發(fā)布:2023-01-17 11:43:51 關注:26335次
安徽理工大學2023年博士及高層次人才招聘公告
一、學校簡介
安徽理工大學是安徽省重點建設的特色高水平大學,是安徽省和中華人民共和國應急管理部共建高校。學校建于1945年,位于安徽省淮南市,距離省會合肥和新橋國際機場不足80公里,京滬高鐵和商杭高鐵在此經停,學校距離淮南高鐵南站1公里,距離合淮高速口2公里,交通十分便利。
學校擁有一支專兼職結合、結構合理的高水平師資隊伍。全校教職工4500余人(含直屬附屬醫(yī)院),具有高級職稱人員1000余人,其中中國工程院院士1人,國家級人才12人,享受國務院政府特殊津貼33人,省部級人才80余人,400余名高水平專家、學者擔任學校兼職教授,其中雙聘院士28名。擁有全國高校黃大年式教師團隊1個、“115”產業(yè)創(chuàng)新團隊4個、安徽省高校領軍人才團隊8個。
學校設有研究生院、19個學院(部)和一個直屬附屬醫(yī)院。擁有6個博士后科研流動站,6個一級學科博士點,34個二級學科博士點;22個一級學科碩士點,113個二級學科碩士點,11個碩士專業(yè)學位授權類別,87個本科專業(yè)。擁有1個安徽省i類高峰學科,5個iii類高峰學科,3個高峰培育學科。在第四輪全國學科評估中,7個學科榜上有名。形成了以工科為主體,以安全、先進制造、地礦、爆破等學科為特色,工、理、醫(yī)、管、文、經、法、藝協(xié)調發(fā)展的辦學體系。
學校擁有深部煤礦采動響應與災害防控國家重點實驗室、煤炭安全精準開采國家地方聯(lián)合工程研究中心、省部級重點實驗室、工程研究中心、協(xié)同創(chuàng)新中心、院士工作站等研究創(chuàng)新平臺40多個。學校先后與10余個地方政府、100余家企業(yè)、近20所高校建立戰(zhàn)略合作關系,先后成立了環(huán)境友好材料與職業(yè)健康研究院(蕪湖)、能源革命工程技術研究院(晉城)、中哲上海健康研究院、高等研究院(合肥)、南京智慧物聯(lián)研究院。
二、招聘對象
擁護中國共產黨領導,熱愛祖國,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,具備良好的思想政治素質和職業(yè)道德,具有扎實的專業(yè)知識、較強的團隊合作精神,身心健康。具有較高學術水平,具備較好發(fā)展?jié)摿Φ暮韧鈨?yōu)秀博士(含博士后),年齡一般不超過35周歲(博士后不超過40周歲);高層次優(yōu)秀人才,按照《安徽理工大學高層次人才引進暫行辦法》,具體請咨詢。
三、招聘待遇
(一)入事業(yè)編制。
(二)科研啟動費、安家費及住房補貼:
1.科研啟動費:
自然科學類:12萬至20萬,人文社科類:6萬至10萬。
2.安家費及住房補貼:20萬至40萬,直接抵購安理家園二期房款。
緊缺學科專業(yè)博士(以畢業(yè)證為準),其安家費及住房補貼增加10萬元。2023年緊缺學科專業(yè):馬克思主義理論、英語語言文學、數學、力學、會計學、臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、計算機科學與技術、軟件工程、網絡空間安全、車輛工程、電氣工程、控制科學與工程、交通運輸工程、建筑設計及其理論。
(三)進校后人才遴選待遇:博士進校后符合申請條件可遴選為“青苗”、“青托”、“青尖”培養(yǎng)工程,培養(yǎng)期分別3年,期間除正常薪酬待遇外,另享受2萬元/年至4萬元/年津貼待遇。
(四)高層次人才等特別優(yōu)秀人才,引進待遇根據實際情況面議。
(五)具體政策請垂詢: 魏老師,電話:0554-6633997
范老師,電話:0554-6631201
注:科研啟動費、安家費及住房補貼根據博士(后)期間取得的成果認定:論文、專利、科研成果獎勵均要求為本學科領域,論文和發(fā)明專利本人為第一作者(第一完成人),或博士生導師(第一導師)為第一作者、本人為第二作者。其中,論文為已正式刊出并收錄的期刊論文(不含增刊和會議論文),需提供見刊論文檢索報告,sci(ssci)分區(qū)采用中科院期刊分區(qū)標準。
四、應聘須知
博士應聘者請將個人簡歷、《安徽理工大學博士應聘信息登記表》投遞至安徽理工大學人才招聘系統(tǒng): https://rczp.aust.edu.cn
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