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為進(jìn)一步加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè),大力發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部,現(xiàn)就北京市2023年度定向選調(diào)和“優(yōu)秀管理人才培養(yǎng)計劃”(以下簡稱“優(yōu)培計劃”)招聘應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生工作公告如下:
一、選調(diào)和招聘對象
面向42所“雙一流”建設(shè)高校和26所在京“雙一流”建設(shè)高校的建設(shè)學(xué)科應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(名單附后),以及2021年8月1日至2023年7月31日期間取得世界排名前100名的國(境)外院校(以2022年世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名(ARWU)為準(zhǔn))學(xué)位、最高學(xué)歷學(xué)制1年及以上、未落實工作單位的留學(xué)回國人員。定向選調(diào)職位為北京市有關(guān)市級、區(qū)級機(jī)關(guān)和街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位,計劃選調(diào)400名。“優(yōu)培計劃”招聘職位為北京市市屬企事業(yè)單位職位,計劃招聘550名。
二、選調(diào)和招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)政治素質(zhì)好,具有正確的政治立場和政治態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
(三)自覺踐行社會主義核心價值觀,愛黨愛國,有理想抱負(fù)和家國情懷,甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn);
(四)作風(fēng)樸實,誠實守信,吃苦耐勞,有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力;
(五)學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,最高學(xué)歷期間必修課程無重修或補考,能如期畢業(yè)并取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的2023屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生;國(境)外高校非北京常住戶口留學(xué)人員應(yīng)符合《北京市促進(jìn)留學(xué)人員來京創(chuàng)業(yè)和工作暫行辦法》規(guī)定的在國外取得碩士以上(含碩士)學(xué)位等條件要求;
(六)截至2022年10月,年滿18周歲,本科生一般不超過24周歲,碩士研究生一般不超過27周歲,博士研究生一般不超過30周歲;
(七)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(八)具備下述條件之一(京外高校的非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須具備下述第2項條件):
1.中共黨員(含中共預(yù)備黨員);
2.最高學(xué)歷期間,獲得過校級(含)以上“三好學(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”或者校級一等以上學(xué)生獎學(xué)金;
3.具有參軍入伍經(jīng)歷。
報考定向選調(diào)的人員還應(yīng)具備《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的條件。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生,獨立學(xué)院畢業(yè)生,畢業(yè)后申請第二學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生,各類成人教育、遠(yuǎn)程教育畢業(yè)生,專升本畢業(yè)生不在定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”招聘范圍內(nèi)。在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的,或有《中華人民共和國公務(wù)員法》和其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用或聘用情形的,不得報考。報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。
三、選調(diào)和招聘程序
選調(diào)工作嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定開展,“優(yōu)培計劃”招聘工作結(jié)合企事業(yè)單位招聘要求參照執(zhí)行。采取自愿報名、組織推薦和考試考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。“優(yōu)培計劃”職位分為Ⅰ、Ⅱ兩類,其中Ⅰ類為市級部門所屬事業(yè)單位,報考此類職位的考生須參加定向選調(diào)筆試;Ⅱ類為市屬高校、科研院所、醫(yī)院、企業(yè)崗位,僅報考此類職位的考生不參加定向選調(diào)筆試,綜合評定要求和選拔流程由招聘單位通過網(wǎng)站發(fā)布、電話通知等形式告知考生。留學(xué)回國人員組織推薦、資格復(fù)審、考察、簽約等工作根據(jù)實際情況開展。主要有以下環(huán)節(jié):
(一)報名推薦
1.發(fā)布公告。在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布公告、簡章。如需咨詢報名條件等事宜,請與選調(diào)或招聘單位聯(lián)系,咨詢電話可通過簡章查詢。
2.網(wǎng)上報名。凡符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生均可于2022年10月27日9:00至2022年10月31日18:00,登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試頻道(網(wǎng)址為http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/,以下簡稱“報名系統(tǒng)”)或“北京人社”APP“人事人才”欄目進(jìn)行報名,每名考生可同時選擇1個定向選調(diào)生崗位、1個“優(yōu)培計劃”Ⅰ類崗位和1個“優(yōu)培計劃”Ⅱ類崗位,也可僅選擇其中1個或2個崗位進(jìn)行報名。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,考生要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。
3.查詢資格審查結(jié)果。考生請于2022年10月27日至2022年11月1日期間登錄報名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。通過資格審查的,不能再報考其他職位。2022年10月27日9:00至2022年10月31日18:00期間,未通過資格審查的,可以改報其他職位;未審查的,考生可聯(lián)系定向選調(diào)或“優(yōu)培計劃”招聘單位,申請改報其他職位;2022年10月31日18:00至2022年11月1日18:00期間,未審查或未通過資格審查的,不能再改報其他職位。對報考資格的審查貫穿錄用全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的,均可取消其報考資格或者錄用資格。
4.組織推薦。考生填寫《北京市選調(diào)生推薦表》或《北京市“優(yōu)秀管理人才培養(yǎng)計劃”報考人員推薦表》上交各高校黨委組織部門審查推薦。各高校黨委組織部會同院系黨組織在筆試前按照報考人員條件,負(fù)責(zé)對本校報名的應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行報名信息審核,出具推薦意見?!緦W(xué)院蓋章后提交至一站式服務(wù)大廳加蓋就業(yè)中心章,最后至學(xué)校黨委組織部蓋章】加蓋公章的推薦表由考生在資格復(fù)審環(huán)節(jié)提交至定向選調(diào)或“優(yōu)培計劃”招聘單位。
5.打印準(zhǔn)考證??忌鷮徍送ㄟ^后,可于2022年11月9日9:00至2022年11月13日9:30期間從報名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。
(二)筆試面試
6.筆試。報考定向選調(diào)生職位或“優(yōu)培計劃”Ⅰ類職位的考生參加統(tǒng)一筆試,僅報考“優(yōu)培計劃”Ⅱ類職位的考生不再安排統(tǒng)一筆試。筆試計劃于2022年11月13日(周日)上午9:00—11:30在北京、天津、上海、南京、武漢進(jìn)行,考試科目為《綜合能力測試》,考試時限150分鐘,滿分100分。2022年11月23日后,考生可通過報名系統(tǒng)查詢筆試成績和合格分?jǐn)?shù)線,打印筆試成績通知書,作為參加各定向選調(diào)或“優(yōu)培計劃”Ⅰ類職位招聘單位面試及調(diào)劑的憑證。
7.資格復(fù)審。定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”Ⅰ類招聘單位根據(jù)筆試成績從高到低的順序,“優(yōu)培計劃”Ⅱ類招聘單位根據(jù)自行設(shè)定的進(jìn)面規(guī)則,按照定向選調(diào)或“優(yōu)培計劃”招聘簡章中規(guī)定的面試人選比例確定擬進(jìn)入面試人選名單。擬進(jìn)入面試人選須進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審包括審查考生戶籍、身份、學(xué)歷、報考職位資格條件要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證書等材料。凡有關(guān)材料主要信息不實,影響資格復(fù)審結(jié)果的,選調(diào)或招聘單位有權(quán)取消該報考人員參加面試的資格。
8.確定首批面試人選名單。根據(jù)考生資格復(fù)審情況確定首批進(jìn)入面試人選,該名單將于2022年11月26日在報名系統(tǒng)公布。
9.調(diào)劑。資格復(fù)審后,達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與計劃錄用人數(shù)比例低于面試人選比例的定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”Ⅰ類職位,將進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑職位將于2022年11月26日在報名系統(tǒng)公布,考生可于2022年11月28日9:00至2022年11月29日18:00登錄報名系統(tǒng)進(jìn)行報名。參加統(tǒng)一筆試、成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,且未進(jìn)入首批參加面試人選名單的考生可參加調(diào)劑。根據(jù)調(diào)劑報名考生的筆試成績,按照職位空缺名額,通知進(jìn)入調(diào)劑范圍的考生進(jìn)行調(diào)劑資格審查。審查結(jié)束后在報名系統(tǒng)公布調(diào)劑人員名單。
10.面試和專業(yè)能力測試。定向選調(diào)面試公告將在報名系統(tǒng)發(fā)布,部分選調(diào)單位將組織專業(yè)能力測試,可通過選調(diào)簡章進(jìn)行查看。參加面試人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)比例低于3:1的定向選調(diào)職位,考生面試成績應(yīng)達(dá)到面試公告中確定的面試合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入體檢和考察。“優(yōu)培計劃”面試和專業(yè)能力測試工作在定向選調(diào)面試工作結(jié)束后開展,由各招聘單位按照企事業(yè)單位招聘要求自行組織,相關(guān)公告將在招聘單位網(wǎng)站發(fā)布。
(三)體檢考察
11.確定綜合成績。報考定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”Ⅰ類招聘崗位考生綜合成績的計算方法為:未組織專業(yè)能力測試的,筆試成績占30%,面試成績占70%。組織專業(yè)能力測試的,計算方法為:筆試成績占30%,專業(yè)能力測試成績占20%,面試成績占50%。按照綜合成績從高到低的順序確定參加體檢和考察的人選。報考“優(yōu)培計劃”Ⅱ類職位考生綜合成績計算方式按照公告要求執(zhí)行。
12.體檢。定向選調(diào)體檢工作嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定組織實施,在北京市指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。“優(yōu)培計劃”體檢工作由各招聘單位根據(jù)聘用要求自行組織。
13.考察。考察組深入考察對象所在高校、檔案存管機(jī)構(gòu)了解情況,全面了解考察對象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。
(四)公示和辦理錄用手續(xù)
14.公示。根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況綜合考慮擇優(yōu)確定擬選調(diào)或聘用人選,名單在報名系統(tǒng)進(jìn)行公示,定向選調(diào)公示期為5個工作日,“優(yōu)培計劃”招聘公示期為7個工作日。
15.辦理錄用手續(xù)。公示無異議的,各定向選調(diào)或“優(yōu)培計劃”招聘單位與擬選調(diào)或聘用人員簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議,分別辦理公務(wù)員錄用手續(xù)或簽訂聘用合同(勞動合同),并協(xié)助辦理戶籍遷移等相關(guān)手續(xù)。錄用工作結(jié)束后,將拿出部分街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位開展補錄,公告另行發(fā)布。報考本次定向選調(diào)或“優(yōu)培計劃”招聘的人員,也可以參加北京市2023年度公務(wù)員招錄??忌唤?jīng)確定招錄為定向選調(diào)生或“優(yōu)培計劃”人員,其參加北京市2023年度公務(wù)員招錄程序自動終止。本次考試不收取任何費用。招考咨詢詳見《北京市2023年度定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”招聘應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生指南》。本次工作嚴(yán)格按照中央和有關(guān)省市疫情防控相關(guān)要求開展,將視疫情防控要求及時調(diào)整工作安排,有關(guān)調(diào)整公告將在報名系統(tǒng)通知通告欄及時發(fā)布,請考生隨時關(guān)注,并予以理解、支持和配合。參加考試人員須及時了解考試當(dāng)?shù)匕l(fā)布的疫情防控信息,并嚴(yán)格遵守提供核酸檢測報告、查驗健康碼和行程碼、監(jiān)測體溫等相關(guān)疫情防控規(guī)定。
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6.北京市“優(yōu)秀管理人才培養(yǎng)計劃”報考人員推薦表
中共北京市委組織部
2022年10月25日
原標(biāo)題:北京市2023年定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃“招聘應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生公告
文章來源:https://job.ustb.edu.cn/front/showContent.jspa?channelId=839&contentId=106117
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