職位描述
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崗位職責:
1. 負責智能客服系統(tǒng)的產(chǎn)品設計,包括智能對話、自助服務、機器人管理、行業(yè)知識庫等,以客戶服務體驗為中心進行產(chǎn)品規(guī)劃、需求定義、研發(fā)交付與效果回收的全流程工作,縮短用戶求助鏈路,對智能服務的解決率和滿意度負責;
2. 深入了解AI相關知識,結合零售客服業(yè)務場景,進行大模型能力的應用和效果驗證,針對客戶服務的關鍵痛點,協(xié)同運營、算法和研發(fā),規(guī)劃和推進方案落地,并對最終的產(chǎn)品結果負責;
3. 獨立制定評估標準,對大模型業(yè)務接入效果負責,通過數(shù)據(jù)分析、用戶調(diào)研、產(chǎn)品分析、ABTest等方式,以服務數(shù)據(jù)為導向做產(chǎn)品決策及流程優(yōu)化,深入挖掘新的機會點,有效提升業(yè)務指標;
4. 持續(xù)挖掘用戶原聲數(shù)據(jù),驅(qū)動消費者售前/售中/售后的產(chǎn)品和服務體驗優(yōu)化,不斷提升智能服務解決問題的能力,改善全鏈路用戶體驗。
職位要求:
1. 精通對話體系和對話策略設計,熟悉多輪對話、RAG、知識推理,有大模型落地應用經(jīng)驗、NLP、智能客服、AI助理等實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 計算機科學、人工智能等相關專業(yè)優(yōu)先;
3. 具備客戶視角和服務體驗意識,具備一定的消費者共情能力;
4. 了解主流AI產(chǎn)品,對AI方向有自己的理解,能產(chǎn)出中長期產(chǎn)品規(guī)劃,并持續(xù)創(chuàng)新,具備突破和創(chuàng)新意識;
5. 有較強的溝通協(xié)調(diào)、自驅(qū)學習、抗壓和數(shù)據(jù)分析能力,具備優(yōu)秀的表達能力和邏輯分析能力,能系統(tǒng)性思考。