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職位描述：
職責(zé)描述：
1. 負(fù)責(zé)采銷中心數(shù)碼產(chǎn)品管理工作，制定采購(gòu)計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，優(yōu)化采購(gòu)流程，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；
2. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理考核，維護(hù)供貨商體系和關(guān)系；
3. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商付款管理，并確保資金使用的合理及安全，提高資金收益；
4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)查，分析、改善及豐富相關(guān)商品品類；
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品品類實(shí)行縱向管理，掌握各品類的銷售方式和采購(gòu)政策，對(duì)促銷活動(dòng)實(shí)施全方位監(jiān)控；
6. 加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)管理，對(duì)下屬進(jìn)行指導(dǎo)、培養(yǎng)與考核評(píng)估；
7. 相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳力、溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)管理能力與目標(biāo)推進(jìn)能力；
4. 工作中積極進(jìn)取，擅長(zhǎng)自我激勵(lì)與激勵(lì)他人，能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力；
5. 具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守。
福利待遇：
1. 基本工資+績(jī)效工資+全勤獎(jiǎng)金+工齡工資+年終獎(jiǎng)金+積分獎(jiǎng)勵(lì)+定期調(diào)薪晉級(jí)機(jī)會(huì)