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崗位職責(zé):1、 對公司下達的銷售指標(biāo)擔(dān)負直接責(zé)任；2、 銷售案場管理工作，包括接待流程、銷控管理、案場制度、檢查日常來電來訪、客戶回訪情況等；3、 銷售培訓(xùn)，包括項目知識、銷售禮儀、銷售流程、購房政策、銀行辦貸政策等；4、 與策劃部協(xié)商策劃推廣活動，積極與營銷中心策劃部溝通項目推廣計劃；5、 銷售人員績效考核，考核銷售人員每月完成任務(wù)情況，針對實際完成情況進行點評；6、 對合同進行審核，包括對銷售合同的填寫內(nèi)容、銷售價格、補充資料進行審核；7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件:1、 大專以上學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗及3年以上案場銷售管理經(jīng)驗，熟悉重慶本地市場；2、 具有房地產(chǎn)營銷管理及相關(guān)法律知識，能熟練操作銷售管理軟件，熟悉重慶本地房地產(chǎn)政策要求、清楚辦事流程，能與相關(guān)主辦科室保持良好的關(guān)系；3、 有豐富的組織執(zhí)行線下拓展客戶的成功經(jīng)驗，抗壓能力強，具有在高強度及壓力下帶領(lǐng)團隊、開拓銷售業(yè)績的能力；4、 具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、強有力的團隊領(lǐng)導(dǎo)力，吃苦耐勞。 職能類別：房地產(chǎn)銷售經(jīng)理/主管