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山西大學2021年赴北京專項招聘專業(yè)技術崗位25名,招聘崗位所需的具體條件以《山西大學2021年赴北京專項招聘崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準。

招聘對象

符合招聘條件和崗位具體要求的2020年、2021年未就業(yè)畢業(yè)生。

2020年、2021年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生視同為2021年高校應屆畢業(yè)生。

2020年1月1日至資格審查前取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員，可以報考應屆畢業(yè)生崗位。

招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律。

（三）具備正常履行職責的身體條件、心理條件。

（四）輔導員崗位應聘者須為中共黨員（正式或預備黨員）、研究生期間有主要學生干部工作經(jīng)歷。

（五）具備崗位所需的學歷學位、專業(yè)及招聘條件要求，國內(nèi)2021年應屆畢業(yè)生須于2021年7月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書；國外院校的畢業(yè)生，學歷學位應在2021年4月6日之前取得，并已取得教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證證書。

（六）本科、碩士研究生年齡不超過30周歲（1990年4月6日及以后出生），博士研究生年齡不超過35周歲（1985年4月6日及以后出生）。

（七）博士研究生優(yōu)先考核優(yōu)先錄用。

招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2021年4月7日-4月9日

上午9:00-12:00下午14:00-17:00

2.報名方式：本人現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位。

3.報名地址：北京市豐臺區(qū)廣安路9號亞朵酒店（北京西站南廣場亞朵酒店）一層大廳。

4.報名提交材料（證件原件審核后自行帶回）：

（1）《山西大學2021年赴北京專項招聘報名登記表》（附件2正反到打印一頁a4紙上，粘貼1寸證件照片，本人簽名處須手寫）。報名登記表中所填寫的專業(yè)應當與應聘者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如招聘崗位專業(yè)要求為二級學科專業(yè)，畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱，并提供畢業(yè)學校相關管理部門出具的所學具體專業(yè)的證明和學習成績單。

（2）本人身份證原件，本科和研究生階段學歷、學位證書原件。國內(nèi)2021年畢業(yè)生暫未取得學歷學位證書的須提供《教育部學歷認證書電子注冊備案表》或《教育部學籍在線驗證報告》，可在中國高等教育學生信息網(wǎng)（學信網(wǎng)）免費認證獲取。已畢業(yè)的留學回國人員需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。崗位所需的資格證書。

（3）應聘崗位要求中共黨員的需提供學校相關部門出具的黨員及研究生期間主要學生干部工作證明。

（4）國內(nèi)畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書原件，網(wǎng)簽的高校提供未就業(yè)證明；國（境）外畢業(yè)生提供未就業(yè)承諾書。

（5）excel文檔《山西大學2021年赴北京專項招聘信息采集表》（附件3），應聘人員現(xiàn)場使用微信傳輸excel文檔電子版，命名格式為：應聘崗位+姓名+專業(yè)。

（6）pdf文檔，應聘人員現(xiàn)場使用微信傳輸pdf文檔電子版。命名格式：應聘崗位+姓名+專業(yè)?，F(xiàn)場報名所有材料請按以下順序掃描成一個pdf文檔。

①《山西大學2021年赴北京專項招聘報名登記表》。

②身份證；本、碩、博期間取得的各階段畢業(yè)證、學位證；已畢業(yè)的留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書；崗位所需的資格證書。

③應聘崗位要求中共黨員的須提供學校相關部門出具的黨員及研究生期間主要學生工作干部證明材料。

④國內(nèi)畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書（網(wǎng)簽的提供未就業(yè)證明）、國（境）外畢業(yè)生提供未就業(yè)承諾書。

（二）資格審查

資格審查時間：2021年4月7日-4月9日

上午9:00-12:00下午14:00-17:00

資格審查地址：北京市豐臺區(qū)廣安路9號亞朵酒店（北京西站南廣場亞朵酒店）一層大廳。

專項招聘工作領導組辦公室組織對應聘者的招聘條件逐項進行審查。資格審查要責任到人，嚴格執(zhí)行二次審查辦法和審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴謹、公正。取得國（境）外學歷學位的應聘人員所學專業(yè)是否符合招聘條件，由專項招聘工作領導組辦公室組織相應專家組（3~5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家）進行認定。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該應聘人員的應聘資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格審查的，視為自動放棄。

通過資格審查的應聘人員，將通過學校網(wǎng)站進行公布，內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、學歷、學位、畢業(yè)時間、所學專業(yè)及應聘崗位和應聘崗位專業(yè)要求等。

（三）招聘方式

學校成立考核專家組實施招聘，專家組人數(shù)一般為5-9人。招聘測試時間地點另行通知（現(xiàn)場報名結束后三日內(nèi)在山西大學網(wǎng)站公布）。

博士研究生采取面試考核方式進行，面試考核實行百分制，成績合格線為60分。面試考核成績即為總成績。面試考核內(nèi)容主要以考察應聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務潛能為主。

本科、碩士研究生同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)與招聘計劃人數(shù)比例不達5：1，直接進行面試考核，面試考核實行百分制，成績合格線為60分。面試考核成績即為總成績。面試考核內(nèi)容主要以考察應聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務潛能為主。

本科、碩士研究生同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)與招聘計劃人數(shù)比例達5：1及以上，采取筆試與面試考核相結合的方式進行，筆試內(nèi)容為崗位所需的綜合知識和專業(yè)知識。面試考核內(nèi)容主要以考察應聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務潛能為主。

根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照同一崗位招聘計劃數(shù)1∶3比例確定面試考核人選，不達1∶3比例的按實際人員確定面試考核人選。

筆試成績占總成績的60%，面試考核成績占總成績的40%?？偝煽?筆試成績×60%+面試考核成績×40%。

筆試成績、面試考核成績、總成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。學校根據(jù)總成績由高分到低分排序，按照同一崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。若2名以上應聘人員總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢和考察人選；如筆試成績?nèi)韵嗤?，加試面試考核，按加試面試考核成績從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加招聘測試的，視為自動放棄。

（四）體檢和考察

1.體檢和考察由山西大學組織實施。體檢有關事宜在山西大學網(wǎng)站通知，體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，可在體檢結果告知7日內(nèi)提出復檢申請，到具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢。學校、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫(yī)院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3.強化考察環(huán)節(jié)，嚴格把關，考察應深入細致，對被考察對象全面了解，防止考察失察、失真。學校成立考察小組，對擬聘人員進行全面考察。考察內(nèi)容主要包括應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或?qū)徍?。國?nèi)應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。

體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。

（五）公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結果，由學校人才工作領導組研究通過后確定擬聘人員名單，在學校網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷（學位）、成績、排名等信息。

公示期滿無異議，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。對反映的問題查實并影響聘用的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。

嚴肅招聘紀律

（一）嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，切實做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

（二）嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格實行回避制度。

（三）應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在考核、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的，取消其應聘資格。

（四）招聘工作由省人社廳、省教育廳和學校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對招聘過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢山西大學人力資源處。

聯(lián)系人：趙老師、蘆老師

咨詢電話：0351—70182647011251

監(jiān)督（舉報）電話：7018554

咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

學校網(wǎng)址：http://www.sxu.edu.cn

學校地址：山西省太原市小店區(qū)塢城路92號

相關附件下載:000wkr

附件：

山西大學2021年赴北京專項招聘崗位表

山西大學2021年赴北京專項招聘報名登記表

山西大學2021年赴北京專項招聘信息采集表

未就業(yè)承諾書

原標題：山西大學2021年赴北京專項招聘公告

(內(nèi)容以官方公告為準，如有侵權，請聯(lián)系刪除)