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崗位職責(zé)：

一、二批/終端信息庫(kù)的建立與維護(hù)

1）建立大區(qū)的二批/終端資料庫(kù)，規(guī)范定格路線劃分的合理性

2）對(duì)業(yè)務(wù)代表提報(bào)的二批/終端資料進(jìn)行電話核查，保證二批/終端信息的真實(shí)性

3）對(duì)接其他職員發(fā)現(xiàn)的異常二批/終端信息，與業(yè)代溝通確認(rèn)并及時(shí)更新二批/終端資料

4）對(duì)二批/終端信息進(jìn)行維護(hù)，保證信息更新及時(shí)性

5）每周打印（或郵件發(fā)送）更新完畢二批/終端資料卡，發(fā)放給業(yè)務(wù)代表使用。

二、團(tuán)隊(duì)績(jī)效激勵(lì)管理

1）協(xié)助總部，規(guī)范大區(qū)內(nèi)部績(jī)效考核管理流程；

2）協(xié)助大區(qū)經(jīng)理制定辦事處經(jīng)理/主管、業(yè)務(wù)代表績(jī)效考核表，確保考核目標(biāo)制定合理性；

3）對(duì)業(yè)務(wù)代表實(shí)施績(jī)效報(bào)表規(guī)范性、有效性培訓(xùn)；審核輔導(dǎo)業(yè)代報(bào)表填寫(xiě)規(guī)范性、五表相符性；

4）對(duì)績(jī)效管理指標(biāo)和推進(jìn)數(shù)據(jù)形成周監(jiān)督表，及時(shí)將周績(jī)效推進(jìn)表反饋大區(qū)負(fù)責(zé)人；

5）統(tǒng)計(jì)大區(qū)團(tuán)隊(duì)績(jī)效數(shù)據(jù)，核算大區(qū)團(tuán)隊(duì)月度績(jī)效考核結(jié)果，并進(jìn)行公示、簽字確認(rèn)；

6）組織大區(qū)基層業(yè)務(wù)目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂與收存；

7）建立與更新大區(qū)基層人員績(jī)效檔案；

8）協(xié)助大區(qū)經(jīng)理編寫(xiě)大區(qū)激勵(lì)方案，統(tǒng)計(jì)激勵(lì)數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)起兌現(xiàn)申請(qǐng)，管理大區(qū)激勵(lì)費(fèi)用臺(tái)賬。

三、電話追溯管理

1）對(duì)大區(qū)隊(duì)員進(jìn)行電話追溯規(guī)范性的培訓(xùn)；

2）每天對(duì)業(yè)代、辦事處負(fù)責(zé)人進(jìn)行到崗時(shí)間、工作計(jì)劃安排電話追溯，監(jiān)督工作有效性；

3）根據(jù)電話追溯記錄，核對(duì)被追溯人日工作記錄的相符性，于晨會(huì)通報(bào)電話追溯發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)，提升大區(qū)隊(duì)員工作有效性。

四、招聘培訓(xùn)管理

1）實(shí)施大區(qū)招聘渠道評(píng)估，組織人員招聘，登記招聘費(fèi)用臺(tái)賬；

2）完成大區(qū)組織架構(gòu)調(diào)整申請(qǐng)，大區(qū)員工入離職、職位調(diào)整、調(diào)動(dòng)等人員編制管理工作；

3）協(xié)助大區(qū)經(jīng)理制定并有效執(zhí)行大區(qū)內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃；

4）協(xié)助大區(qū)經(jīng)理實(shí)施大區(qū)內(nèi)部?jī)?chǔ)備人才選拔和培養(yǎng)計(jì)劃、組織實(shí)施新員工入職培訓(xùn)。

五、人事運(yùn)營(yíng)管理

1）參加大區(qū)例行會(huì)議，編寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要，跟進(jìn)會(huì)議決議執(zhí)行情況；

2）記錄大區(qū)員工出勤情況，形成月度考勤表，并經(jīng)員工簽字確認(rèn)存檔；

3）組織辦理員工勞動(dòng)合同簽訂/社保、公積金轉(zhuǎn)移、支取/工傷申報(bào)/意外傷害險(xiǎn)理賠手續(xù)；

4）組織員工簽訂定薪通知書(shū)，建立定薪臺(tái)賬/開(kāi)展年度體檢/建立年休假計(jì)劃并跟進(jìn)管理；

5）組織實(shí)施大區(qū)企業(yè)文化活動(dòng)；

6）及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)中心、省區(qū)通知、制度，組織制度宣貫。

任職條件：

1、年齡22-30周歲；大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、熟悉OFFICE辦公軟件操作；需具備?2?年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，至少1?年相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)；

3、具有基本的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和文秘工作知識(shí)，熟悉常用公文的編寫(xiě)；

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)能力。

5、每周六天工作制。8:30-14:00；15:00-19:30

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