分校長崗位職責:
1、根據(jù)公司下達的業(yè)績指標,結合校區(qū)實際,合理分解業(yè)績指標,責任落實到人,明確時間節(jié)點,帶領團隊完成月度、季度、年度目標。
2、負責校區(qū)日常校務的監(jiān)督管理(包括安全、運營規(guī)范、賬務管理、電腦軟件管理、固定資產(chǎn)管理、教師與學員管理等)。
3、負責校區(qū)服務的監(jiān)督管理。如客戶服務過程管理、客戶投訴管理、客戶增值服務管理等。
4、校區(qū)團隊管理。團隊的日常業(yè)務培訓、績效評估、團隊激勵等工作。
5、主動尋求校內校外的合作,尋找潛在客戶。
6、了解市場,掌握動態(tài),分析顧客反應,獲取同行信息,向公司提供合理化建議,發(fā)揮終端與公司之間的橋梁作用。
任職要求:
1、大專及以上學歷,能適應雙休日上班;
2、相貌端正,善于與他人交流,有較強的親和力,組織協(xié)調能力較強;
3、強烈的主動溝通和服務意識,能在壓力下承擔工作;
4、良好的職業(yè)道德和團隊精神,愿在教育培訓行業(yè)長期發(fā)展;
5、工作嚴謹細致、認真主動,具有責任心和敬業(yè)精神;
6、有教育培訓行業(yè)或服務類行業(yè)2年以上團隊管理經(jīng)驗者均可參與應聘。
思匯教育為其他行業(yè)轉型到教培行業(yè)的有志之士準備了培訓課程,相信
在思匯教育系統(tǒng)的培訓課程學習下,再結合自身對于服務行業(yè)的理解,一定
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(基本工資 月度業(yè)績提成 半年考核獎 學期考核獎 管理獎 星級評定獎…)
工作時間:每周40小時工作制,做五休二,周末上班,周中休息
職位福利:五險一金、績效獎金、員工旅游、做五休二、彈性工作、專業(yè)培訓、年終獎金、
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