職位描述
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1. 負(fù)責(zé)人才發(fā)展某一大模塊工作(如序列職級體系、績效管理、晉升管理、人才盤點等),視當(dāng)期需要,兼做其他大/中模塊。模塊工作包括:
(1)承接公司大的方針政策,適配多元業(yè)務(wù)的具體發(fā)展,設(shè)計模塊的理念導(dǎo)向、政策機(jī)制,確保具有人才發(fā)展?fàn)恳?(2)設(shè)計運(yùn)營配套(如系統(tǒng)功能邏輯設(shè)計、宣傳方案、操作配套等),確保落地穩(wěn)定、員工的好感知
(3)沉淀方法論
2. 基于事業(yè)群/部的人才管理重點方向,針對痛點問題,提供人才管理解決方案,并支持落地。
工作地點
地址:北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)滴滴灣流大廈
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
北京小桔科技有限公司
- 交通·運(yùn)輸·物流
- 1000人以上
- 股份制企業(yè)
- 北京市海淀區(qū)東北旺西路8號院35號樓5層501室
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