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崗位職責： 1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：負責制定并實施B2B平臺的整體運營策略，確保與公司長期發(fā)展目標保持一致。精準分析市場趨勢，洞察行業(yè)動態(tài)，團隊探索并實踐前沿營銷玩法，提升平臺競爭力。 2.營銷創(chuàng)新與優(yōu)化:深入研究并精通各類前沿營銷工具與技術(shù)，包括但不限于內(nèi)容營銷、社交媒體營銷、大數(shù)據(jù)分析、AI輔助營銷等，以創(chuàng)新方式提升用戶參與度和轉(zhuǎn)化率。 驅(qū)動營銷自動化與個性化推薦系統(tǒng)的建設(shè)，提高營銷效率和精準度。 3.上下游資源整合：熟悉并維護與上游品牌方的合作伙伴關(guān)系，深入理解其產(chǎn)品特性和市場定位，設(shè)計定制化的推廣方案，幫助品牌方實現(xiàn)市場滲透和銷售增長。深入了解下游渠道終端的需求，構(gòu)建高效供應(yīng)鏈體系，優(yōu)化渠道管理流程，提升渠道滿意度和忠誠度。 4.數(shù)智化解決方案設(shè)計：利用大數(shù)據(jù)分析、云計算等技術(shù)手段，分析市場需求和用戶行為，為品牌方、渠道終端及大客戶提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的解決方案. 任職資格： 1.教育背景： 商業(yè)管理、市場營銷、信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域本科及以上學歷。 2.工作經(jīng)驗： 至少8年以上電商平臺或相關(guān)行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗，其中至少3年高級管理職位經(jīng)歷。 3.專業(yè)技能：精通數(shù)字營銷策略，有成功運用前沿營銷技術(shù)提升業(yè)績的案例。熟悉供應(yīng)鏈管理和渠道開發(fā)，能夠有效整合上下游資源。 4.強大的數(shù)據(jù)分析能力，能夠利用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。 5.創(chuàng)新能力： 具備出色的創(chuàng)意思維和問題解決能力，能夠不斷探索和實踐新的運營模式。 6.溝通協(xié)調(diào)： 出色的跨部門溝通和團隊協(xié)作能力，能夠有效管理內(nèi)外部合作關(guān)系。 7.領(lǐng)導力： 強烈的責任心和領(lǐng)導魅力，能夠激勵團隊達成目標，推動組織持續(xù)成長