職位描述
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1、負責公司運營過程協(xié)助管理,通過主動與業(yè)部門的互動,深入了解業(yè)務部門進展和人力資源現狀,及時解決或協(xié)解決部門、員工之間的問題
2、負責人事團隊的日常管理工作,制定并完善相關制度和流程,提高部門工作效率、完成計劃監(jiān)督執(zhí)行
2、根據公司的用工需求,制定招聘方案,落實人才到崗,做到人崗匹配,建立人才梯隊,控制用工成本,并依公司發(fā)展進行不同階段的人才評估。
3、組織統(tǒng)籌公司人力資源招聘、任用工作、招聘網站信息聯(lián)系,人員簡歷篩選、高層面試等工作;
4、協(xié)助人力總監(jiān)制定及完善人力資源體系:包括職級管理有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度,工作流程以及相關政策;
5、依公司及業(yè)務需求實施培訓計劃,幫助員工進行職業(yè)規(guī)劃。
6、熟悉勞動用工相關法律法規(guī),積極與員工溝通,及時處理各類勞動關系問題 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
2、負責人事團隊的日常管理工作,制定并完善相關制度和流程,提高部門工作效率、完成計劃監(jiān)督執(zhí)行
2、根據公司的用工需求,制定招聘方案,落實人才到崗,做到人崗匹配,建立人才梯隊,控制用工成本,并依公司發(fā)展進行不同階段的人才評估。
3、組織統(tǒng)籌公司人力資源招聘、任用工作、招聘網站信息聯(lián)系,人員簡歷篩選、高層面試等工作;
4、協(xié)助人力總監(jiān)制定及完善人力資源體系:包括職級管理有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度,工作流程以及相關政策;
5、依公司及業(yè)務需求實施培訓計劃,幫助員工進行職業(yè)規(guī)劃。
6、熟悉勞動用工相關法律法規(guī),積極與員工溝通,及時處理各類勞動關系問題 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:南通崇川區(qū)蓮都區(qū)陽光商務大廈6樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
邵女士HR
浙江固誠財務咨詢有限公司
- 行業(yè)未知
- 51-99人
- 私營·民營企業(yè)
- 寶蓮廣場A座
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