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崗位職責(zé)：

1、根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)制度（準(zhǔn)則）建設(shè)會(huì)計(jì)核算作業(yè)體系、確保會(huì)計(jì)核算準(zhǔn)確無誤，審核各項(xiàng)會(huì)計(jì)憑證以及監(jiān)督各項(xiàng)費(fèi)用、報(bào)銷等合規(guī)性；

2、建立完善的財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表，確保出具的會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料，數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠，并為財(cái)務(wù)狀況分析提供資料，組織編寫會(huì)計(jì)報(bào)告；

3、建立資產(chǎn)管理體系，資產(chǎn)清查制度，組織參與資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，認(rèn)真填好盈虧報(bào)表，及時(shí)報(bào)批處理，達(dá)到帳、卡、物相符；

4、根據(jù)公司內(nèi)部控制要求，組織實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督，確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)在受控狀態(tài)下的正常運(yùn)行；

5、組織設(shè)定財(cái)務(wù)工作考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支情況，并根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)對下屬人員的工作進(jìn)行考評；

6、根據(jù)公司經(jīng)營活動(dòng)工作要求，定期或不定期地組織進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，及時(shí)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告為公司決策提供依據(jù)；

7、根據(jù)公司經(jīng)營活動(dòng)工作要求，組織好部門內(nèi)部審查工作，以及配合公司審計(jì)部門以及相會(huì)計(jì)關(guān)事務(wù)所各項(xiàng)審計(jì)工作。

任職要求：

1、從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作3年及以上；

2、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)類專業(yè)；

3、具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，能熟練運(yùn)用辦公軟件；

4、較強(qiáng)的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5、有較強(qiáng)的保密意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)。