【導(dǎo)語(yǔ)】2020浙江省衢州市衢江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘編外人員公告【69人】已發(fā)布，注冊(cè)及報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起-7月22日24:00。無(wú)憂考網(wǎng)為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。

一、招聘計(jì)劃

本次招聘計(jì)劃共69名，具體招聘單位、崗位、需求人數(shù)及資格條件要求等詳見(jiàn)《2020年衢州市衢江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱“計(jì)劃表”)。

二、招聘范圍、對(duì)象及要求

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家憲法和法律;

(二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，能夠保守工作秘密，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;

(三)具有良好身體條件、心理素質(zhì)，能正常履行工作職責(zé)的;

(四)本次招聘面向高校畢業(yè)生和社會(huì)人員。其中高校畢業(yè)生是指全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，下列三類情形者視同對(duì)待：

1.在國(guó)家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的全日制普通高校畢業(yè)生;

2.2020年畢業(yè)的留學(xué)人員;

3.2020年畢業(yè)、符合教研廳函﹝2019﹞1號(hào)文規(guī)定的非全日制研究生。

(五)除殘疾人工作專職委員面向本鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘外，其他崗位戶籍要求為“衢州市”的，面向衢州市戶籍或生源人員，下列對(duì)象亦可報(bào)考：

1.應(yīng)聘人員的配偶為衢州市戶籍。

2.應(yīng)聘人員或其配偶目前在衢州市參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并連續(xù)繳納一年及以上。

3.研究生畢業(yè)且具有碩士及以上學(xué)位的人員。

(六)學(xué)歷學(xué)位有關(guān)要求：

1.以自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷報(bào)考的，須在2020年7月22日前取得畢業(yè)證書(shū);在2020年9月30日前，2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須取得學(xué)歷證書(shū)，2020年畢業(yè)的留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

2.學(xué)歷和專業(yè)要一一對(duì)應(yīng)，即同一本學(xué)歷證書(shū)，其注明學(xué)歷層次和專業(yè)，符合招聘崗位的學(xué)歷和專業(yè)要求。

(七)年齡有關(guān)要求。年齡45周歲及以下是指1974年7月22日后出生;年齡40周歲及以下是指1979年7月22日后出生;年齡35周歲及以下是指1984年7月22日后出生;年齡30周歲及以下是指1989年7月22日后出生。

(八)符合招聘崗位所需的其他資格條件;

(九)存在下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.部分統(tǒng)一招聘的崗位，待完成招聘程序后統(tǒng)一調(diào)配，不愿服從統(tǒng)一調(diào)配的。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

3.曾被開(kāi)除公職的。

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未做出結(jié)論的。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(十)應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有公務(wù)員法第七十四條所列回避情形的崗位。

本次招聘所涉及的戶籍要求、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納年限等時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截止到2020年7月22日。在全日制普通高校學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))。

三、招錄程序和辦法

本次招聘貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試或?qū)I(yè)(技能)測(cè)試、體檢、考核、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息

本次衢江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外人員，由衢州市相關(guān)單位統(tǒng)一發(fā)布招聘信息后，亦在衢江區(qū)政府網(wǎng)(http://www.qjq.gov.cn/col/col1389659/index.html)“公告公示”欄發(fā)布。

招聘過(guò)程的后續(xù)相關(guān)信息，一般只在衢江區(qū)政府網(wǎng)“公告公示”欄公布，不再另行通過(guò)電話或短信等其他方式通知。請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注衢江區(qū)政府網(wǎng)“公告公示”欄發(fā)布的招聘信息，明確有關(guān)事項(xiàng)要求。

(二)報(bào)名方式和程序

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.注冊(cè)及報(bào)名

(1)注冊(cè)及報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起-7月22日24:00

(2)報(bào)名平臺(tái)：浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái),網(wǎng)報(bào)平臺(tái)技術(shù)咨詢電話：0531-66680723，必要時(shí)可與衢江區(qū)人力社保局聯(lián)系，電話：0570-3838706。

(3)報(bào)名網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com

(4)注意事項(xiàng)

①應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到該平臺(tái)注冊(cè)個(gè)人詳細(xì)的真實(shí)信息后，及時(shí)選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名和確認(rèn)，一旦確認(rèn)將不能更改。每位應(yīng)聘人員限報(bào)本次招聘的一個(gè)崗位。僅注冊(cè)未選擇報(bào)考崗位、更改個(gè)人信息后未重新選擇報(bào)考崗位、未確認(rèn)報(bào)考崗位、未交費(fèi)的，均視為無(wú)效報(bào)名。

②屬高校畢業(yè)生并報(bào)考面向“高校畢業(yè)生”招聘崗位的對(duì)象，應(yīng)在“是否全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”欄須選“是”，“學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷”欄須準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)的具體情形，并注明戶口、檔案、組織關(guān)系所在地，且能提供充分證明符合“高校畢業(yè)生”身份的相關(guān)材料。

③請(qǐng)應(yīng)聘人員在報(bào)名平臺(tái)如實(shí)填報(bào)戶籍或生源地，需進(jìn)一步補(bǔ)充說(shuō)明符合第二條第二款相關(guān)要求的其他具體情形在“所報(bào)考職位要求的其他情況”欄內(nèi)注明，并將相關(guān)的結(jié)婚證、戶口本、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納證明等佐證材料原件照片，于7月22日24:00前發(fā)到相應(yīng)崗位所留的電子郵箱，郵件名為“姓名+報(bào)考崗位”。

④因疫情防控需要，未申請(qǐng)衢州市健康碼的，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名前申請(qǐng)衢州市健康碼，并將衢州市健康碼截圖、填寫(xiě)完整并親筆簽名的《健康承諾書(shū)》照片，于7月22日24:00前發(fā)到相應(yīng)崗位所留的電子郵箱，郵件名為“姓名+報(bào)考崗位”。

⑤應(yīng)聘人員屬低保戶的，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名平臺(tái)的“所報(bào)考職位要求的其他情況”欄內(nèi)注明“低?！?，并在7月22日24:00前將本人有效期內(nèi)第二代身份證(正、反兩面)及所在縣級(jí)民政(扶貧)部門(mén)出具的低保證或特困證明照片發(fā)到指定郵箱([email protected])，郵件名為“低保+姓名+報(bào)考崗位”。此類對(duì)象網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)后先不繳費(fèi)，經(jīng)審核后免除其考試費(fèi)，若7月24日8:00時(shí)登陸報(bào)名平臺(tái)查詢?yōu)椤拔蠢U費(fèi)”狀態(tài)，請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系衢江區(qū)人力社保局，聯(lián)系電話：0570-3838706。

2.網(wǎng)上資格初審

(1)時(shí)間：2020年7月17日12:00-7月23日17:00。

(2)在資格初審期間，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可登陸報(bào)名平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。通過(guò)初審的不能改報(bào)其他崗位;未通過(guò)初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格初審。受報(bào)考人數(shù)等因素影響，資格初審不能確保在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)完成資格初審，請(qǐng)應(yīng)聘人員認(rèn)真選擇報(bào)考崗位。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)

(1)時(shí)間：2020年7月20日12:00-7月24日12:00。

(2)根據(jù)浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào)文件規(guī)定，繳納考試費(fèi)用50元。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)并及時(shí)查詢是否完成繳費(fèi)。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

4.公布核減崗位

(1)本次招聘按照招聘需求人數(shù)與報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)1:3的比例開(kāi)考，對(duì)少數(shù)確實(shí)難以形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)衢江區(qū)人力社保局會(huì)同招聘單位研究決定，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。不足開(kāi)考比例的崗位，招聘需求人數(shù)將相應(yīng)核減直至核銷。核銷的招聘需求人數(shù)，原則上轉(zhuǎn)為同一招聘單位或主管部門(mén)的招聘崗位中，報(bào)考比例的崗位。

(2)招聘需求人數(shù)核銷的招聘崗位，應(yīng)聘人員可在自核減計(jì)劃公布起24小時(shí)內(nèi)按要求進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名，退還考試費(fèi)。

5.下載并打印準(zhǔn)考證

下載并打印準(zhǔn)考證時(shí)間初步定于7月29日-7月30日，筆試時(shí)間初步定于8月2日。請(qǐng)已完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員密切關(guān)注衢江區(qū)政府網(wǎng)“公告公示”欄發(fā)布的相關(guān)通知，及時(shí)登錄報(bào)名平臺(tái)下載并打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證載明的時(shí)間、地點(diǎn)和防疫要求等參加筆試。

(三)考試

1.筆試。筆試采用閉卷形式，滿分100分?！肮珓?wù)用車駕駛員”崗位筆試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》、機(jī)動(dòng)車駕駛理論知識(shí)等;其他崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫(xiě)作》。筆試結(jié)束后，衢江區(qū)人力社保局會(huì)同招聘單位統(tǒng)一劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，并及時(shí)公布劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線、入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審人員名單及現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審要求等信息。未達(dá)到筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審及面試(專業(yè)技能測(cè)試)環(huán)節(jié)。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。筆試后組織現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，依筆試成績(jī)從高到低，按規(guī)定比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象?？荚囆问綖椤肮P試+面試”的，招聘需求人數(shù)3人及以上按1:2的比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象，其它崗位按1:3的比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象;考試形式為“筆試+技能+面試”的，招聘需求人數(shù)10人及以上按1:3的比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象，其他崗位按1:5的比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象。入圍現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審人數(shù)不足的，按實(shí)際人數(shù)確定。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，入圍面試(專業(yè)技能測(cè)試)，發(fā)放面試(專業(yè)技能測(cè)試)通知書(shū)?，F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審須攜帶以下材料(將資格復(fù)審表及復(fù)印件按順序裝訂，相關(guān)材料的原件和復(fù)印件核對(duì)后，原件歸還)：

(1)按要求填寫(xiě)信息、貼上照片的《2020年衢江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員公開(kāi)招聘資格復(fù)審表》;

(2)有效期內(nèi)的第二代身份證(原件及復(fù)印件);

(3)能證明符合招聘崗位戶籍要求的戶口本、結(jié)婚證以及在衢江區(qū)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況的證明(原件及復(fù)印件);

(4)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(原件及復(fù)印件)，其中全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供就業(yè)推薦表及三方協(xié)議，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū);

(5)有“工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))”要求的崗位，須提供相關(guān)單位工作期間社保繳費(fèi)清單、勞動(dòng)合同等材料;

(6)報(bào)考?xì)埣踩斯ぷ鲗Ｂ毼瘑T招聘崗位的，須提供本人第二代殘疾人證;以殘疾人直系親屬(三代以內(nèi))或配偶身份報(bào)考的，在符合招聘崗位戶籍等要求的基礎(chǔ)上，提供能證明與殘疾人存在直系親屬(三代以內(nèi))或配偶的戶口本、結(jié)婚證等相關(guān)證明材料。

(7)報(bào)考公務(wù)用車駕駛員招聘崗位的，提供機(jī)動(dòng)車駕駛證(原件及復(fù)印件)，車輛管理所出具能證明的近3個(gè)記分周期內(nèi)無(wú)扣滿12分、無(wú)本人負(fù)主責(zé)的嚴(yán)重交通事故的材料。

(8)應(yīng)主動(dòng)提供能證明符合招聘崗位資格條件要求的其他材料。

3.面試(專業(yè)技能測(cè)試)

(1)面試(專業(yè)技能測(cè)試)工作由衢江區(qū)人力社保局會(huì)同有關(guān)單位組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見(jiàn)面試(專業(yè)技能測(cè)試)通知書(shū)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試(專業(yè)技能測(cè)試)的，視作自動(dòng)放棄面試(專業(yè)技能測(cè)試)資格，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

(2)“公務(wù)用車駕駛員”、“攝影”崗位采用專業(yè)技能測(cè)試+結(jié)構(gòu)化面試方法。其中專業(yè)技能測(cè)試，“公務(wù)用車駕駛員”崗位主要測(cè)試應(yīng)聘人員的駕駛技能、簡(jiǎn)單故障排除和突發(fā)情況應(yīng)對(duì)等要素，“攝影”崗位主要以實(shí)景拍攝、后期制作等形式測(cè)試應(yīng)聘人員拍攝、攝像、后期制作及配文能力。其他崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試(專業(yè)技能測(cè)試)滿分為100分，合格分為60分。不合格的，不能列為體檢、考察對(duì)象。

(四)體檢

1.面試(專業(yè)技能測(cè)試)結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試(專業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)占60%的比例折合成總成績(jī)。折合總成績(jī)的計(jì)算公式為：

折合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試(專業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)×60%(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)

2.依折合總成績(jī)從高分到低分，按1:1的比例確定體檢人數(shù)。體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試聘用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。體檢及交通費(fèi)用考生自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.體檢工作由衢江區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織實(shí)施。

(五)考核

體檢合格人員列為考核對(duì)象?？己斯ぷ饔捎萌藛挝粎⒄铡蛾P(guān)于做好公務(wù)員聘用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。

(六)聘用

1.根據(jù)體檢、考核結(jié)果，按招聘需求人數(shù)1:1比例，依折合總成績(jī)從高分到低分確定聘用對(duì)象。對(duì)擬聘用對(duì)象進(jìn)行為期7天的公示。公示期滿后沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按招聘崗位明確的用工方式辦理相關(guān)入崗手續(xù)，不按規(guī)定時(shí)間辦理相關(guān)聘用手續(xù)的，取消聘用資格。聘用人員在合同中約定試用期，試用期滿考核不合格的，解除合同。

2.應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結(jié)論不合格、放棄聘用的，取消聘用資格。因取消聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺，可按折合總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3.除取消聘用資格的，面試合格的落聘人員納入到衢江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員待聘?jìng)溥x庫(kù),入庫(kù)對(duì)象待聘資格保留至同類崗位公開(kāi)招聘公告發(fā)布之日止;根據(jù)用人單位申請(qǐng)，經(jīng)衢江區(qū)人力社保局同意，按成績(jī)從高到低，依次征求符合用人條件的入庫(kù)對(duì)象意見(jiàn)，同意應(yīng)聘的，經(jīng)體檢、考核、公示后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、疫情防控要求

(一)根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，擬參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名時(shí)申請(qǐng)注冊(cè)衢州市健康碼。

1.“健康碼”為綠碼且健康狀況正常，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常的應(yīng)聘人員，方可參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序?！敖】荡a”非綠碼的應(yīng)聘人員，以及到現(xiàn)場(chǎng)前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史但無(wú)發(fā)熱(腋下37.3℃以上)、干咳、乏力、咽痛、腹瀉等任一癥狀(以下稱相關(guān)癥狀)的應(yīng)聘人員，須提供到現(xiàn)場(chǎng)前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性(或既往血清特異性igg抗體檢測(cè)陽(yáng)性)的證明材料?！敖】荡a”非綠碼的應(yīng)聘人員，以及到現(xiàn)場(chǎng)前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史且有相關(guān)癥狀的應(yīng)聘人員，須在定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行診治，并提供考前7天內(nèi)2次(間隔24小時(shí)以上)核酸檢測(cè)陰性證明材料?！敖】荡a”為綠碼但出現(xiàn)相關(guān)癥狀的應(yīng)聘人員，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)到定點(diǎn)醫(yī)院檢測(cè)排查。

2.既往新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向衢江區(qū)人力社保局報(bào)告。除提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料外，還須出具肺部影像學(xué)檢查無(wú)異常的證明，方可參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序。

3.仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及集中隔離期未滿的密切接觸者，不得參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序。

4.按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明但無(wú)法提供的應(yīng)聘人員，不得參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序。

(二)參加筆試、面試等現(xiàn)場(chǎng)招聘程序的應(yīng)聘人員，應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩，并與他人保持1米以上距離?！敖】荡a”非綠碼、近期由中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回人員以及既往新冠肺炎感染者、密切接觸者應(yīng)全程佩帶口罩。其他應(yīng)聘人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)入口時(shí)應(yīng)戴口罩，在現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)自主決定是否戴口罩。組織現(xiàn)場(chǎng)招聘程序時(shí)若出現(xiàn)相關(guān)癥狀者，應(yīng)立即戴好一次性醫(yī)用外科口罩，做好個(gè)人防護(hù)。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和現(xiàn)場(chǎng)組織工作。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的應(yīng)聘人員，應(yīng)配合安排隔離或就診。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)填報(bào)健康承諾書(shū)，承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求，自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾需承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任并接受處理。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢問(wèn)、查詢、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并記入誠(chéng)信檔案，如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。

(五)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識(shí)，做好個(gè)人防護(hù)工作。主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時(shí)應(yīng)戴口罩，要加強(qiáng)途中防護(hù)，盡量與他人保持合理間距，途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品，并及時(shí)進(jìn)行手部清潔消毒。

(六)公告發(fā)布后，疫情防控工作有新要求和規(guī)定的，衢江區(qū)人力社保局將另行公告通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注“衢江區(qū)政府網(wǎng)公告公示欄”網(wǎng)站。

六、注意事項(xiàng)

(一)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(二)本次招聘的考試未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班，所有聲稱和本次考試有關(guān)的培訓(xùn)，均與招聘工作組織方及用單位無(wú)關(guān)。

(三)本次招聘“計(jì)劃表”中各崗位“專業(yè)要求”為“某某類”的，參照《2020年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》二級(jí)目錄要求進(jìn)行資格審查;設(shè)有具體專業(yè)的，依據(jù)教育部相關(guān)專業(yè)目錄進(jìn)行資格審查。對(duì)報(bào)考專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等要求需要咨詢時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與招聘單位聯(lián)系(聯(lián)系電話已列在計(jì)劃表上)。必要時(shí)，可聯(lián)系衢江區(qū)人力社保局，聯(lián)系電話：3838706。

(四)同等條件下，高校畢業(yè)生、退復(fù)軍人、就業(yè)困難人員以及具有2年及以上鄉(xiāng)村基層工作經(jīng)歷人員優(yōu)先。

(五)本次招聘自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。未盡事宜由衢江區(qū)人力社保局會(huì)同用人單位主管部門(mén)共同解釋及研究決定。

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2020浙江省衢州市衢江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘編外人員公告【69人】.doc

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