銷售主管(客戶開發(fā)與管理)
10000-15000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
注意:熟悉KA,CVS等渠道;擅長(zhǎng)經(jīng)銷客戶開發(fā)和管理;快消品行業(yè)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷業(yè)績(jī)規(guī)劃和目標(biāo)拆解,對(duì)銷量達(dá)成和業(yè)績(jī)提升負(fù)責(zé);以及負(fù)責(zé)品牌在所轄區(qū)域內(nèi)的渠道布局,對(duì)整體經(jīng)銷商市場(chǎng)規(guī)劃負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)品牌在所轄區(qū)域內(nèi)的渠道下沉,提升產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率和產(chǎn)品各品項(xiàng)的活躍客戶數(shù);
3、尋訪市場(chǎng)上有意向的經(jīng)銷商客戶,與意向客戶進(jìn)行合同談判,促成合作
4、負(fù)責(zé)客戶日常管理,正確并有效執(zhí)行公司主導(dǎo)市場(chǎng)銷售活動(dòng),落實(shí)售點(diǎn)產(chǎn)品生動(dòng)化工作,做好產(chǎn)品宣傳;
5、日常與客戶陪訪,合理規(guī)劃拜訪路線,保持有效溝通、做好客情維護(hù),提升客戶滿意度;
6、上級(jí)安排的其他工作內(nèi)容;
任職要求
1、5年以上快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),熟悉經(jīng)銷商操作模式,有資源者優(yōu)先;
2、有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力、判斷力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力,思維邏輯清晰,良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力,有創(chuàng)造性;
3、擅長(zhǎng)營(yíng)銷和管理,擅長(zhǎng)激勵(lì),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的總體戰(zhàn)略目標(biāo)和布局;
4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心及開拓精神,能夠承受較大工作壓力
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷業(yè)績(jī)規(guī)劃和目標(biāo)拆解,對(duì)銷量達(dá)成和業(yè)績(jī)提升負(fù)責(zé);以及負(fù)責(zé)品牌在所轄區(qū)域內(nèi)的渠道布局,對(duì)整體經(jīng)銷商市場(chǎng)規(guī)劃負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)品牌在所轄區(qū)域內(nèi)的渠道下沉,提升產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率和產(chǎn)品各品項(xiàng)的活躍客戶數(shù);
3、尋訪市場(chǎng)上有意向的經(jīng)銷商客戶,與意向客戶進(jìn)行合同談判,促成合作
4、負(fù)責(zé)客戶日常管理,正確并有效執(zhí)行公司主導(dǎo)市場(chǎng)銷售活動(dòng),落實(shí)售點(diǎn)產(chǎn)品生動(dòng)化工作,做好產(chǎn)品宣傳;
5、日常與客戶陪訪,合理規(guī)劃拜訪路線,保持有效溝通、做好客情維護(hù),提升客戶滿意度;
6、上級(jí)安排的其他工作內(nèi)容;
任職要求
1、5年以上快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),熟悉經(jīng)銷商操作模式,有資源者優(yōu)先;
2、有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力、判斷力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力,思維邏輯清晰,良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力,有創(chuàng)造性;
3、擅長(zhǎng)營(yíng)銷和管理,擅長(zhǎng)激勵(lì),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的總體戰(zhàn)略目標(biāo)和布局;
4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心及開拓精神,能夠承受較大工作壓力
工作地點(diǎn)
地址:沈陽(yáng)沈陽(yáng)市
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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