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任職資格：
1、教育背景：人力資源、工商管理等專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學歷；
2、優(yōu)秀的語言和文字表達能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，較強的策劃、計劃、組織、執(zhí)行能力，善于觀察分析；
3、及時領(lǐng)悟上級領(lǐng)導意圖,工作效率高,服務(wù)意識強；
4、耐心細致，有責任心，具有保密意識。
5、了解辦公室檔案管理知識；
6、熟練掌握辦公軟件word、excel、WPS等辦公軟件和相關(guān)辦公設(shè)備；
7、了解相關(guān)勞動法法律條例，良好的書面、口頭表達能力，具有親和力、溝通領(lǐng)悟能力強，情商高；
8、人事專員工作經(jīng)驗2年以上。
崗位職責：
1、做好公司騎手、站長的保險參保及停保日常管理工作；
2、負責物資 ，固資管理及月度，年度盤點；
3、負責管理層員工入職手續(xù)的辦理；
4、負責管理層員工日常月度考勤匯總，違規(guī)統(tǒng)計等；
5、負責各站點、宿舍管理；
6、嚴格執(zhí)行公司各項制度，各種信息及時錄入，做好員工關(guān)懷，慰問。
7、負責公司人員招聘，人事管理等；
8、協(xié)助人力資源部開展日常工作。
上班時間：9：00-12：00，13：30-18：00，周日休息

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