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工作職責:
1、負責大區(qū)內銷售單位年度、季度、月度預算規(guī)劃，預算管控，營銷方案審批決策；
2、協(xié)助召開大區(qū)經(jīng)營分析會議，剖析經(jīng)營管理風險與機會，幫助銷售單位改善經(jīng)營管理，實現(xiàn)生意的可持續(xù)發(fā)展；
3、負責大區(qū)內業(yè)務流程的分析與診斷，不斷優(yōu)化業(yè)務流程、機制與制度；
4、承接集團各項信息項目，做好落地推廣與優(yōu)化反饋；
5、負責大區(qū)內財務工作的內部控制風險預測與控制，監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的落地風險，并協(xié)同運營財務降低財務管理風險，乃至中心內各銷售單位經(jīng)營管理風險；
6、負責大區(qū)內品牌服務商利潤分析，幫助品牌服務商提升盈利能力；
7、按時按質完成上級交代的其他事項，確保財務專業(yè)支持服務有效提供，積極配合相關業(yè)務部門開展相關工作；
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)，3年以上相關工作經(jīng)驗；
2、熟悉銷售財務管理模式、傳統(tǒng)渠道的經(jīng)銷商業(yè)務的運作，有快消品財務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、熟練運用計算機辦公軟件及函數(shù)公式，熟悉SAP等國際性財務軟件的操作者優(yōu)先考慮；
4、有良好的責任心，抗壓能力、溝通能力、邏輯思維能力、工作主動性強，善于數(shù)據(jù)分析、預測與長期規(guī)劃；
5、能夠接受季度短期出差