為充實廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局直屬事業(yè)單位人才隊伍,根據(jù)中組部、人社部印發(fā)《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)[2024]57號)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號)及有關規(guī)定,結(jié)合實際工作需要,現(xiàn)將本局直屬事業(yè)單位2024年度公開招聘有關事項公告如下:
一、單位簡介
(一)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局數(shù)據(jù)管理中心
廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局數(shù)據(jù)管理中心是廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局管理的正處級全額撥款、公益一類事業(yè)單位。負責制定廣西統(tǒng)計信息化建設規(guī)劃并組織實施;負責管理廣西統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)資源;負責組織實施廣西統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)處理;負責廣西統(tǒng)計數(shù)據(jù)及信息系統(tǒng)運行安全;負責全區(qū)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡系統(tǒng)的運行、維護、管理與指導。
(二)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計研究所
廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計研究所是廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局管理的正處級全額撥款、公益一類事業(yè)單位。負責組織開展統(tǒng)計基礎理論、統(tǒng)計制度方法改革及應用等方面的研究;圍繞廣西經(jīng)濟社會發(fā)展中的重點、熱點、難點問題進行調(diào)查研究,開展廣西宏觀經(jīng)濟運行情況的監(jiān)測和預警分析;承擔相關科研課題的研究工作。
(三)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局資料管理中心
廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局資料管理中心是廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局管理的正處級全額撥款、公益一類事業(yè)單位。負責收集、管理和利用統(tǒng)計資料、統(tǒng)計圖書及文獻,開展統(tǒng)計資料電子化工作及統(tǒng)計信息、統(tǒng)計資料和文獻的公益服務;研究編輯出版統(tǒng)計資料,開展統(tǒng)計資料文獻的交流與合作;開展統(tǒng)計對外交流合作,承辦統(tǒng)計論壇,推動中國—東盟統(tǒng)計學院建設;建設并運營中國統(tǒng)計資料館廣西分館和廣西統(tǒng)計博物館;負責實施統(tǒng)計新聞宣傳工作。
(四)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計信息服務中心
廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計信息服務中心是廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局管理的正處級全額撥款、公益二類事業(yè)單位。負責開發(fā)利用統(tǒng)計信息資源,對外提供統(tǒng)計信息咨詢和調(diào)查服務;承擔社情民意、群眾安全感及群眾對黨委、政府工作的滿意度等重要項目調(diào)查;承擔廣西社情民意調(diào)查熱線12340相關工作。
二、招聘崗位
本次公開招聘實名編制工作人員6名,具體崗位要求詳見《廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局直屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。
三、報名基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,政治素質(zhì)好。
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。
(三)具有良好的道德品行,愛崗敬業(yè),責任心強。
(四)身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)。
(五)具有符合崗位要求的文化程度、專業(yè)和工作能力。崗位條件詳見《廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局直屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。
(六)高校畢業(yè)生是指2023、2024年畢業(yè)且未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生及2025年應屆畢業(yè)生(須在2025年7月31日前取得學歷學位證書)。
(七)35周歲以下(即1988年11月20日及以后出生)。
(八)有下列情形之一者不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
3.公務員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的。
4.受黨紀、政紀處分尚未解除的或因違法、違紀正在被查處的。
5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
7.在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
8.現(xiàn)役軍人。
9.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生。
10.專業(yè)不符合所報考崗位要求的或其他不符合招聘有關要求的。
11.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位。
12.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、信息發(fā)布地址
(一)本次公開招聘公告和擬聘人員公示,在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局網(wǎng)站(http://tjj.gxzf.gov.cn)發(fā)布。
(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、考試通知等具體事宜,在廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局網(wǎng)站(http://tjj.gxzf.gov.cn)發(fā)布。
五、招聘流程
(一)考生報名
本次報名采取網(wǎng)絡報名方式,報考人員可于2024年11月20日08:00至11月30日18:00期間登錄“廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局直屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員報名系統(tǒng)”(https://gx.bmpta.com/tjjzp/index.aspx)進入網(wǎng)上報名,填寫個人相關信息資料,提交報考申請。
1.身份證(報名和考試時使用的身份證必須一致)。
2.學歷、學位證書。國外學歷、學位須獲得國家教育部留學服務中心認證,提供認證證明材料。
3.廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局資料管理中心管理崗的報考人員需提供工作經(jīng)歷證明(附件2)。
報名時在網(wǎng)上所提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息,而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考核不通過等后果,由報考人員自行承擔責任。每位報考人員只能報考一個職位。
(二)資格審查
報考人員可于2024年11月20日8:30至12月1日18:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。網(wǎng)上報名期間,資格審查結(jié)果尚未確認或未通過資格審查的,可根據(jù)審查意見對個人信息進行修改完善或改報其他崗位。報名確認后尚未進行資格審查或者已通過資格審查的,不能報考其他職位。
(三)打印準考證
報名成功的報考人員,請于2024年12月4日08:00至12月7日09:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印筆試準考證。筆試準考證是報考人員參加公開招聘的重要憑證,須妥善保管。
(四)筆試
筆試由廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)一組織實施。筆試以閉卷方式進行,不指定教材。筆試分值滿分為100分,60分為合格,成績低于60分的報考人員不能進入下一個環(huán)節(jié)。
原則上計劃招聘人數(shù)與通過報考資格審查人數(shù)的比例達到1:3的方可開考。達不到開考比例的,需減少或取消崗位招聘計劃,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局核準后可以調(diào)整,并及時發(fā)布變更公告,同時告知通過資格審查的報考人員后開考。
筆試時間和地點以準考證通知為準。
筆試結(jié)束5個工作日后可在網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢成績。
(五)面試
1.確定面試入圍人選。
筆試結(jié)束后,根據(jù)計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例,按照同一招聘崗位報考人員的筆試成績從高分到低分的順序,確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試成績相同時,同時確定為面試入圍人選。未達開考比例,確需補缺的,經(jīng)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局審核同意后,方可開考。
廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局將在本局網(wǎng)站發(fā)布資格審查通告,公布面試入圍人選名單,并通知面試入圍人選通過傳真、郵寄或電子信箱等方式報送本人報名申請材料,進行面試資格審查,確定最終面試人選。面試入圍人選資格審查通告發(fā)布后,如有報考人員放棄面試資格或者資格審查不合格的,不再遞補。放棄面試資格的報考人員須提交書面申請,不按要求提交書面放棄申請的視為自動放棄面試資格。
報考人員提供的申請材料必須真實、準確。提供的申請材料或者信息不實,涉及報考資格的,取消面試資格。
面試入圍人選資格審查通告發(fā)布時間另行通知。
2.發(fā)布面試公告。
面試人選確定后,在廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局網(wǎng)站發(fā)布面試公告,通知面試時間、地點及其他相關事項。面試公告發(fā)布后,自愿放棄面試資格或面試資格審查不合格的,不再遞補面試人選。
發(fā)布面試公告時間:距離面試當天至少5個工作日。
3.面試資格復審。
面試前,將現(xiàn)場對進入面試的人選進行資格復審。報考人員須提供報名申請材料的原件。
面試資格復審時間:原則上在面試前的3天內(nèi)進行。
4.面試實施時間、地點、形式及內(nèi)容。
面試時間和地點具體見面試公告。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試分值滿分為100分,60分為合格。面試成績的計算方法釆取要素合成的“體操計分法”,成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。面試成績現(xiàn)場宣布,并在自治區(qū)統(tǒng)計局網(wǎng)站公布。
面試時,人數(shù)達不到1:3開考比例的,該崗位考生面試成績須達到70分以上(含)方可按招聘需要進入下一程序;考生面試成績都達不到70分以上的,取消該崗位的招聘。
(六)考核
筆試和面試結(jié)束后,根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報考人員的綜合成績(筆試成績×40%+面試成績×60%)從高分到低分的順序確定考核人員。綜合成績相同時,以面試成績高的確定人選,綜合成績、筆試成績、面試成績均相同時,同時進入考核??己瞬缓细窕蜃栽阜艞壙己说?,其缺額按報考該崗位考生綜合成績由高分到低分依次遞補??己藘?nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力水平、工作實績(學業(yè)成績)以及遵紀守法等情況。
(七)體檢
體檢標準和項目參照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)[2019]11號)和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)〉的通知》(桂人社規(guī)[2024]3號)執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢不合格或自愿放棄體檢的,其缺額按報考該崗位考生綜合成績由高分到低分依次遞補。
(八)公示
根據(jù)考核、體檢情況研究確定擬聘用的人選,在廣西人事考試網(wǎng)和廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局網(wǎng)站進行公示,公示時間為7個工作日。
(九)聘用
經(jīng)公示無異議人員,按規(guī)定辦理入編和聘用的相關手續(xù),簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。
六、紀律與監(jiān)督
(一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定處理。
(二)本次招聘監(jiān)督舉報電話:0771-5832950。
(三)本公告由廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局人事處負責解釋,不盡之處,可電話咨詢。
招考咨詢電話:0771-2448591、5846196
廣西統(tǒng)計局數(shù)據(jù)管理中心:0771-5862491
廣西統(tǒng)計研究所:0771-5888265
廣西統(tǒng)計局資料管理中心:0771-5832583
廣西統(tǒng)計信息服務中心:0771-2250123
廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局
2024年11月19日
附件1:廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計局直屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員崗位信息表.doc
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