職位描述
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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)日常項目專項的招聘實施,滿足并支持業(yè)務(wù)發(fā)展;
2、負(fù)責(zé)招聘信息的發(fā)布,邀約,面試評估等,跟進(jìn)面試評價等;
3、協(xié)助完成人才地圖項目,負(fù)責(zé)競品公司人才信息庫的搭建,并實時更新與維護(hù);
4、協(xié)助招聘負(fù)責(zé)人完成某項招聘運營專項管理,如制度流程體系,渠道管理、工具與評價中心等;
5、其他上級臨時交辦的事務(wù)。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);
2、5年以上的招聘實施經(jīng)驗;
3、具備較強的邏輯思維能力,人際理解能力與溝通能力、執(zhí)行力強;
4、有乙方
工作地點
地址:寧波鄞州區(qū)寧波-鄞州區(qū)寧興國貿(mào)大廈
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州萬科物業(yè)服務(wù)
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 公司性質(zhì)未知
- 濱江
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