī)定的時間內(nèi)與招聘單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。
四、紀律、監(jiān)督與咨詢
(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：
1.浙江理工大學(xué)網(wǎng)站(www.zstu.edu.cn，“人才招聘-招聘信息”欄)。
2.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn，“專題專欄/事業(yè)(省屬國企)公開招聘”)。
招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。
(二)對應(yīng)聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
(三)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-86843028(浙江理工大學(xué)紀檢監(jiān)察室)。
(四)有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
電話：0571-86843651(應(yīng)聘過程流程性問題解釋-校人事處)
0571-86843033(崗位具體應(yīng)聘條件解釋-校學(xué)工部)
咨詢時間：工作日上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。
點擊下載>>> 附件1：浙江理工大學(xué)招聘計劃表(2024年第四批)
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