根據(jù)工作需要，南寧市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱輔警）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

本次計(jì)劃招聘輔警460人，崗位信息詳見(jiàn)下文輔警招聘專題頁(yè)面附件1。

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，熱愛(ài)公安事業(yè)，具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，紀(jì)律觀念強(qiáng)；

3.應(yīng)聘年齡一般為18周歲以上、35周歲以下（年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月15日，18周歲以上即2005年9月15日之前出生，35周歲以下即1987年9月16日之后出生），部分工作崗位年齡適度放寬，具體以崗位計(jì)劃表為準(zhǔn);

4.具有大專及以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力或崗位需要的專業(yè)資質(zhì)、專門(mén)技能；

5.身心健康；

6.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。

（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.本人曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

2因違法違紀(jì)違規(guī)等原因被開(kāi)除、辭退、解聘的；

3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

4.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

5.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系曾被追究刑事責(zé)任或正在接受調(diào)查的；

6.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

7.曾被治安處罰、司法拘留的；

8.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；

9.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

10.南寧市各級(jí)公安機(jī)關(guān)在職輔警；

11.南寧市公安局輔警因個(gè)人原因離職未滿2年的（因工作需要除外），或已滿2年但未能提供正常離職證明的；

12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

本次招聘一律通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)、上門(mén)、電話、傳真等其他方式報(bào)名。

（一）報(bào)名準(zhǔn)備材料

1.個(gè)人基本資料

（1）個(gè)人身份證；

（2）個(gè)人一寸電子證件相片，像素大小為295像素×412像素；

（3）畢業(yè)證書(shū)；

（4）畢業(yè)證明或?qū)W歷證書(shū)備案表（高中、中專等學(xué)歷須提供學(xué)校開(kāi)具的畢業(yè)證明，大專及以上學(xué)歷須提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表）；

（5）個(gè)人信用報(bào)告；

（6）父母親等直系親屬、主要社會(huì)關(guān)系身份信息；

（7）已參加工作的提交離職證明和社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明（個(gè)人專用）；

（8）南寧市公安機(jī)關(guān)輔警離職須提交正常離職證明。

2.部分崗位需要提供的材料

（1）駕駛證；

（2）醫(yī)師資格證；

（3）護(hù)士資格證。

（二）報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名時(shí)間：2023年8月31日10:00至9月12日18:00。

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。電腦端可以登陸南寧市公安局官網(wǎng)，進(jìn)入南寧市公安機(jī)關(guān)輔警招聘欄目，手機(jī)端微信關(guān)注“南寧警方”微信公眾號(hào)，進(jìn)入網(wǎng)上服務(wù)——南寧輔警招聘欄目。

（三）資格初審

1.應(yīng)聘人員必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如提供的材料不真實(shí)或不準(zhǔn)確，取消報(bào)考資格，已經(jīng)聘用的，取消聘用資格。

2.不符合報(bào)名條件的，不能通過(guò)資格審核。

3.南寧市公安機(jī)關(guān)多個(gè)單位同一時(shí)間開(kāi)展招聘時(shí)，應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

4.報(bào)名期間，資格審查結(jié)果尚未確認(rèn)或未通過(guò)資格審查的，應(yīng)聘人員可根據(jù)審查意見(jiàn)對(duì)個(gè)人信息進(jìn)行修改完善或改報(bào)其他崗位。

5.應(yīng)聘人員可于2023年9月1日至9月15日登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

我局通過(guò)“南寧警方”微信公眾平臺(tái)（微信號(hào)：nnjfcz）、南寧市公安局網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)輔警招聘欄目發(fā)布應(yīng)聘人員筆試、體能測(cè)試及面試相關(guān)信息，通過(guò)資格初審合格的應(yīng)聘人員可在微信公眾號(hào)平臺(tái)或南寧市公安局網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)輔警招聘欄目查詢考試安排，按照考試相關(guān)要求到指定地點(diǎn)參加考試。

（一）筆試

筆試時(shí)間暫定于2023年9月中下旬（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

筆試內(nèi)容包含時(shí)事政治、法律法規(guī)、公安基礎(chǔ)知識(shí)等，筆試復(fù)習(xí)范圍見(jiàn)下文輔警招聘專題頁(yè)面附件2。

（二）體能測(cè)試

體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

按照同一崗位應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與進(jìn)入體能測(cè)試人選按1∶3的比例，確定體能測(cè)試入圍人選，比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列情況的，同時(shí)進(jìn)入體能測(cè)試；筆試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際參加筆試人數(shù)進(jìn)入體能測(cè)試。

體能測(cè)試項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行（見(jiàn)下文輔警招聘專題頁(yè)面附件3），體能測(cè)試項(xiàng)目規(guī)則按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)實(shí)施規(guī)則》執(zhí)行（見(jiàn)下文輔警招聘專題頁(yè)面附件4）。

男子測(cè)試項(xiàng)目：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高；女子測(cè)試項(xiàng)目：800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。

體能測(cè)試采用合格制，參加體能測(cè)試三項(xiàng)均合格的，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；體能測(cè)試的項(xiàng)目中有一項(xiàng)不合格的，視為體能測(cè)評(píng)結(jié)果不合格，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）專業(yè)技能測(cè)試

部分崗位需要參加專業(yè)技術(shù)測(cè)試，專業(yè)技能測(cè)試合格的，方可參加崗位面試。

（四）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化形式開(kāi)展。面試人數(shù)達(dá)不到1：1比例的崗位，由考試主辦單位統(tǒng)一對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行調(diào)劑，應(yīng)聘人員參加調(diào)劑后的崗位面試。面試采用百分制，面試成績(jī)未達(dá)60分的不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（五）成績(jī)運(yùn)用

考試成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

應(yīng)聘人員考試成績(jī)（含筆試、體能測(cè)試、面試成績(jī)）僅本次考試有效，如出現(xiàn)崗位缺額，按考試成績(jī)從高分到低分直接補(bǔ)錄。

（一）體檢

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1∶1的比例，按照同一崗位應(yīng)聘人員的考試成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢人選，比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為體檢入圍人選。體檢依據(jù)《南寧市公安機(jī)關(guān)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行（見(jiàn)下文輔警招聘專題頁(yè)面附件5）。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

體檢不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（二）政治考察

體檢合格的應(yīng)聘人員，由各用人單位進(jìn)行政治考察。

政治考察不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（三）公示

（三）應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通，如通訊方式變更應(yīng)及時(shí)告知工作人員。凡因個(gè)人原因，不在規(guī)定的期限內(nèi)提供符合條件的報(bào)名資料，不在規(guī)定的時(shí)間參加筆試、面試、體能測(cè)試或體檢的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

南寧市公安局

2023年8月30日

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