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一、單位簡(jiǎn)介

江西財(cái)經(jīng)大學(xué)是一所財(cái)政部、教育部、江西省人民政府共建，以經(jīng)濟(jì)、管理類學(xué)科為主，法、工、文、理、藝術(shù)等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的高等財(cái)經(jīng)學(xué)府。

辦學(xué)以來(lái)，學(xué)校秉承“信敏廉毅”的校訓(xùn)和“敬業(yè)樂(lè)群、臻于至善”的大學(xué)精神，形成了培養(yǎng)具有“信敏廉毅”素質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的辦學(xué)特色。學(xué)校堅(jiān)持質(zhì)量立校、特色興校、人才強(qiáng)校、法德治校，形成了在紅土地上培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的辦學(xué)模式，走出了在欠發(fā)達(dá)地區(qū)辦人民滿意高校的路子，正努力朝著國(guó)際知名的學(xué)術(shù)研究型大學(xué)的戰(zhàn)略目標(biāo)邁進(jìn)。

二、招聘崗位

三、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.現(xiàn)役軍人；

7.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生；

8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)考注意事項(xiàng)

1.國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.本招聘崗位條件中的“年齡30周歲以下”是指1992年4月28日以后出生，“年齡35周歲以下”是指1987年4月28日以后出生。

3．以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》設(shè)置，專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

4.報(bào)名人員請(qǐng)注意區(qū)分學(xué)碩和專碩代碼，不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的情況說(shuō)明等材料。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。

5.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試，在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)?；虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)，于2023年8月31日前畢業(yè)的2023屆普通高校畢業(yè)生（應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2023年12月31日）。除2023屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考。

2023年取得國(guó)（境）外學(xué)位并已完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員,可以報(bào)考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

6．2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，未按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者，取消聘用資格。

五、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年5月12日17時(shí)。

（二）報(bào)名方式：

1.凡有意應(yīng)聘者，請(qǐng)登錄http://jxcdhr.jxufe.edu.cn/zp.html#/進(jìn)行報(bào)名，須先注冊(cè)個(gè)人賬號(hào)，再選擇2023年度碩士招聘欄目，如實(shí)填報(bào)信息并上傳附件材料。報(bào)名僅能選擇其中1個(gè)崗位，不可同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位，若重復(fù)報(bào)名視為無(wú)效報(bào)名。

2.須上傳的附件材料有：

（1）本人填寫(xiě)《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)2023年碩士研究生公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）并親筆簽名。

（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷。

（3）有效期內(nèi)的二代居民身份證（正反面）掃描件。

（4）研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位證書(shū)掃描件；有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

（5）2023屆普通高校畢業(yè)生尚未取得研究生學(xué)歷學(xué)位證的，提供研究生學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告以及經(jīng)學(xué)校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明。

（6）報(bào)考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的，屬于擇業(yè)期2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的，提供擇業(yè)期有關(guān)證明（包括原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開(kāi)具的《檔案保管證明》）。

（7）應(yīng)聘者為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

（8）符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件。包括黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明；語(yǔ)言等級(jí)證書(shū)；專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。

（三）相關(guān)報(bào)名要求

1.應(yīng)聘人員須對(duì)本人填寫(xiě)的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與本招聘公告崗位條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

2.招聘過(guò)程中的所有相關(guān)信息均通過(guò)江西財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處官網(wǎng)公示，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

六、資格審查

1.資格初審。學(xué)校對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行線上初審，對(duì)不符合報(bào)名條件的或未按要求提供相關(guān)材料的視為不合格，取消其報(bào)名資格。

2.資格復(fù)審。入闈筆試人員攜帶報(bào)名表、報(bào)名材料的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，通過(guò)資格復(fù)審人員當(dāng)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，具體時(shí)間及地點(diǎn)將在學(xué)校人事處網(wǎng)站進(jìn)行通知，請(qǐng)考生保持聯(lián)絡(luò)暢通，指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)棄權(quán)。

資格審查貫穿招聘全過(guò)程。應(yīng)聘者須對(duì)本人填寫(xiě)的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與本招聘公告崗位條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

七、考核

1.考核采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試成績(jī)各占考核總成績(jī)的40%和60%，均采用百分制?？偝煽?jī)計(jì)算辦法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×60%。

2.筆試采取閉卷形式，主要測(cè)試報(bào)考人員公共基礎(chǔ)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)等。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應(yīng)聘對(duì)象的綜合分析能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等。筆試成績(jī)低于70分者不予進(jìn)入面試。

根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈面試）。報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比小于3:1的崗位仍須進(jìn)行筆試，參加筆試的考生全部入闈面試。

3.結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的言語(yǔ)表達(dá)能力、分析解決問(wèn)題能力、臨場(chǎng)反應(yīng)能力和儀態(tài)儀表等素質(zhì)。

4.對(duì)放棄面試資格或面試資格被取消導(dǎo)致面試人員空缺的，從本崗位未入闈人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加面試。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員面試。

5.考核總成績(jī)低于70分者不予聘用。

6.筆試、面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績(jī)，將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布，請(qǐng)注意關(guān)注網(wǎng)站公告通知，指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)棄權(quán)。

八、體檢、考察、公示

（一）體檢。根據(jù)考生考核總成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員（總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定）。體檢在我校指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào)）執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的不予聘用。需誠(chéng)信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

（二）考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

（三）公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

（四）因體檢、考察不合格或者考生主動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按考生總成績(jī)由高分到低分遞補(bǔ)一次（考生總成績(jī)不低于70分），其他情況一律不遞補(bǔ)。

九、聘用、待遇

（一）聘用。經(jīng)考核、體檢和考察合格，公示無(wú)異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

聘用人員須服從學(xué)校的統(tǒng)一安排，在聘用崗位上的連續(xù)工作年限不少于5年，年限內(nèi)不允許轉(zhuǎn)崗。

（二）待遇。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，統(tǒng)一納入學(xué)校編制備案制管理。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：徐老師、譚老師

聯(lián)系電話：0791-83816614，17807035378

通信地址：江西省南昌市昌北經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雙港東大街169號(hào)

郵 編：330013

附件：《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)2023年碩士研究生公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》.docx