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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)優(yōu)化供應(yīng)商管理體系，完善公司關(guān)于供應(yīng)商管理的制度和流程，持續(xù)提升供應(yīng)商管理能力；
2、新供應(yīng)商開發(fā)時(shí)的供應(yīng)商體系審核和質(zhì)量能力評(píng)價(jià)，配合采購部門完成新供應(yīng)商開發(fā)和導(dǎo)入；
3、合格供應(yīng)商的績(jī)效評(píng)價(jià)管理，對(duì)績(jī)效差的供應(yīng)商制定改善提升計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施；
4、供應(yīng)商年度審核計(jì)劃制定，審核實(shí)施，審核問題改善推動(dòng)；
5、對(duì)公司重點(diǎn)品質(zhì)發(fā)展供應(yīng)商，開展質(zhì)量能力提升幫扶；
6、推動(dòng)供應(yīng)商責(zé)任質(zhì)量改善（包括但不限于來料不良、監(jiān)督抽查不合格、市場(chǎng)抽查不合格、客訴、市場(chǎng)退貨和電商差評(píng)等定位為供應(yīng)商質(zhì)量責(zé)任問題），提升供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)；
2、有5年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，能夠策劃并主導(dǎo)供應(yīng)商體系審核和過程審核；
3、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，能夠熟練使用質(zhì)量管理工具；
4、具備較強(qiáng)的邏輯思維和問題分析解決能力，具備獨(dú)立調(diào)查和分析質(zhì)量問題并完成分析整改報(bào)告的能力；
5、有較好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，能夠策劃和推動(dòng)項(xiàng)目型工作的開展；
6、有電動(dòng)工具、手動(dòng)工具、測(cè)量工具、機(jī)電設(shè)備和汽車用品等行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。