麻豆视传媒短视频黄入 - 麻豆视传媒视频二区 - 麻 亚洲国产精品一区二区玖玖爱_亚洲欧美成人AⅤ在线专区

湖南工業(yè)大學(xué)是一所具有60多年辦學(xué)歷史的綜合性大學(xué)，占地面積3800多畝，在校學(xué)生近40000人。學(xué)校建立了以工為主，工、理、管、文、經(jīng)、法、教育、藝術(shù)等協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科體系，是"服務(wù)國(guó)家特殊需求博士人才培養(yǎng)項(xiàng)目"高校。學(xué)校以包裝教育為特色，正致力于把學(xué)校建設(shè)成為工業(yè)科學(xué)融合創(chuàng)新，包裝教育特色鮮明的高水平綜合性大學(xué)。

根據(jù)學(xué)校工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘任制專(zhuān)職輔導(dǎo)員，現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)湖南工業(yè)大學(xué)人事處，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜，學(xué)校監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；

（二）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn)；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員；

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

(一)招聘崗位、計(jì)劃

本次招聘崗位2個(gè)，招聘計(jì)劃20個(gè)，詳見(jiàn)《湖南工業(yè)大學(xué)2021年公開(kāi)招聘聘任制輔導(dǎo)員崗位、計(jì)劃及要求一覽表》(附件1）。

（二）相關(guān)要求

1.應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。出國(guó)（境）留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2021年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

2.中共黨員（含預(yù)備黨員）須有所在單位組織部開(kāi)具的有經(jīng)辦人簽字加蓋黨組織公章的書(shū)面證明。

3.主要學(xué)生干部職務(wù)是指大學(xué)期間擔(dān)任校、學(xué)院學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）主席、副主席和各部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)，校、學(xué)院團(tuán)委副書(shū)記和各部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)，班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記，須有任職單位（院、系或?qū)W校主管部門(mén)）經(jīng)辦人簽字并加蓋公章的書(shū)面證明，學(xué)生黨支部委員任職經(jīng)歷須有任職單位組織部簽字并加蓋公章的書(shū)面證明。

4.崗位要求的證明材料不齊全或未按要求提交者不予審核。

五、招聘性質(zhì)

聘任制（非事業(yè)編）。

六、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南工業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布(http://rsc.hut.edu.cn)。

（二）報(bào)名時(shí)間

2021年7月16日至2021年7月18日

（三）報(bào)名方式及要求

采取郵箱報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

郵箱報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料掃描或拍照，以壓縮包形式發(fā)送至報(bào)名專(zhuān)用郵箱：[email protected],郵件名稱(chēng)及本人報(bào)考材料壓縮包名稱(chēng)均為“崗位編號(hào)+崗位名稱(chēng)+姓名+高校人才網(wǎng)”。

報(bào)名材料：

1.請(qǐng)應(yīng)聘者登錄湖南工業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南工業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘聘任制輔導(dǎo)員報(bào)名表》（附件2）（簽名處需手寫(xiě)簽名）。

2.本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)上含二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告）和崗位要求的資格證書(shū)及相關(guān)材料原件。

3.在職人員應(yīng)提供原工作單位出具的加蓋人事部門(mén)公章的同意報(bào)考證明和社保證明

4.近期同底彩色免冠1寸電子版照片。

5.《湖南工業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘人員情況一覽表》（附件3）

（四）資格初審

學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)本次“招聘條件”及“招聘崗位、計(jì)劃及相關(guān)要求”對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員名單在湖南工業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公布。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料不實(shí)或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

（五）現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

通過(guò)資格初審的人員，請(qǐng)攜帶網(wǎng)上報(bào)名所要求的材料原件和復(fù)印件（一式一份）在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄資格。資格確認(rèn)具體時(shí)間在湖南工業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公示。

（六）考試方法

1.開(kāi)考比例

崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%，面試占綜合成績(jī)的60%，各環(huán)節(jié)成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

筆試：通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取統(tǒng)一閉卷考試方式，主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿(mǎn)分為100分。設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如應(yīng)聘同一崗位人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),取消該崗位招聘計(jì)劃。

面試：根據(jù)筆試成績(jī)排名先后，按各崗位1:3的比例確定入圍面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,達(dá)到開(kāi)考比例,未達(dá)到入圍面試比例,則筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者全部入圍。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員對(duì)崗位工作所涉相關(guān)理論政策的了解把握和宣傳闡釋運(yùn)用能力、對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)成才規(guī)律的了解把握及對(duì)問(wèn)題的解決能力和對(duì)學(xué)生的教育引導(dǎo)能力。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)、通知等均在湖南工業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站公布。

綜合成績(jī)?cè)O(shè)置合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),取消該崗位招聘計(jì)劃。

3.考試時(shí)間、地點(diǎn)

隨同資格審查通過(guò)名單一并另行發(fā)布。

（七）體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后，根據(jù)綜合成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選（綜合成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)排名為準(zhǔn)）。體檢在市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格及是否違反國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定等。

有體檢或考察不合格情況出現(xiàn)時(shí)，經(jīng)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可按應(yīng)聘同一崗位人員綜合成績(jī)（綜合成績(jī)相同的，面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)）排名先后依次等額遞補(bǔ)1次。

七、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南工業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)（http://rsc.hut.edu.cn/）公示。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理事業(yè)編制外人員聘用手續(xù)，4年一聘，簽訂勞動(dòng)合同，人事檔案由湖南工業(yè)大學(xué)托管。被聘用人員按學(xué)校規(guī)定享受本校同類(lèi)人員同等待遇。

咨詢(xún)電話(huà)：0731-22183105

監(jiān)督電話(huà)：0731-22183091

湖南工業(yè)大學(xué)

2021年7月6日

附件【附件1：湖南工業(yè)大學(xué)2021年公開(kāi)招聘聘任制輔導(dǎo)員崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls】

附件【附件2：湖南工業(yè)大學(xué)2021年聘任制人員公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc】

附件【附件3：湖南工業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘人員情況一覽表.xls】

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://rsc.hut.edu.cn/info/1064/2614.htm