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工作職責(zé)：1、根據(jù)公司總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定所轄營(yíng)運(yùn)區(qū)域的目標(biāo)管理計(jì)劃和實(shí)施措施，確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)； 2、根據(jù)公司制定的整體工作計(jì)劃，制定本部招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談等一系列流程，獨(dú)立完善所負(fù)責(zé)品類，挖掘最有資源；4、建立公司服務(wù)體系的規(guī)范管理，協(xié)調(diào)、處理好賣場(chǎng)內(nèi)發(fā)生的各類突發(fā)事件及客訴問(wèn)題；5、負(fù)責(zé)按月編制本部新商家引進(jìn)計(jì)劃、進(jìn)行品牌結(jié)構(gòu)分析、不斷完善商家組合；6、負(fù)責(zé)本部門所劃分業(yè)態(tài)、品類的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并進(jìn)行調(diào)查分析，收集信息資料，向上級(jí)遞交分析調(diào)查報(bào)告；7、監(jiān)管各樓層專柜的銷售情況，定期收取相關(guān)報(bào)表，了解貨品的銷售進(jìn)度、進(jìn)貨情況、促銷行動(dòng)的成效等，對(duì)銷售業(yè)績(jī)不佳品牌的商品結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)方式等做出合理決策，并給予指導(dǎo)性的建議和改進(jìn)措施，提高商場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)效益；8、負(fù)責(zé)本部所劃分的商家引進(jìn)、洽談、簽約工作，選擇品牌商及品牌；9、協(xié)助企劃完成全年宣傳及促銷活動(dòng)推廣，落實(shí)公司的大型促銷計(jì)劃，積極策劃、組織開(kāi)展負(fù)責(zé)區(qū)域的各種促銷活動(dòng)，對(duì)促銷效果進(jìn)行分析和反饋；10、負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪，認(rèn)真講解招商政策，做好客戶問(wèn)題的回答。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、三年或以上傳統(tǒng)百貨零售的招商工作經(jīng)歷；3、熟知商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展，并對(duì)品牌有深度認(rèn)知；4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)洽談及管理能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及執(zhí)行力；5、具有國(guó)內(nèi)外知名百貨品牌人脈資源者優(yōu)先。6、性格活躍，善于表達(dá)；熟練PPT、CAD等軟件的操作。 職能類別：品牌/連鎖招商管理