職位描述
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職位描述:
1.負責公司項目現(xiàn)場施工管理工作,帶領團隊完成項目任務目標;
2.組織編制和實施項目的技術方案,參與設計圖紙會審工作,確保工程質(zhì)量;
3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的關系,處理項目施工過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件及意外情況;
4.負責組織制定年度工作計劃、技術計劃等并監(jiān)督執(zhí)行;
5.組織開展技術交底和技術交流會議等工作;
6.做好工程的成本控制與進度控制工作;
7.協(xié)助進行工程設計、施工組織設計和技術措施計劃的編制工作;
8.指導下屬員工開展日常技術培訓和技能提升培訓,對新員工進行入職前培訓和日常技術培訓;
9.落實各項管理制度、政策,及時上報相關報表,并定期向上級匯報工作情況;
任職資格:
1.大學本科畢業(yè),建筑行業(yè)相關專業(yè);
2.具備5年以上建筑施工單位項目技術總工程師管理經(jīng)驗;
3.具備工程師證、一級建造師優(yōu)先,熟練使用CAD等軟件;
4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)、組織實施、過程控制能力;
5.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,服從公司安排工作;
1.負責公司項目現(xiàn)場施工管理工作,帶領團隊完成項目任務目標;
2.組織編制和實施項目的技術方案,參與設計圖紙會審工作,確保工程質(zhì)量;
3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的關系,處理項目施工過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件及意外情況;
4.負責組織制定年度工作計劃、技術計劃等并監(jiān)督執(zhí)行;
5.組織開展技術交底和技術交流會議等工作;
6.做好工程的成本控制與進度控制工作;
7.協(xié)助進行工程設計、施工組織設計和技術措施計劃的編制工作;
8.指導下屬員工開展日常技術培訓和技能提升培訓,對新員工進行入職前培訓和日常技術培訓;
9.落實各項管理制度、政策,及時上報相關報表,并定期向上級匯報工作情況;
任職資格:
1.大學本科畢業(yè),建筑行業(yè)相關專業(yè);
2.具備5年以上建筑施工單位項目技術總工程師管理經(jīng)驗;
3.具備工程師證、一級建造師優(yōu)先,熟練使用CAD等軟件;
4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)、組織實施、過程控制能力;
5.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,服從公司安排工作;
工作地點
地址:揭陽廣東省揭陽市揭東區(qū)金溪大道489號(原揭陽糖廠)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
韓女士/..HR
江蘇中南建設集團股份有限公司
- 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
- 1000人以上
- 股份制企業(yè)
- 上海路899號中南大廈
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