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陜西中醫(yī)藥大學2023年招聘2名專業(yè)技術崗位人員公告(本科及以上批次)

發(fā)布:2023-06-21 18:57:02  關注:19007次

根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)[2017]51號)和《陜西中醫(yī)藥大學招聘工作實施辦法》(陜中大人辦[2019]19號)有關規(guī)定,結合我校發(fā)展需要,現(xiàn)面向全社會公開招聘人才,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘名額

專業(yè)技術崗位:本科生及以上2人。(詳見附件)

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,擁護黨的領導,貫徹黨和國家教育方針、政策;

3.具有良好的思想政治品質(zhì)和道德修養(yǎng),熱愛教育事業(yè);

4.具有良好的職業(yè)道德、強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神;

5.具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;

6.具有履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);

7.符合陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件;

8.本科生要求年齡不超過23周歲(2000年7月1日及以后出生),有兩年及以上相近工作經(jīng)驗者年齡放寬至25周歲(1998年7月1日及以后出生)。

三、招聘程序

(一)公告發(fā)布

招聘公告在陜西中醫(yī)藥大學網(wǎng)站向社會公布。

(二)報名

1.報名時間。自公告發(fā)布7日后開始報名,截止2023年12月31日,招滿即止;

2.報名方式。報考人員要根據(jù)自己的年齡、學歷、專業(yè)等情況,認真對照職位要求和資格條件,選擇符合本人報考條件的職位,將簡歷和相關材料發(fā)送至用人部門招聘郵箱,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com。

(三)資格審查

學校資格審查包括以下材料:身份證、畢業(yè)證、學位證、取得國(境)外學歷證書的應提供國家教育部門出具的學歷認證報告、相關崗位要求所必備的資格證書、中共黨員、陜西中醫(yī)藥大學公開招聘工作人員政審表等相關證明材料,在現(xiàn)場審查時提供相應材料的原件和復印件。應屆畢業(yè)生可持學信網(wǎng)開具的學歷學位信息證明或本人畢業(yè)學校出具的學歷證明書。

資格審查貫穿招聘工作全過程。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其應聘資格。

四、考核

1.筆試。閉卷考試,滿分100分,筆試內(nèi)容主要包括公共基礎知識和擬聘崗位所需的專業(yè)知識。筆試成績低于60分(不含)者,不再進入面試環(huán)節(jié),不予錄用。按照招聘計劃數(shù)與應聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分確定參加面試資格復審人選。同一崗位末位筆試成績并列的,一并進入面試資格復審。

2.面試。滿分100分,面試主要由學術素質(zhì)評估(主要采取學習工作經(jīng)歷介紹和科研成績介紹等方式)、職業(yè)能力測評(主要采取試講、說課等方式)和綜合素質(zhì)測評(主要采取心理素質(zhì)測評方式)等內(nèi)容組成,面試成績低于60分者,不予錄用。

3.總成績計算。面試結束后,對于不設筆試考核的崗位,面試成績作為總成績。設筆試崗位應聘人員的總成績(百分制)=筆試成績×60%+面試成績×40%。應聘人員按照總成績從高分到低分進行排名,考試總成績出現(xiàn)并列的,按筆試成績確定排名順序。

五、體檢和考察

1.體檢。根據(jù)考試總成績按照1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢由學校統(tǒng)一組織,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。應聘人員不得隱瞞影響聘用的疾病和病史,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。

2.考察。體檢合格者,由人事處對應聘人員的思想政治、道德品質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)等方面的情況進行考察,同時對應聘人員的資格條件進行復審。

應聘人員體檢或考察不符合要求的,招聘過程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為影響招聘結果及應聘人員自愿放棄應聘崗位的,學??筛鶕?jù)考試總成績由高分到低分依次遞補。

六、公示

學校根據(jù)考試、體檢、考察結果,確定擬聘人員并在陜西中醫(yī)藥大學人事處網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。

七、聘用

公示期滿無異議的,學校同其簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

本科及碩士研究生,根據(jù)《陜西中醫(yī)藥大學人事代理人員分類聘用與管理辦法》(陜中醫(yī)規(guī)范[2020]56號)按照人事代理方式聘用管理。

試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞及提供虛假材料者,取消聘用資格。

對反映問題經(jīng)查屬實,嚴重影響聘用的,不予聘用。對反映問題一時難以核實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。

附件:陜西中醫(yī)藥大學2023年度用人計劃表2(專業(yè)技術)、公開招聘人員政審表

陜西中醫(yī)藥大學人事處

2023年6月19日

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://rsc.sntcm.edu.cn/rczp/qpjg/93270.htm

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