發(fā)布:2018-12-25 10:55:29 關(guān)注:29133次
南京理工大學公開招聘6名專職科研崗工作人員公告
因工作需要,南京理工大學面向社會公開招聘專職科研崗工作人員,有關(guān)事項如下:
一、招聘崗位及條件
本次公開招聘專職科研崗分為a類崗、 b類崗、c類崗。
a類崗是學校面向重大、重點項目和重點科研平臺設(shè)置的研究型崗位。
b類崗是學校面向科研團隊、平臺設(shè)置的技術(shù)應(yīng)用型崗位。
c類崗是學??蒲袌F隊、平臺設(shè)置的科研輔助型崗位。
(一)招聘崗位
本次公開招聘專職科研崗人員6人,其中,a類崗1人、b類崗4人、c類崗1人。a、b類崗聘用人員按非事業(yè)編制人事代理方式進校工作,c類崗聘用人員通過才派遣方式進校工作。工資待遇由聘用團隊與擬聘人員根據(jù)《南京理工大學專職科研崗人事管理辦法(試行)》(見人事處網(wǎng)站http://rs.njust.edu.cn/1304/list.htm)協(xié)商確定。
(二)招聘條件
1、政治思想要求:具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,熱愛祖國,熱愛教育事業(yè),遵紀守法。
2、基本素質(zhì)要求:有較強的事業(yè)心和責任感,有良好的職業(yè)道德,有創(chuàng)新意識和潛力,身心健康,講誠信,能勝任本職工作。
3、學歷及崗位能力基本要求:
a類崗:具有博士學位,具備良好的科研基礎(chǔ),擁有完成相應(yīng)科研任務(wù)的專業(yè)知識和能力。
b類崗:具有碩士及以上學位,或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),具有一定的科研基礎(chǔ),具備良好的工程應(yīng)用和技術(shù)開發(fā)能力。
c類崗:具有大學??萍耙陨蠈W歷,熟悉相關(guān)學科科研工作,具備完成聘請團隊安排任務(wù)的基本能力。
4、滿足應(yīng)聘崗位其他要求,詳見《南京理工大學專職科研崗人員公開招聘計劃表》。
二、招聘程序
(一)報名方式及資格審查
應(yīng)聘者根據(jù)所報崗位填寫對應(yīng)的《南京理工大學專職科研崗位應(yīng)聘表》,并通過電子郵件發(fā)送給學院聯(lián)系人,郵件主題為“姓名+應(yīng)聘團隊+崗位類型”。學院根據(jù)科研團隊意見,并結(jié)合具體崗位要求對應(yīng)聘人員進行資格審查,篩選出合適人選參加招聘考核。學院聯(lián)系人詳見《南京理工大學專職科研崗人員公開招聘計劃表》。
(二)招聘考核
1、心理測試
應(yīng)聘人員須進行心理測試。心理測試采用上機測試的方式,結(jié)果供招聘參考。
2、考核內(nèi)容
a類崗主要考核應(yīng)聘人員的學科專業(yè)知識和科研創(chuàng)新能力;b類崗主要考核應(yīng)聘人員的工程應(yīng)用和技術(shù)開發(fā)能力;c類崗主要考核應(yīng)聘人員的溝通協(xié)調(diào)與組織應(yīng)變能力。
(三)公示
學校將根據(jù)學院招聘結(jié)果,確定擬聘人員,并在公告范圍內(nèi)公示擬聘人員名單。
(四)錄用
經(jīng)公示無異議,體檢合格,學校將通知擬聘人員到校簽訂合同,辦理相關(guān)手續(xù)。
三、其他
(一)應(yīng)聘人員對所提供材料的真實性、準確性負責。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。
(二)南京理工大學人事處負責回答此次招聘相關(guān)問題咨詢。
聯(lián)系人:胡 晨 咨詢電話:025-84315261
附件1、南京理工大學專職科研崗人員公開招聘計劃表.xls
附件2、南京理工大學專職科研崗位應(yīng)聘表(a類崗).doc
附件3、南京理工大學專職科研崗位應(yīng)聘表(b類崗).doc
附件4、南京理工大學專職科研崗位應(yīng)聘表(c類崗).doc
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