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1.負(fù)責(zé)新員工、專業(yè)技能等各類培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施，線上運(yùn)營、監(jiān)控培訓(xùn)過程，效果評估與反饋，達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)； 2.獨(dú)立實(shí)施線上、線下新員工與專業(yè)技能等課程設(shè)計與開發(fā)（梳理內(nèi)容、開發(fā)案例，基于學(xué)員特征設(shè)計與開發(fā)課件等）； 3.負(fù)責(zé)內(nèi)部講師資源池的建立與維護(hù)，制定講師標(biāo)準(zhǔn)，定期組織開展盤點(diǎn)、賦能和認(rèn)證工作。 職位要求： 1.本科以上學(xué)歷，2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有較強(qiáng)的框架思維和邏輯思維能力； 3.責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)認(rèn)真、有活力。 職位福利：房補(bǔ)、餐補(bǔ)、帶薪年假、績效獎金、五險一金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、多次晉升機(jī)會 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)