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中心簡介
2007年
國家發(fā)展改革委批復(fù)國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施項目——“重大工程材料服役安全研究評價設(shè)施”立項,北京科技大學(xué)為建設(shè)法人單位,是教育部直屬高校承擔(dān)的第一個國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施項目。
2008年
國家發(fā)展改革委批復(fù),依托“重大工程材料服役安全研究評價設(shè)施”,由北京科技大學(xué)牽頭,聯(lián)合中科院金屬所等單位組建國家材料服役安全科學(xué)中心。
2022年11月1日
項目整體通過國家驗收。驗收專家委員會一致認(rèn)為:“項目全面、高水平完成了設(shè)施的全部建設(shè)內(nèi)容,各項指標(biāo)的工藝測試結(jié)果全部達(dá)到、部分優(yōu)于驗收指標(biāo),部分試驗裝置達(dá)到國際領(lǐng)先水平。設(shè)施試運行成效顯著,已為我國重大工程和重大裝備制造提供了一系列研究試驗評價服務(wù),發(fā)揮了重要作用。驗收委員會同意該設(shè)施通過國家驗收”。
愿景目標(biāo)
建設(shè)一流試驗裝置
匯聚一流人才團隊
采用一流體制機制
產(chǎn)出一流科研成果
成為工程材料服役安全領(lǐng)域世界一流的研究機構(gòu)
以需求導(dǎo)向、開放共享和國際化為建設(shè)原則,全面提升我國大尺寸/全尺寸構(gòu)件及材料的試驗研究能力和安全評價技術(shù)的整體實力,建立具有自主知識產(chǎn)權(quán)的工程材料安全服役標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,為我國重大工程設(shè)施的安全服役提供技術(shù)支撐。
中心科研定位
圍繞核電火電、石油石化、海洋工程、道路交通、城市基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域的安全服役需求,采用物理實驗與計算仿真相結(jié)合的手段,在現(xiàn)場及模擬服役工況條件下開展重大工程材料/裝備/結(jié)構(gòu)服役安全性能的多尺度/跨尺度研究與評價,開發(fā)相關(guān)加速評價方法與監(jiān)檢測技術(shù),積累現(xiàn)場及實驗室材料服役行為數(shù)據(jù),揭示材料-環(huán)境-載荷交互作用下材料/構(gòu)件的損傷與失效機理模型,為重大工程的選材、新材料開發(fā)提供評價依據(jù),為保證重大工程高可靠性和長壽命運行奠定技術(shù)基礎(chǔ)。
立足我國國民經(jīng)濟發(fā)展重大需求,依托現(xiàn)有科研優(yōu)勢并聯(lián)合國內(nèi)外先進智力資源,與數(shù)十家國內(nèi)行業(yè)龍頭企業(yè)和科研院所建立了實質(zhì)性的科研合作關(guān)系,在高速列車、核電火電、石化管道、道路橋梁等領(lǐng)域的關(guān)鍵材料及結(jié)構(gòu)服役安全方面開展了卓有成效的科學(xué)研究工作。
一流裝置建設(shè)
“重大工程材料服役安全研究評價設(shè)施”面向我國國民經(jīng)濟重點領(lǐng)域的發(fā)展需求,圍繞工程材料服役安全的關(guān)鍵、共性科學(xué)問題,建設(shè)可模擬近服役環(huán)境、可有效再現(xiàn)失效過程的八套大型科學(xué)研究試驗裝置群。
中心人才團隊
截至目前,國家材料服役安全科學(xué)中心先后引進中國工程院院士2人、國家級特聘教授4人。另外,聘請名譽教授5人、國際客座教授5人、兼職教授4人、海外高端訪問教授2人、聘請國際高級顧問4人,組建了工程材料服役安全評價和數(shù)據(jù)建模等多個國際研究團隊,國際合作與交流專家人數(shù)達(dá)到200多人。參與裝置建設(shè)的各類優(yōu)秀人才近100人,與國外知名專家結(jié)合,初步形成了一支由國內(nèi)外院士、特聘教授領(lǐng)銜,專兼職結(jié)合、國內(nèi)外結(jié)合的科研隊伍,在裝置設(shè)計建設(shè)與運行、聯(lián)合科學(xué)研究、學(xué)術(shù)前沿講壇、人才培養(yǎng)等方面取得了豐碩的合作成果,有力支撐了材料服役安全前沿領(lǐng)域的合作研究與人才培養(yǎng)。
國際合作交流
搭建國際合作交流平臺。目前,國家材料服役安全科學(xué)中心與一批美國、歐洲、日本的著名大學(xué)、科研機構(gòu)和企業(yè)簽訂了8份國際合作備忘錄、共建了4個國際聯(lián)合研究中心/實驗室、組建了3個國際合作基地,成為3個國際合作組織的會員。
青年教師及學(xué)生國際聯(lián)合培養(yǎng)。為拓展青年教師及學(xué)生的國際化視野,國家材料服役安全科學(xué)中心采取了以下措施:一是與國際知名研究機構(gòu)的學(xué)者零距離接觸;二是推進國際化教育,開設(shè)外國專家課程、請外國專家聯(lián)合指導(dǎo)課題研究;三是鼓勵和推薦青年教師及學(xué)生到世界一流研究機構(gòu)和大學(xué)留學(xué)深造、聯(lián)合培養(yǎng)、短期訪學(xué)等。
中心人才需求及支持條件
國家材料服役安全科學(xué)中心面向海內(nèi)外公開招聘以下材料服役安全相關(guān)專業(yè)的海內(nèi)外高層次人才、優(yōu)秀青年教師:
材料科學(xué)與工程
控制科學(xué)與工程
冶金工程
機械工程
計算機科學(xué)與技術(shù)
土木工程
交通運輸工程(道路)
安全科學(xué)與工程(安全工程)
一、“北科杰出學(xué)者”層次海內(nèi)外人才
1. 薪酬待遇一事一議,正常享受教學(xué)科研津貼、各類獎勵和二級單位津貼,上不封頂。
2. 學(xué)校住房補貼一事一議。
3. 學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費理工類人民幣500萬元以上、經(jīng)管和人文社科類人民幣100萬元以上。
二、“北科領(lǐng)軍學(xué)者”層次海內(nèi)外人才
1. 學(xué)校提供稅前薪酬人民幣75萬元/年以上,正常享受教學(xué)科研津貼、各類獎勵和二級單位津貼,上不封頂。
2. 學(xué)校提供住房補貼人民幣200-300萬元。
3. 學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費理工類人民幣300-600萬元、經(jīng)管和人文社科類人民幣50-100萬元。
三、“北科鼎新學(xué)者”層次海內(nèi)外人才
1. 學(xué)校提供稅前薪酬人民幣50萬元/年以上,正常享受教學(xué)科研津貼、各類獎勵和二級單位津貼,上不封頂。
2. 學(xué)校提供住房補貼人民幣100萬元。
3. 學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費理工類人民幣150萬元、經(jīng)管和人文社科類人民幣50萬元。
四、“北科青年學(xué)者”層次海內(nèi)外人才、特聘教授、特聘副教授
1. 對于在相應(yīng)學(xué)科取得國內(nèi)外同行專家公認(rèn)的突出業(yè)績、學(xué)術(shù)水平在本學(xué)科同類人員具有明顯優(yōu)勢、有較大發(fā)展?jié)摿Φ那嗄耆瞬?,可直接聘任為特聘教授或特聘副教授,享受教授、副教授相?yīng)校內(nèi)薪酬待遇。特別優(yōu)秀者可入選“北科青年學(xué)者”,額外享受人才津貼人民幣8萬元/年。
2. 對于特聘教授學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費理工類人民幣50萬元、經(jīng)管和人文社科類人民幣20萬元,特聘副教授學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費理工類人民幣15-30萬元、經(jīng)管和人文社科類人民幣6-10萬元。
五、博士后研究人員
博士后研究人員是我校重要的從事科學(xué)研究的生力軍,是師資隊伍的重要來源。對于符合條件的進站人員,學(xué)校提供支持條件如下:
學(xué)校薪酬基礎(chǔ)上,合作導(dǎo)師可額外給予配套,上不封頂。入選國家博士后項目/計劃人員的待遇疊加發(fā)放。
學(xué)術(shù)業(yè)績優(yōu)異的入站人選可給予特聘副教授、特聘教授待遇。
符合政策的,提供博士后公寓/租房補貼。
符合政策的,解決子女入托入學(xué)。
符合政策的,解決本人、配偶及子女留京戶口。
在站期間學(xué)術(shù)業(yè)績優(yōu)異者出站后可留校任教并給予獎勵。
六、外籍教師
1. 外籍教師可申請學(xué)校各類教師崗位,納入學(xué)校整體教師隊伍管理,享受校內(nèi)同類人員薪酬。
2. 擔(dān)任海外高水平大學(xué)和科研機構(gòu)副教授及以上職位或其他相應(yīng)職位的外籍教師可申請訪問教授崗位(專兼職均可)。
以上各類人員社保事宜均按照國家有關(guān)政策執(zhí)行,學(xué)校協(xié)助符合政策的人員解決子女入托入學(xué),符合條件的可進入學(xué)?!叭瞬盘貐^(qū)”——融合創(chuàng)新研究院。其他事宜面議。
中心招聘程序
(一)網(wǎng)上投遞應(yīng)聘材料
接收應(yīng)聘材料郵箱:[email protected]
郵件主題請注明:應(yīng)聘+姓名+單位或畢業(yè)院校。
應(yīng)聘材料包括:
1. 個人簡歷。含個人基本信息、教育及工作經(jīng)歷、近五年承擔(dān)科研項目及發(fā)表論文情況(標(biāo)注影響因子及中科院JCR分區(qū))、獲獎成果等。
2. 附件材料。包括身份證/護照、學(xué)歷學(xué)位證書、任職證明、科研項目證明、論文首頁、獲獎證明、專利證明等。
(二)根據(jù)崗位需求及應(yīng)聘者情況進行篩選。
(三)按程序進行面試、綜合考察等相關(guān)環(huán)節(jié)。
(四)學(xué)校人事處、人才工作辦公室匯總各用人單位上報的擬接收人員后,按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定和程序確定人選。
應(yīng)聘須知
一、思想政治
應(yīng)聘人員須具有良好的思想政治素質(zhì),擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。熱愛社會主義祖國,熱愛高等教育事業(yè),具有較強的責(zé)任感、敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)意識。
二、學(xué)歷經(jīng)歷
除特殊學(xué)科外,應(yīng)聘人員原則上具有博士學(xué)位,可以是博士研究生、博士后出站人員、留學(xué)回國人員或調(diào)入人員。
三、博士后經(jīng)歷
除特殊學(xué)科外,擬聘人員如無博士后工作經(jīng)歷,原則上須在學(xué)校設(shè)立的博士后科研流動站進行研究工作。
*優(yōu)秀人才可一事一議。
四、備注
本招聘信息常年有效,應(yīng)聘者可隨時申請。
聯(lián)系方式
郵箱地址:[email protected]
通信地址:北京市昌平區(qū)昆侖路12號北京科技大學(xué)國家材料服役安全科學(xué)中心
郵政編碼:102206
聯(lián)系人:北京科技大學(xué)國家材料服役安全科學(xué)中心 賀老師
聯(lián)系電話:+86-10-62333510
中心網(wǎng)站:http://ncms.ustb.edu.cn
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