根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）及有關文件精神，結合實際工作需要，現(xiàn)將廣西壯族自治區(qū)民政廳（以下簡稱自治區(qū)民政廳）直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘有關事項公告如下：

一、單位簡介

（一）廣西壯族自治區(qū)民政政策研究中心。位于南寧市青秀區(qū)長虹路1號，是自治區(qū)民政廳管理的公益一類事業(yè)單位。主要職責是：開展民政工作理論研究，承擔《廣西民政》雜志的編輯、發(fā)行。

（二）廣西壯族自治區(qū)低收入居民家庭經(jīng)濟狀況核對中心（廣西壯族自治區(qū)民政信息中心）。位于南寧市青秀區(qū)長虹路1號，是自治區(qū)民政廳管理的公益一類事業(yè)單位。主要職責是：承擔全區(qū)低收入居民家庭經(jīng)濟狀況信息數(shù)據(jù)庫建設和維護，經(jīng)濟狀況信息查詢與核對及宣傳交流等工作；負責民政各類業(yè)務信息系統(tǒng)的建設、運行與維護；負責廣西民政網(wǎng)站的運行、管理、維護等工作；承擔全區(qū)民政信息員、網(wǎng)絡技術管理人員的業(yè)務培訓工作。

（三）廣西壯族自治區(qū)德勝社會福利院（廣西兒童福利院）。位于廣西河池市宜州區(qū)德勝鎮(zhèn)，是自治區(qū)民政廳管理的公益一類事業(yè)單位。主要職責是：安置流入城市及生活不能自理的無家可歸、無依無靠、無生活來源的“三無”人員；承擔民政行政管理部門認定的無依無靠、無生活來源的孤兒和棄嬰的收養(yǎng)護理；承擔殘疾兒童的康復治療、特殊教育、就業(yè)培訓等工作。

（四）廣西壯族自治區(qū)拉浪林場（廣西救助服務指導中心）。位于廣西河池市宜州區(qū)，是自治區(qū)民政廳管理的公益二類事業(yè)單位。主要職責是：承擔城鄉(xiāng)生活無著落的流浪乞討人員救助管理工作；為全區(qū)各救助管理機構跨區(qū)域、跨省接送工作進行協(xié)調指導服務；開展林業(yè)生產(chǎn)管理工作。

（五）廣西福利彩票發(fā)行中心。位于南寧市青秀區(qū)葛村路23號，是自治區(qū)民政廳管理的公益二類事業(yè)單位。主要職責是：根據(jù)國家《彩票管理條例》的相關規(guī)定，按照財政部批準的彩票游戲及其規(guī)則，在轄區(qū)范圍內組織中國福利彩票銷售，兌現(xiàn)中獎獎金，籌集并上繳福利彩票公益金。

（六）廣西社會福利服務中心。位于南寧市江南區(qū)白沙大道45號，是自治區(qū)民政廳管理的公益二類事業(yè)單位。主要職責是：承擔廣西社會福利服務工作的示范任務；受主管部門委托，指導全區(qū)福利機構管理和人員培訓工作，承擔“廣西社會福利和社區(qū)服務綜合樓”和“廣西老年公寓”的管理和提供有關服務。

二、招聘崗位

本次公開招聘實名編制工作人員共計22名，具體崗位要求附后。應聘人員需要咨詢時，請直接與用人單位聯(lián)系，用人單位的咨詢電話見附件《廣西壯族自治區(qū)民政廳直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘工作人員崗位信息表》。

三、報名基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律。

（三）具有良好的政治素質和品行，熱愛民政事業(yè)，愛崗敬業(yè)，責任心強。

（四）具有符合崗位要求的文化程度、專業(yè)和工作能力等，其中專業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄（2022年版）》，崗位條件詳見附件《廣西壯族自治區(qū)民政廳直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘工作人員崗位信息表》。

（五）具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。

（六）35周歲以下（年齡計算截止報名首日，即：1986年7月11日以后出生）。

（七）報考人員屬公務員和事業(yè)單位在編在職人員報考的，面試資格審查階段須提供現(xiàn)工作單位同意報考的證明。

（八）存在下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員；

2.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的；受黨紀、政紀處分，處分期未滿的人員；

3.在各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在讀的普通高校學生（在讀的本科、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；

7.根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》，凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人的秘書、人事、財務、紀律檢查等崗位，以及與單位負責人有直接上下級領導關系的崗位；

8.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

本次公開招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷及年限等有關資格條件的時間計算，以報名首日（即2022年7月11日）為截止日期，年限按足年足月累計；崗位條件所要求的學歷、學位、職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格等，需在2022年7月11日前取得相應證書。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為相關工作經(jīng)歷。

本公告及附件中的“以上”、“以下”、“以后”均含本級基數(shù)。

四、信息發(fā)布地址

（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示在自治區(qū)民政廳官網(wǎng)（mzt.gxzf.gov.cn）、廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）公開發(fā)布。各用人單位可在駐地有關新聞媒體轉發(fā)招聘信息。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、考試通知、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)人員名單等招聘環(huán)節(jié)各項具體事宜，在自治區(qū)民政廳官網(wǎng)（mzt.gxzf.gov.cn）發(fā)布。

五、招聘流程

（一）考生報名

本次公開招聘報名采取網(wǎng)絡報名，每位報考人員只能報考一個職位。報考人員可在2022年7月11日8:30至7月15日18:00之間，登錄自治區(qū)民政廳官網(wǎng)，點擊“2022年度自治區(qū)民政廳直屬事業(yè)單位公開招聘報名入口”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，填寫個人相關信息資料，提交報考申請，每位報考人員限報1個崗位。7月15日18:00后網(wǎng)上報名系統(tǒng)報名通道將關閉，不再接受報名。報名時在網(wǎng)上所提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、復審、考核不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。

（二）資格審查

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，報考人員對提交的報考信息及相關資料的真實性、準確性、合法性負責。凡在招聘工作過程中發(fā)現(xiàn)報考人員與崗位要求的條件不符或提供虛假材料或故意隱瞞相關信息者的，一經(jīng)查實即取消其考試資格及聘用資格，所有責任由考生自負。

報考人員可于2022年7月11日8:30至7月18日18:00期間登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結果。7月11日8:30至7月15日18:00期間，報名確認前或者未通過資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報其他崗位；報名確認后尚未進行資格審查或者已通過資格審查的，不能再報考其他崗位。

原則上計劃招聘人數(shù)與通過報考資格審查的比例達到1∶3的崗位方可開考。對達不到1∶3開考比例的崗位，根據(jù)規(guī)定可視工作需要核減招聘崗位人數(shù)或取消招聘計劃；對個別報名人數(shù)達不到規(guī)定比例，確需在當年補缺的崗位，經(jīng)核準后方可開考。上述調整將在自治區(qū)民政廳官網(wǎng)發(fā)布公告，并由招聘單位及時告知通過資格審查的報考人員。

（三）打印準考證

報名成功的報考人員，請于2022年8月22日8:30至8月27日登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印準考證（a4紙）。準考證是報考人員參加公開招聘的重要憑證，須妥善保管至公示擬聘用階段。

未如實填寫報名資料或未按要求在規(guī)定時間內完成以上步驟的，視為自動放棄報名資格。

（四）筆試

1.筆試時間及地點。定于2022年8月27日（星期六）在南寧市進行，具體考試時間和地點詳見準考證。

2.筆試方式和內容。筆試以閉卷方式進行，分值為100分，主要測試應聘者的公共基礎知識和綜合能力測試等，不指定教材。

3.成績查詢。筆試結束后，報考人員可于2022年9月8日8:30至9月14日18:00登錄報名系統(tǒng)查詢本人筆試成績。

（五）面試

1.確定面試人選。筆試結束后，按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1∶3的比例確定面試入圍人選。比例內末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。未達開考比例，確需補缺的，經(jīng)核準后方可開考。

自治區(qū)民政廳將在本廳官網(wǎng)發(fā)布面試資格審查通告，公布面試入圍人選名單，通知面試入圍人選傳真或郵寄本人報名申請材料，進行面試資格審查，確定最終面試人選。未進行面試資格審查或面試資格審查不合格的人員，不得確定為面試人選。出現(xiàn)資格審查不合格或放棄面試資格的，按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分到低分依次遞補面試人選并進行面試資格審查。未在規(guī)定時間內提交放棄面試資格聲明，又因個人原因不參加面試的，將視情節(jié)上報有關部門記入誠信檔案。

2.發(fā)布面試公告。在自治區(qū)民政廳官網(wǎng)發(fā)布面試公告，通知面試時間、地點及其他相關事項。

3.面試資格復審。面試當天將現(xiàn)場對進入面試的人選進行資格復審，報考人員須提供報名申請材料的原件。

面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格或面試資格復審不合格的，不再遞補面試人選。

4.實施面試。具體考試時間和地點詳見面試公告。面試采取結構化面試方式進行，面試分值滿分為100分，60分以上為合格。面試成績在面試結束后當場公布，并于當天在面試考點和自治區(qū)民政廳官網(wǎng)公布全部考生的面試成績及崗位排名。經(jīng)核準降低開考比例或因考生缺考而達不到開考比例的，面試成績應達到70分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

（六）考核

1.確定考核人選。面試結束后，按照同一崗位報考人員的總成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1∶1的比例確定考核人選。總成績計算方式為：總成績=筆試成績×40%+結構化面試成績×60%，總成績保留小數(shù)點后兩位，末位四舍五入（下同）。比例內末位報考人員的總成績出現(xiàn)并列時，以面試成績從高分到低分的順序確定考核人選。比例內末位報考人員總成績、面試成績均出現(xiàn)并列時，同時進入考核范圍。面試成績未達到60分者，不得確定為考核人選?？偝煽兛己瞬缓细窕蛘咦栽阜艞壙己速Y格的，視情況從同一崗位面試成績合格的報考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

2.考核內容?？己斯ぷ饔勺灾螀^(qū)民政廳人事部門統(tǒng)一組織實施?？己酥饕疾鞈刚叩恼嗡枷搿⒌赖缕焚|、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、崗位匹配度等方面的情況。同時，對應聘人員資格條件進行復查，凡是不符合規(guī)定的報考資格條件的，或提供的報考信息和相關材料不真實的，或重要的檔案材料不全、不真實，以及個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。

（七）體檢

考核結束后，按照崗位計劃招聘人數(shù)與體檢人選1∶1的比例確定體檢人員，體檢工作按照桂人社規(guī)〔2019〕11號文規(guī)定執(zhí)行。由自治區(qū)民政廳人事部門統(tǒng)一安排，到指定醫(yī)院（縣級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構）進行體檢，不按時參加體檢者，視同自動放棄資格；體檢不合格者，不予聘用。體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，從同一崗位面試成績合格的報考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補，并對遞補人員進行考核，考核合格者，按上述規(guī)定進行體檢。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。體檢費用個人自理。

（八）公示

根據(jù)報考人員的考試成績、考核情況和體檢結果，按崗位人數(shù)1∶1的比例經(jīng)自治區(qū)民政廳黨組集體研究確定擬聘人員，在廣西人事考試網(wǎng)、自治區(qū)民政廳官網(wǎng)等公示7個工作日。擬聘人員名單公示后，不再遞補。

（九）聘用

經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

六、疫情防控

在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關要求，嚴格落實防疫措施。報考人員須嚴格執(zhí)行考試和南寧市疫情防控要求，具體要求根據(jù)實際情況確定，考前14天將在自治區(qū)民政廳官網(wǎng)發(fā)布?？鐓^(qū)域流動參加考試要嚴格遵守進、出城市的疫情防控規(guī)定。請報考人員密切關注和查詢疫情防控相關要求，因未落實疫情防控相關要求，而導致無法參加考試的，相關后果由報考人員自行承擔。因疫情防控要求導致本次招聘工作時間調整的，將在自治區(qū)民政廳官網(wǎng)發(fā)布有關公告，請及時關注。

七、紀律與監(jiān)督

（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定從嚴處理。

（二）本次招聘監(jiān)督舉報電話：0771-2613171。

（三）本次招聘考務咨詢電話：0771-2819223。

（四）網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術咨詢電話：0771-2801852。

附件：廣西壯族自治區(qū)民政廳直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘工作人員崗位信息表.xls

廣西壯族自治區(qū)民政廳

2022年7月6日