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廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司2023年度第46期招聘簡章(荔英中學(xué))

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根據(jù)實際工作需要,我司面向社會招聘頂崗教師1名,招聘到位后按勞務(wù)派遣方式派往南寧市青秀區(qū)荔英中學(xué)工作,公告如下:

一、招聘崗位: 專業(yè)技術(shù) 崗位 地理老師1 名。

二、招聘條件

一、熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨,政治思想覺悟高,組織紀(jì)律觀念強;

二、年齡18-40周歲,身體健康,熱愛教育教學(xué)工作,有較強的責(zé)任心,能吃苦耐勞,能獨立開展工作;

三、具有相應(yīng)層次的教師資格證書,普通話二級乙等以上,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有天文學(xué)類、地理科學(xué)類、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理類等相關(guān)專業(yè)知識,有相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用;

具有下列情形之一者,不得報名:

1、曾受過刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查、審查的;

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5、有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的;

6.聘用機關(guān)確認(rèn)的其他不適合報考的。

三、報名時間、地點及方式

(一)報名時間:2023年5月22日—5月24日(周末及節(jié)假日除外)。每天上午:8:30—11:30,下午:15:00—17:30。

(二)報名地點:廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司。青秀區(qū)佛子嶺路北鳳嶺佳園西南門正門右邊24號樓(公交站后面臨街的4層建筑)2樓212室,在地圖上搜“鳳嶺佳園西南門”即可。

(三)報名方式:現(xiàn)場報名,如本次招聘多個崗位,每人只可申請一個崗位。

(四)報名需提交以下材料:

1.畢業(yè)證、身份證、普通話證、教師資格證、相關(guān)資格證書掃描件各一份(提供原件核驗),提供的證件或掃描件請確保真實、有效;

2.《招聘報名登記表》1份(本簡章末尾附件?,F(xiàn)場提交請?zhí)崆疤詈帽颈砀瘢?,?nèi)容確保填寫真實、正確;

3.近期一寸免冠彩色照片一張;

4.如屬行政機關(guān)、事業(yè)單位在聘的工作人員,需提供現(xiàn)聘用單位出具的同意報名書面證明。

(五)資格審查:按國家法律法規(guī)及招聘條件進行資格審查。

四、考核聘用

(一)面試內(nèi)容及方式。面試主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施、教學(xué)評價等教學(xué)基本技能,可采用結(jié)構(gòu)化、情景模擬等方法,通過備課、試講、答辯等方式開展。依照面試成績高低順序,按1:1確定合格名單。

(二)考察:根據(jù)面試成績按高低順序,按1∶1確定考察對象,考察不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補。報考人員自愿放棄選拔資格的,須在面試結(jié)束后1個工作日內(nèi)提出,并按照面試結(jié)果排名依次替補。

(三)體檢:體檢須在南寧市三甲以上醫(yī)院,體檢費用自理。因體檢不合格的,按綜合成績從高到低依次遞補。

(四)聘用:從面試總成績、考核、體檢結(jié)果都符合招聘條件的人員中,確定擬聘用人選按規(guī)定報批后進行公示,公示期為7天。經(jīng)公示無異議后,與青秀區(qū)直屬國有平臺企業(yè)廣西南寧晟寧投資集團有限責(zé)任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動合同書》(勞務(wù)派遣人員專用),由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到南寧市青秀區(qū)荔英中學(xué)工作,試用期三個月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期內(nèi)不符合要求的予以解聘。試用期滿,并經(jīng)考核合格后,首次簽訂合同年限為三年,期滿后按照城區(qū)批復(fù)再行考核簽訂

(五)公示:公示期為7天。

(六)根據(jù)資格審查、面試、考核、體檢結(jié)果擬定勞務(wù)派遣人員并經(jīng)公示無異議后與青秀區(qū)直屬國有平臺企業(yè)廣西南寧晟寧投資集團有限責(zé)任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動合同書》(勞務(wù)派遣人員專用),由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到南寧市荔英中學(xué)工作。

五、聘用期限

與勞務(wù)派遣人員簽訂三年《勞動合同》,試用期三個月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期不合格者直接給予解聘。

六、工資待遇

聘用人員工資待遇包含以下部分:

(一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機關(guān)事業(yè)單位利用財政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。工資:2820元/月。其中:基本工資 2464 元/月,績效工資1056 元/月。由我局做好聘用人員紀(jì)律考勤、工作考核等日常管理工作。

(二)由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)及住房公積金手續(xù)。

七、其他

(一)本簡章如有不清楚之處,解釋權(quán)歸廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司。有意應(yīng)聘者請攜帶報名要求材料到報名地點進行報名,資格初審合格者另行通知筆試、面試時間和地點;

(二)本次招聘,初審沒有通過的應(yīng)聘者,不再另行通知;

(三)未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,將代為銷毀,恕不歸還。

聯(lián)系人: 秦天 ,昇智公司聯(lián)系電話:0771-5883228。

附件:《招聘報名登記表》

廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司

2023年5月22日

此文包含下列附件,點擊即可下載

1、招聘報名登記表

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