崗位職責:
1、負責管理區(qū)域事業(yè)合伙門店從開業(yè)到運營期的運營扶持,經(jīng)營分析診斷及輸出對應解決措施,協(xié)助門店進行異常處理;
2、傳遞總部方針,推動公司內部項目在事業(yè)合伙門店的落地執(zhí)行、落實所管轄團隊在各項目的執(zhí)行;
3、執(zhí)行公司對事業(yè)和合伙門店的各項流程標準,做好日常巡查,做好食安隱患排查;
4、關注管轄區(qū)域合伙人經(jīng)營情況、通過專業(yè)方法對合伙人團隊進行氛圍互動、人文關懷;
5、對團隊人員發(fā)展負責,根據(jù)業(yè)務態(tài)勢進行人才梯隊的識別和培養(yǎng)。
任職要求:
1、5年以上大型茶飲加盟品牌督導工作經(jīng)驗,其中督導團隊管理經(jīng)驗不低于2年;
2、有較系統(tǒng)的門店經(jīng)營管理能力、良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力;
3、較好的邏輯思維,語言表達能力強、普通話標準,可接受高頻出差。
月休6天,排休制
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、年終分紅、試用期提前轉正
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 公司性質未知
- 星光大道
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