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高級(jí)銷售經(jīng)理SSM（合作公司崗）
獲客方式：掃樓陌拜、網(wǎng)上查詢（企查查、招聘網(wǎng)站），異業(yè)合作轉(zhuǎn)介紹
不看資源，不需要做渠道、供應(yīng)商類的銷售，只需要直銷類銷售
崗位職責(zé)：
1.搜尋目標(biāo)企業(yè)級(jí)客戶的福利信息（是否有免費(fèi)工作餐、生日會(huì)、下午茶、活動(dòng)餐等需求）；
2.和企業(yè)關(guān)鍵決策入建立聯(lián)系，保持良好客情關(guān)系；
3.成勸推薦關(guān)餐網(wǎng)各項(xiàng)產(chǎn)品、服務(wù)，完成簽約合作；
4.進(jìn)行客戶分析，建立并維護(hù)客戶關(guān)系，挖掘客戶深度需求，尋求新的合作模式及業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)；
5.內(nèi)部溝通協(xié)作，與市場(chǎng)部、產(chǎn)品部和客服中心緊密合作，確保客戶達(dá)到百分之百滿意；在拓展客戶的過程中，負(fù)責(zé)專業(yè)溝通、文檔撰寫、合同談判等重要環(huán)節(jié)；
任職要求：
1.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷；
2.一至三年直銷工作經(jīng)驗(yàn)，其中有企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技巧；
4.思路清晰，思維嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
5.具備一定文檔撰寫能力；
6.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作者，善于內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通；
7.有吃苦耐勞的精神。
薪酬待遇
1、4.5-6.5k底薪 2-3k績(jī)效 提成；補(bǔ)貼：交通 話補(bǔ)=500
成單快，周期相對(duì)團(tuán)餐更短
2、五險(xiǎn)一金入職即有；按入職當(dāng)?shù)刈畹突鶖?shù)繳納
3、周末及節(jié)假日正常休息
4、企業(yè)餐（午餐/晚餐）
5、彈性上班，不打卡
兩筆提成：
1.一次性成單獎(jiǎng)，企業(yè)合作第一個(gè)月流水5%；
2.連續(xù)12個(gè)月美餐利潤(rùn)5%；發(fā)薪日：每月10號(hào)（如遇節(jié)假日提前發(fā)放）；
考核內(nèi)容：
1.銷售額
2.新增銷售額
3.銷售商機(jī)搜尋
4.外勤簽到
面試流程：HR 面試（電話）→業(yè)務(wù)一面→業(yè)務(wù)二面（復(fù)試/終試 會(huì)有一場(chǎng)到面）
周期：一周