南寧華電福新風(fēng)力發(fā)電有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)風(fēng)電公司)是中國(guó)華電在廣西區(qū)域設(shè)立的風(fēng)光電新能源管理主體單位,主要負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的風(fēng)光電產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、建設(shè)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理及購(gòu)售電業(yè)務(wù)等。根據(jù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向華電系統(tǒng)內(nèi)、外公開(kāi)招聘17人。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
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(二)綜合考慮應(yīng)聘人員的能力、資歷、學(xué)歷,堅(jiān)持人崗匹配的原則。
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(三)特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。
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二、基本條件
(一)具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平,為人誠(chéng)懇謙和,做事踏實(shí)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力,忠于華電事業(yè),具有奉獻(xiàn)精神。
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(二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵章遵紀(jì)、廉潔從業(yè),勤勉盡責(zé)、作風(fēng)扎實(shí),嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則,善于合作共事,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),良好的組織與協(xié)調(diào)能力,工作關(guān)系融洽。
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(三)熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及政策,具備判斷、分析和處理本專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題的能力,有較豐富的實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn),工作思路清晰有序,有較強(qiáng)的應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和解決問(wèn)題的能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力,有良好的履職記錄。
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(四)具有良好的心理素質(zhì),身體健康,無(wú)不適應(yīng)本職工作病癥。
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三、招聘崗位及任職條件
具體見(jiàn)附件1。
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四、報(bào)名及招聘程序
(一)報(bào)名
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1.凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者,征得所在單位同意后,需提供以下資料:《應(yīng)聘人員報(bào)名表》,《人員基本情況表》,身份證,所有的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(包括全日制、在職所取得證書(shū)),教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表,專(zhuān)業(yè)技術(shù)(技能)資格證書(shū),重要榮譽(yù)證書(shū)等掃描件。
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2.應(yīng)聘材料提交格式及命名原則:一個(gè)應(yīng)聘人員一個(gè)zip格式壓縮文件包,文件包命名格式為“應(yīng)聘崗位+所在單位+姓名”,如“稅務(wù)出納+XX公司+張三”;文件包內(nèi)材料的命名格式為“材料名稱(chēng)+XX公司+姓名”,如“應(yīng)聘人員報(bào)名表+XX公司+張三”,依此類(lèi)推;所有掃描文件應(yīng)提供pdf格式,《人員基本情況表》應(yīng)提供xlsx格式,《應(yīng)聘人員報(bào)名表》word電子文檔和pdf掃描件均需提供。
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3.報(bào)名截止時(shí)間為2023年7月31日18時(shí)。
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(二)資格審查
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根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料,進(jìn)行資格審查。
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(三)筆試、面試
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資格審查通過(guò)人員將統(tǒng)一安排筆試、面試,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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(四)體檢
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擬錄用人員須在風(fēng)電公司指定醫(yī)院進(jìn)行入職前健康體檢,體檢不合格者原則上不予錄用;擬錄用人員應(yīng)如實(shí)、主動(dòng)告知個(gè)人身體狀況及重大疾病史,否則產(chǎn)生的一切后果自負(fù)。
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(五)審批錄用
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按規(guī)定履行審核備案程序后,根據(jù)審批意見(jiàn)辦理入職手續(xù),組織簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員按風(fēng)電公司規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿(mǎn)組織考核??己瞬缓细竦模∠浻觅Y格或另行安排。
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五、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者須對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
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(二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報(bào)名方式,面試前不接待來(lái)訪(fǎng)。
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(三)應(yīng)聘者錄用后執(zhí)行風(fēng)電公司相應(yīng)薪酬福利待遇。
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(四)如所有參加考試人員均未達(dá)到招聘崗位要求,該崗位可空缺;招聘單位不對(duì)未被錄用者作相關(guān)解釋工作。
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(五)用人單位不負(fù)責(zé)解決戶(hù)口、住房以及家屬就業(yè)和子女上學(xué)等問(wèn)題。
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六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:王女士
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聯(lián)系電話(huà):0771-8012030
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聯(lián)系郵箱:[email protected]
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