1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行并完成公司下達的各項任務(wù),做好門店各個崗位的分工管理工作;
3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
4、確保公司各項促銷活動及規(guī)章制度的落地執(zhí)行及效果評估。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有手機行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗;
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;
4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
5、條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬條件
福利待遇:
基本工資 績效工資 提成 全勤獎金 工齡工資 年終獎金 積分獎勵 定期調(diào)薪晉級機會
職位福利:每年多次調(diào)薪、健身俱樂部、五險一金、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、餐補
- 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
- 1000人以上
- 公司性質(zhì)未知
- 昆明市五華區(qū)學(xué)府路690號金鼎科技園3號平臺 九機科技