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職責(zé)描述: 培養(yǎng)方向：集團HR-COE、HRBP 1、有機會深度接觸人力資源管理體系，參與集團人力資源服務(wù)體系構(gòu)建，為企業(yè)發(fā)展提供人力資源保障； 2、可通過完善的人才培養(yǎng)體系和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，快速提升專業(yè)、精進業(yè)務(wù)，成為人力資源專業(yè)骨干； 3、接觸人力資源全模塊工作，參與人力資源體系優(yōu)化及重點項目推進，如組織發(fā)展、干部管理、學(xué)習(xí)發(fā)展、企業(yè)文化、雇主品牌建設(shè)等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、法律、中文類相關(guān)專業(yè)，英語六級； 2、對人力資源事業(yè)充滿激情和熱愛，樂于接受挑戰(zhàn)，工作積極主動； 3、具備優(yōu)秀的表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及應(yīng)急突發(fā)事件處理的應(yīng)變能力； 4、具備較好的統(tǒng)籌策劃、邏輯分析能力； 5、熟練掌握office等基本辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析、設(shè)計、視頻剪輯等技能者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護