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職位描述：
崗位職責：
1、 協助內審總監(jiān)對集團內各公司主要業(yè)務模塊的業(yè)務流程進行梳理，根據內部控制要求識別流程風險點，提出流程整改建議；
2、 對系統風險進行識別，根據公司業(yè)務實質劃分高風險區(qū)域，并針對高風險區(qū)域定期開展專項審計工作，對控制手段有效性進行評估；
3、 協助內審總監(jiān)推進流程信息化建設，促進內部控制體系的完善，提高各部門流程運行的效率和效果；
4、 對各公司提交上來的制度進行初步審核，提出修改意見，維護制度體系的完善性和系統性；
5、 協助內審總監(jiān)執(zhí)行各項審計項目的后期跟進工作；
任職要求：
1、財務或審計相關專業(yè)本科以上學歷，7年以上事務所審計或企業(yè)內控審計經驗；
2、熟悉內控相關各項法律法規(guī)、上交所內控相關要求、會計準則等；
3、良好的團隊協作能力及抗壓能力，良好的溝通能力及語言表達能力。