根據(jù)實際工作需要，我司面向社會招聘頂崗教師7名招聘到位后按勞務派遣方式派往南寧市翡翠園學校工作，公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位和人數(shù)

頂崗教師7名。

二、招聘條件

   詳見附件1。

(二)有下列情形之一的不得報考：

(1)正在受公安機關(guān)、司法機關(guān)立案偵查或紀檢部門和監(jiān)察機關(guān)立案審查的;

(2)正處于黨紀政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期的;

(3)存在不適宜學校工作崗位的其他情形。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名時間：2023年5月6日至2023年5月15日(休息日除外)。每天上午：8:30—11:30，下午：15:00—17:30。

2、報名地點：廣西南寧昇智人力資源服務有限公司。青秀區(qū)佛子嶺路北鳳嶺佳園西南門正門右邊24號樓(公交站后面臨街的4層建筑)2樓212室，在地圖上搜“鳳嶺佳園西南門”即可。

3、報名需提交的材料：

(1)身份證、畢業(yè)證書復印件(提供原件核驗);

(2)報名信息表1份;

(3)本人近期兩寸免冠彩色照片2張;

(二)面試

1.面試內(nèi)容及方式。面試主要考核應聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)等方式開展。依照面試成績高低順序，按1:1確定合格名單。

2.考察：根據(jù)面試綜合成績按高低順序，按1∶1確定考察對象，考察不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補。報考人員自愿放棄選拔資格的，須在面試結(jié)束后1個工作日內(nèi)提出，并按照面試結(jié)果排名依次替補。

3.體檢：體檢須在南寧市三甲以上醫(yī)院(推薦金浦路3號，南寧市第一人民醫(yī)院做入職體檢)，體檢費用自理。因體檢不合格的，按綜合成績從高到低依次遞補。

4.聘用：從面試總成績、考核、體檢結(jié)果都符合招聘條件的人員中，確定擬聘用人選按規(guī)定報批后進行公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，與青秀區(qū)直屬國有平臺企業(yè)廣西南寧晟寧投資集團有限責任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務有限公司以勞務派遣的形式簽訂《勞動合同書》(勞務派遣人員專用)，由廣西南寧昇智人力資源服務有限公司將聘用人員派遣到南寧市翡翠園學校工作，試用期三個月(試用期包括在合同期內(nèi))，試用期內(nèi)不符合要求的予以解聘。試用期滿，并經(jīng)考核合格后，首次簽訂合同年限為三年，期滿后按照城區(qū)批復再行考核簽訂。

四、工資待遇及管理

(一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機關(guān)事業(yè)單位利用財政資金聘用外聘人員薪酬標準的通知》文件執(zhí)行。崗位：專業(yè)技術(shù)高級職稱4080元/月、專業(yè)技術(shù)中級職稱3800元/月、專業(yè)技術(shù)初級職稱3660元/月、專業(yè)技術(shù)無職稱3520元/月、行政輔助崗位3100元/月、工勤崗位2820元/月(基本工資+績效工資，不含單位應承擔的社會保險金)。

(二)由廣西南寧昇智人力資源服務有限公司按規(guī)定辦理社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)及住房公積金手續(xù)。

五、其他

本簡章如有不清楚之處，解釋權(quán)歸廣西南寧昇智人力資源服務有限公司;如報名人數(shù)不夠開考比例，減少招聘人數(shù)。

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