應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【保 障 】：人事直接面試、不通過中介、也沒有任何中介費、服裝費、培訓(xùn)費、押金等！
【福 利 】：入職不違紀(jì)，可以報銷車費、體檢費！滿15天可預(yù)支50%工資，領(lǐng)取800現(xiàn)金卡！
———保留好自己的車票、可申請報銷———
★★公司承諾
【年終獎】：工作到年底，現(xiàn)金獎勵3000元
【留任獎】：過年不回家人員，復(fù)工當(dāng)月獎3000元
【激勵獎】：公司短期工入職滿一月后、表現(xiàn)優(yōu)異的給予現(xiàn)金1000-3000元
一、薪資待遇
【薪資待遇】：【300】元/天，【8000】元/月
【工作時間】：月保底【280】工時，做六休一，可申請加班，多勞多得
【預(yù)支】：入職一周后，可預(yù)支【1500】元生活費
【入職福利】：可享受內(nèi)部價購買【iPhone 15】【3199】元，每人限購一臺
【薪資發(fā)放】：每月10號準(zhǔn)時發(fā)放工資，我們承諾不拖、不欠、不壓工資
———工作到年底，現(xiàn)金獎勵3000元———
二、招聘要求
【年齡】16—45周歲，無需經(jīng)驗
【要求】身體健康
【學(xué)歷】26個英文字母會背會寫
三、晉升空間
【管理階層】：普工
【福 利 】：入職不違紀(jì)，可以報銷車費、體檢費！滿15天可預(yù)支50%工資，領(lǐng)取800現(xiàn)金卡！
———保留好自己的車票、可申請報銷———
★★公司承諾
【年終獎】：工作到年底，現(xiàn)金獎勵3000元
【留任獎】：過年不回家人員，復(fù)工當(dāng)月獎3000元
【激勵獎】：公司短期工入職滿一月后、表現(xiàn)優(yōu)異的給予現(xiàn)金1000-3000元
一、薪資待遇
【薪資待遇】：【300】元/天，【8000】元/月
【工作時間】：月保底【280】工時，做六休一，可申請加班，多勞多得
【預(yù)支】：入職一周后，可預(yù)支【1500】元生活費
【入職福利】：可享受內(nèi)部價購買【iPhone 15】【3199】元，每人限購一臺
【薪資發(fā)放】：每月10號準(zhǔn)時發(fā)放工資，我們承諾不拖、不欠、不壓工資
———工作到年底，現(xiàn)金獎勵3000元———
二、招聘要求
【年齡】16—45周歲，無需經(jīng)驗
【要求】身體健康
【學(xué)歷】26個英文字母會背會寫
三、晉升空間
【管理階層】：普工
注：聯(lián)系我時，請說是在江南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：寧波海曙區(qū)明州工業(yè)園區(qū)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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