文/米奇媽媽說(shuō)教育

學(xué)歷一直是家長(zhǎng)和學(xué)生爭(zhēng)論不休的話題，對(duì)于學(xué)霸來(lái)說(shuō)，想要擁有一個(gè)好學(xué)歷、好文憑都是輕而易舉的事情，目標(biāo)不是放在清華北大上，就是其他985重點(diǎn)大學(xué)上，但是真正的學(xué)霸是少之又少，更多的是中等生和學(xué)渣，這些學(xué)生就只能選擇二本大學(xué)。甚至是三本和專科大學(xué)。

但是隨著工作的深入，有一些社會(huì)企業(yè)基層的崗位在招聘的時(shí)候，并沒(méi)有學(xué)歷的限制，甚至很多的人認(rèn)為“學(xué)歷并不重要”，而央企的招聘直接推翻了這個(gè)言論。

“央企”直言不要三本、不認(rèn)專升本，學(xué)生沉默了

小川是一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生，身為一個(gè)男孩子，當(dāng)然想趁著年輕出去闖蕩一番，于是就向父母提出想要去“北漂”的想法，因?yàn)樽约旱哪贻p氣盛，看上的工作絕大多數(shù)不是“央企”就是“國(guó)企”，在到達(dá)北京后就信誓旦旦的前去面試了。

誰(shuí)曾想第一天的面試就讓小川遭受了前所未有的打擊，原來(lái)小川的學(xué)歷僅僅是一個(gè)三本學(xué)歷，雖然是本科，但是含金量和一本、二本還是有很大差距的，所以在學(xué)歷有著明文限制的“央企”和“國(guó)企”中更是處處受限，甚至在招聘信息中，就直言不要三本學(xué)歷，更不承認(rèn)專升本的學(xué)歷，只是一個(gè)星期，小川的年輕氣盛就已經(jīng)被打擊的絲毫不剩。

看到這里很多人會(huì)疑問(wèn)，學(xué)歷有這么大的作用，為什么還有人認(rèn)為學(xué)歷不重要？并不是學(xué)歷不重要，而是在企業(yè)會(huì)結(jié)合應(yīng)聘者的能力來(lái)決定去留，所以在面試官的眼里，學(xué)歷基本分為重點(diǎn)大學(xué)、本科和?？疲梢?jiàn)并不是學(xué)歷不重要，只是在普通一本和二本畢業(yè)生心里，學(xué)歷高低并沒(méi)有什么差別。

學(xué)歷等級(jí)不同，究竟差在哪里？

1. 學(xué)校的教學(xué)水平不同很多學(xué)生不明白為什么企業(yè)在招聘員工的時(shí)候，會(huì)對(duì)學(xué)歷有這么嚴(yán)格的要求，其實(shí)不難理解，優(yōu)秀的學(xué)校可以為學(xué)生提供優(yōu)秀的教育資源，能夠培養(yǎng)出更尖端的人才，所以企業(yè)在招聘的時(shí)候才會(huì)選擇學(xué)歷層級(jí)更高的學(xué)生，這就意味著學(xué)生接受了更優(yōu)秀的教育，可能能夠給企業(yè)帶來(lái)更高的效益。

2. 學(xué)校的社交圈層不同不一樣的學(xué)歷在學(xué)校接觸的學(xué)生層次都是不一樣的，光是學(xué)歷就將學(xué)生們分成了三六九等，一般情況下，學(xué)歷越高的學(xué)生身邊所聚集的優(yōu)秀學(xué)生越多，能夠給學(xué)生帶來(lái)的資源也就越優(yōu)秀，學(xué)生自己也會(huì)耳濡目染成為更優(yōu)秀的人才。

3. 下發(fā)的證書(shū)不同畢業(yè)證的差別則是學(xué)生在在找工作的時(shí)候最大的差別，?？茖W(xué)歷是沒(méi)有學(xué)位證的，一本和二本在畢業(yè)證書(shū)上也會(huì)有非常明顯的差別，但是一本和二本是有保研資格的，但是三本和?？凭蜎](méi)有，所以雖然都是大學(xué)畢業(yè)證，互相之間還是有很大的差別的。

4. 學(xué)年制不同如果說(shuō)證書(shū)的差別帶來(lái)的影響還算比較隱性，而學(xué)年制的差別就非常直觀了，就像4年就是本科學(xué)歷，3年就是?？茖W(xué)歷、5年就是醫(yī)科大學(xué)學(xué)歷，而學(xué)年制不同帶給文憑的含金量也是不同的，這就是?？莆膽{和本科文憑最大的差距，多一年的學(xué)習(xí)就會(huì)多一年的提升。

在社會(huì)中，能力和學(xué)歷究竟誰(shuí)更重要？

1. 學(xué)歷是工作的“敲門磚”現(xiàn)在學(xué)生們?cè)谡衅感畔⑸?，就能明顯地察覺(jué)到，工作對(duì)學(xué)歷有非常明確的限制，導(dǎo)致?？茖W(xué)生的工作非常不好找，尤其是在這個(gè)本科生遍地走的年代，如果沒(méi)有本科學(xué)歷，連競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)都沒(méi)有，除非你展示出了超越學(xué)歷的能力，能夠給企業(yè)帶來(lái)最直觀的效益，那么一般情況下，學(xué)歷對(duì)學(xué)生找工作是非常重要的。

2. 能力是工作發(fā)展的基石很多人都以為能夠拿到高學(xué)歷，以后的工作就不需要發(fā)愁了，但是企業(yè)之所以要高學(xué)歷，是因?yàn)槠毡楦邔W(xué)歷的人有更好的學(xué)習(xí)能力和專業(yè)素養(yǎng)，就像是師范專業(yè)的畢業(yè)生，并不是名牌大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生就一定能夠成為名師，也并不是一般的師范大學(xué)畢業(yè)的老師就不能教出好學(xué)生，所以想要有更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展盡快提升自己的能力還是很重要的。

今日話題：你認(rèn)為學(xué)歷和能力哪個(gè)更重要？歡迎留言評(píng)論，發(fā)表你的觀點(diǎn)