發(fā)布：2024-10-21 12:54:52 關(guān)注：2896次
一、引才崗位和待遇
學(xué)院加大海外高層次人才引進力度，5個系（熱能工程系、動力機械與工程系、工程熱物理與自動化系、制冷與人工環(huán)境系、新能源科學(xué)與工程系）常年招聘各類崗位人才。
（一）戰(zhàn)略主導(dǎo)人才
1.申請條件：具有戰(zhàn)略思維，以及統(tǒng)籌學(xué)科發(fā)展規(guī)劃，帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進水平的能力，年齡不超過70歲。
2.聘期待遇：一事一議。
（二）學(xué)科領(lǐng)軍人才
1.申請條件：具有創(chuàng)新性思維，學(xué)術(shù)能力精湛，致力于學(xué)科領(lǐng)域重大創(chuàng)新性和關(guān)鍵性技術(shù)研究，取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就，年齡不超過65歲。
2.聘期待遇：提供優(yōu)厚的薪酬、充足的科研經(jīng)費，全口徑一次性支付購房補貼及安家費；聘期內(nèi)每年單列博士生招生指標(biāo)；不限博士后招收指標(biāo)；提供良好的科研平臺、辦公用房和實驗場地。
（三）青年創(chuàng)新人才
1.申請條件：具有突出的科研攻堅和技術(shù)創(chuàng)新能力，學(xué)術(shù)思想活躍，取得顯著的研究成果和重要學(xué)術(shù)成就，或研究方向具有重要創(chuàng)新前景，有成為相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ挲g不超過45歲。
2.聘期待遇：
（1）以事業(yè)編制聘用，直接聘任正高職位，授予博士生導(dǎo)師資格。
（2）聘期內(nèi)學(xué)校每年單列1個博士生招生指標(biāo)，同時可參與學(xué)院博士生計劃分配；不限博士后招收指標(biāo)；提供良好的科研平臺、辦公用房和實驗場地。
（3）薪酬待遇不低于67萬元/年（稅前，含住房補貼及學(xué)校繳納的社保、公積金等福利待遇），另享受高水平成果獎勵、科技成果轉(zhuǎn)化獎勵和科研績效等。
（4）學(xué)校提供充足的科研經(jīng)費（400萬元）；入選海外優(yōu)青項目者可同時獲得國家支持的100-300萬元科研經(jīng)費。
（5）學(xué)校提供安家費130萬元；長沙市提供一次性補助20萬元；入選湖南省高層次引才項目的海外/省外人員，可獲得湖南省支持的50萬元一次性補助；入選國家海外優(yōu)青項目者，可另獲得國家支持的一次性補助50萬元。
（6）可安排子女在長沙市頂尖公辦中小學(xué)、幼兒園擇校就讀，或直接就讀學(xué)校附屬中小學(xué)（長沙市知名）、幼兒園（湖南省示范）；依托3所全國知名的三甲綜合性附屬醫(yī)院，提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)；購房前，學(xué)校提供一套兩年期過渡性住房，可拎包入住；享受省市區(qū)為高層次人才提供的醫(yī)療保健、交通出行、稅費減免等專屬服務(wù)和優(yōu)惠政策。
（四）優(yōu)秀青年教師
1.申請條件：取得較突出的研究成果，有較大發(fā)展?jié)摿?，包含特聘教?特聘研究員（不超過38歲）、特聘副教授/特聘副研究員（不超過35歲）、講師/助理研究員（不超過32歲，具有博士后經(jīng)歷者不超過35歲）等崗位。特別優(yōu)秀者可放寬2歲。
2.聘期待遇：
（1）學(xué)校提供豐厚的薪酬待遇，其中特聘教授/特聘研究員、特聘副教授/特聘副研究員、講師/助理研究員薪酬待遇分別不低于42萬元/年、33萬元/年、25萬元/年（稅前，含住房補貼及學(xué)校繳納的社保、公積金等福利待遇）；可參與博士后相關(guān)引才項目申報，入選者將獲得60-120萬元資助；另享受高水平成果獎勵、科技成果轉(zhuǎn)化獎勵和科研績效等。
（2）學(xué)校提供充足的科研啟動經(jīng)費。特聘教授/特聘研究員：120萬元；特聘副教授/特聘副研究員：80萬元；講師/助理研究員：25萬元。
（3）學(xué)校提供安家費及住房補貼，其中特聘教授/特聘研究員50萬元，特聘副教授/特聘副研究員40萬元，講師/助理研究員20萬元（海外博士為25萬元）。
（4）子女直接就讀學(xué)校附屬中小學(xué)（長沙市知名）、幼兒園（湖南省示范）；依托3所全國知名的三甲綜合性附屬醫(yī)院，提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)；購房前，學(xué)校提供一套三年期過渡性住房。
（5）入校后可申報學(xué)校升華學(xué)者優(yōu)秀青年人才崗位，學(xué)校為入選者提供更加豐厚待遇。
（五）全職博士后
1.崗位條件
一般不超過35周歲。近三年在海內(nèi)外高?；蚩蒲袡C構(gòu)獲得博士學(xué)位，并在攻讀博士期間取得較好的研究成果。
2.聘期待遇
實行分類資助，提供良好的薪酬待遇、科研經(jīng)費、租房補貼等，享受在職職工同等的社會保險、住房補貼、住房公積金、職業(yè)年金、子女入學(xué)入托等福利待遇。
（1）特別資助博士后：薪酬待遇不低于53萬元/年（稅前，含國家和學(xué)校支持，包括社會保險、住房公積金、租房補貼等）；另享受導(dǎo)師團隊績效獎勵及配套科研支持；出站后申請留校不受相關(guān)條件限制。
（2）重點資助博士后：薪酬待遇不低于37萬元/年（稅前，含國家和學(xué)校支持，包括社會保險、住房公積金、租房補貼等）；科研啟動金2萬元，另享受導(dǎo)師團隊績效獎勵及配套科研支持。
（3）普通資助博士后：薪酬待遇不低于25萬元/年（稅前，含國家和學(xué)校支持，包括社會保險、住房公積金、租房補貼等）；科研啟動金2萬元，另享受導(dǎo)師團隊績效獎勵及配套科研支持。
合作導(dǎo)師及研究領(lǐng)域
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姓 名 |
研究方向 |
聯(lián)系郵箱 |
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高溫多相體系傳遞過程強化理論與技術(shù)研發(fā)；有色冶金過程及設(shè)備的數(shù)值仿真與優(yōu)化；流程工業(yè)系統(tǒng)節(jié)能分析與技術(shù)開發(fā)；微尺度傳遞過程及應(yīng)用 |
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材料開發(fā)及數(shù)值仿真 |
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李海龍 |
燃燒污染防治；二氧化碳捕集與利用；固體廢棄物資源/能源化；室內(nèi)空氣凈化 |
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電解制備技術(shù)；綠色碳基、鋁硅基節(jié)能新材料；二氧化碳捕集與利用；工業(yè)節(jié)能低碳與綠色評價；工業(yè)數(shù)字化與虛擬技術(shù)；工業(yè)固廢資源化利用技術(shù) |
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空氣品質(zhì)與空氣污染控制新方法新技術(shù)；空氣污染凈化過程模擬；污染控制過程中的物理化學(xué)原理 |
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太陽能熱利用；相變傳熱強化及芯片冷卻技術(shù)；新型動力循環(huán)系統(tǒng)及儲能技術(shù)；復(fù)雜流動與傳熱的介觀方法及其應(yīng)用 |
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新能源汽車；代用燃料； 燃燒反應(yīng)動力學(xué)；污染物排放控制 |
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新能源技術(shù)(地?zé)崮苜Y源勘察、地?zé)崮苜Y源參數(shù)估計、傳熱學(xué)反問題、地?zé)崮芨咝Ю眉夹g(shù))；煤質(zhì)超級活性炭（儲能新材料）；能源技術(shù)經(jīng)濟學(xué) |
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制冷及低溫工程；建筑環(huán)境與設(shè)備工程；流體機械；工程熱物理 |
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傳熱傳質(zhì)與系統(tǒng)節(jié)能；熱力系統(tǒng)動態(tài)特性研究與智能控制； 漿體儲能關(guān)鍵技術(shù)研究與應(yīng)用； 太陽能高溫?zé)崂眉夹g(shù)研究與應(yīng)用； 能源經(jīng)濟與節(jié)能評估技術(shù)研究 |
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建筑能耗預(yù)測與節(jié)能技術(shù)、鐵路系統(tǒng)能耗評估與改造；室內(nèi)空氣品質(zhì)與室內(nèi)廢熱控制；分布式能源系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計運行優(yōu)化、再生能源系統(tǒng)的經(jīng)済技術(shù)效能、以及生物質(zhì)綜合利用技術(shù)；淺層地?zé)峋C合利用與系統(tǒng)集成，深層地?zé)嵩u估、高溫地?zé)岚l(fā)電系統(tǒng)優(yōu)化 |
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新能源利用及能源系統(tǒng)工程：太陽能熱利用與熱發(fā)電、綜合智慧能源系統(tǒng)、新能源發(fā)電技術(shù)；工程熱物理與能源利用的基礎(chǔ)問題：相變儲能材料及熱物性、先進制造過程中的傳熱傳質(zhì)分析 |
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多相流與傳熱傳質(zhì)；可再生能源與氫能；能源系統(tǒng)減污降碳 |
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多相流體力學(xué)；計算流體力學(xué)；熱工設(shè)備數(shù)值模擬與優(yōu)化；流程工業(yè)節(jié)能 |
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能源清潔高效利用；可再生能源；固體廢棄物資源化 |
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能源/化工系統(tǒng)工程 |
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大氣污染控制； VOCs吸附劑和催化劑的制備與應(yīng)用 |
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多相流體力學(xué)；計算流體力學(xué)；熱工設(shè)備數(shù)值模擬與優(yōu)化；流程工業(yè)節(jié)能 |
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多相流傳輸行為的數(shù)值模擬與可視化；流程工業(yè)節(jié)能技術(shù) |
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相變儲能材料及熱物性測試；復(fù)合高分子材料熱質(zhì)輸運；綜合能源系統(tǒng)；可再生能源 |
二、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者請將個人簡歷發(fā)送至學(xué)院工作郵箱，并注明應(yīng)聘崗位，我們將及時查收并回復(fù)。
學(xué)院工作郵箱：[email protected]
聯(lián)系電話：0731-88879863
聯(lián)系人：胡老師
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