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廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院部分科室主任/副主任招聘5人公告

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一、崗位和職數(shù)

呼吸內(nèi)科主任1名;

內(nèi)分泌科主任1名;

放射科主任1名;

康復(fù)醫(yī)學(xué)科主任1名;

康復(fù)醫(yī)學(xué)科副主任1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有履行職責(zé)所需要的政治思想覺(jué)悟和政策理論水平;具有分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;自覺(jué)堅(jiān)持黨的基本路線,認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策法規(guī)和規(guī)章;堅(jiān)決貫徹執(zhí)行醫(yī)院黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子的有關(guān)決議、決定。

2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神,忠誠(chéng)于衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,有勝任管理崗位的組織管理能力、科學(xué)決策能力,有與所任職務(wù)相適應(yīng)的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)知識(shí),有改革創(chuàng)新精神,工作實(shí)績(jī)突出,得到群眾公認(rèn)和擁護(hù)。

3.具有良好的職業(yè)道德,清正廉潔,身先士卒,自覺(jué)接受組織和群眾的批評(píng)和監(jiān)督,杜絕任何濫用職權(quán),謀求私利的不正之風(fēng)。

4.正確履行崗位職責(zé),公道正派,有全局觀念,善于協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)同志,包括團(tuán)結(jié)與自己有不同意見(jiàn)的同志一道工作。

5.近3年個(gè)人年度考核均為“合格”及以上。

6.身心健康,能勝任崗位工作要求。

7.符合《廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院干部選拔任(聘)用暫行管理辦法》的其他規(guī)定。

(二)任職資格

1.呼吸內(nèi)科主任任職資格:

年齡在50歲以下,本科及以上學(xué)歷,主任醫(yī)師職稱(chēng),呼吸內(nèi)科/臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),10年以上三級(jí)醫(yī)院臨床一線工作經(jīng)歷,2年以上臨床科室管理經(jīng)驗(yàn)。

2.內(nèi)分泌科主任任職資格:

年齡在50歲以下,本科及以上學(xué)歷,主任醫(yī)師職稱(chēng),內(nèi)分泌/臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),10年以上三級(jí)醫(yī)院臨床一線工作經(jīng)歷,2年以上臨床科室管理經(jīng)驗(yàn)。

3.放射科主任任職資格:

年齡在50歲以下,本科及以上學(xué)歷,主任醫(yī)師職稱(chēng),影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)/醫(yī)學(xué)影像學(xué)專(zhuān)業(yè),10年以上三級(jí)醫(yī)院放射科工作經(jīng)歷,2年以上放射科管理經(jīng)驗(yàn)。

4.康復(fù)醫(yī)學(xué)科主任任職資格:

年齡在50歲以下,本科及以上學(xué)歷,主任醫(yī)師職稱(chēng),神經(jīng)內(nèi)科/康復(fù)醫(yī)學(xué)/臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),10年以上臨床一線工作經(jīng)歷,2年以上臨床科室管理經(jīng)驗(yàn)。

5.康復(fù)醫(yī)學(xué)科副主任任職資格:

年齡在45歲以下,碩士及以上學(xué)歷,副主任醫(yī)師及以上職稱(chēng),神經(jīng)內(nèi)科/康復(fù)醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),5年以上臨床一線工作經(jīng)歷,有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6、以上任職資格中的年齡、學(xué)歷、工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2023年3月31日。條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬任職資格,擔(dān)任過(guò)三級(jí)甲等醫(yī)院中層干部職務(wù)的優(yōu)先。

(三)有下列情形之一者不予報(bào)名:受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;參與非法組織的;受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在黨紀(jì)政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用年限的;在黨風(fēng)廉政建設(shè)存在一票否決情形的,以及法律、法規(guī)等方面存在問(wèn)題的。

三、聘期及待遇

簽訂聘用合同,聘期為三年,享受正、副科級(jí)干部相關(guān)待遇。按《廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院干部選拔任(聘)用暫行管理辦法》進(jìn)行管理。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

應(yīng)聘人員將報(bào)名材料報(bào)至我院人力資源部,接受現(xiàn)場(chǎng)、郵寄或電子郵件報(bào)名,報(bào)名時(shí)間即日起至3月31日。報(bào)名所需材料如下:

1.《廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院招聘報(bào)名表》(附件);

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

3.身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱(chēng)證、執(zhí)業(yè)資格證及相關(guān)資質(zhì)等證書(shū)原件和復(fù)印件(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者);

4.撰寫(xiě)論文或科研課題的,提供所寫(xiě)論文封面、目錄及正文內(nèi)容復(fù)印件;提供科研項(xiàng)目立項(xiàng)申報(bào)書(shū)封面、項(xiàng)目成員有個(gè)人姓名頁(yè)面、有相關(guān)審核部門(mén)蓋章頁(yè)面復(fù)印件;

5.其他獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件(可多份排版在同一張紙上,能看清即可);

應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料,經(jīng)驗(yàn)核后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,取消應(yīng)聘資格。

(二)資格審查

人力資源部根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。

(三)面試及考核

由醫(yī)院組織專(zhuān)家對(duì)應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、管理能力、寫(xiě)作能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行考評(píng),并對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面的考察,提出擬聘人選。

(四)聘任

醫(yī)院黨委會(huì)根據(jù)面試及考核情況決定錄用人選,按流程進(jìn)行體檢、公示后簽訂聘任合同,辦理相關(guān)手續(xù)。

(五)聯(lián)系方式

聯(lián)系人:鐘老師,程老師;

聯(lián)系電話:0771-2080006;

通訊地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)河堤路85號(hào)廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院人力資源部,郵編:530021。

郵箱:[email protected]

廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院

相關(guān)附件下載:007oij

附件:

廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院招聘報(bào)名表(中層干部招聘).docx

原標(biāo)題:廣西壯族自治區(qū)江濱醫(yī)院部分科室主任/副主任招聘公告

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn),如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系刪除)

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