發(fā)布:2019-07-03 21:28:55 關(guān)注:52755次
本單位擬公開招聘員工 1 名,派遣至浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院劉偉教授研究組從事相關(guān)崗位工作,招聘將堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求且有意向者,請將個(gè)人簡歷(包括學(xué)習(xí)、工作和研究經(jīng)歷)以及其它證明本人能力水平的相關(guān)資料發(fā)至[email protected]郵箱。經(jīng)考核后擇優(yōu)錄取、待遇面議,具體招聘崗位及要求詳見附件。
聯(lián)系人:劉偉
垂詢電話: 0571-88208357
劉偉簡介
浙江大學(xué)求是特聘教授,博士生導(dǎo)師。主要從事細(xì)胞自噬的分子細(xì)胞學(xué)機(jī)制和功能研究。
相關(guān)內(nèi)容請參照教師主頁:http://bms.zju.edu.cn/redir.php?catalog_id=17026&object_id=17939
崗位要求職位職責(zé):
負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的日常工作,包括實(shí)驗(yàn)耗材的訂購、財(cái)務(wù)報(bào)銷、文件和資料的整理、常用試劑的配制,以及簡單的實(shí)驗(yàn)研究報(bào)告等。
應(yīng)聘要求:
1、有生命科學(xué)、生物醫(yī)藥相關(guān)教育背景;本科或研究生學(xué)歷。
2. 責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
3. 有較好的英文閱讀和寫作能力,能夠熟練應(yīng)用office等辦公軟件。
4. 熟悉實(shí)驗(yàn)室事務(wù)、有科研助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;能長期穩(wěn)定工作者優(yōu)先。
薪酬待遇
根據(jù)受聘者的工作經(jīng)歷和能力,具體面議,薪資從優(yōu)。
招聘截止時(shí)間: 2019年7月20日
杭州江南人才服務(wù)有限公司
2019年7月2日
原標(biāo)題:勞務(wù)派遣人員招聘啟事(派遣至浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院劉偉教授課題組)
文章來源:http://ehr.zju.edu.cn/iframeweb/recruitinfo_postdetailpage.html?postrelease.globalid=8ca95818b6776ab8e0530db3ca0aed84
一、招聘對象條件
(一)基本條件
1.熱愛教育事業(yè),有高尚的師德修養(yǎng)。愛崗敬業(yè),有良好的專業(yè)基本功、奉獻(xiàn)精神、創(chuàng)新意識(shí)和合作協(xié)調(diào)能力。
2.具有中華人民共和國國籍。具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件和基本素養(yǎng)。
3.身體、心理健康。
(二)面向畢業(yè)生招聘條件
年齡在30周歲以下的下列全日制普通高校畢業(yè)生:
1.未初次就業(yè)的2019屆溫州籍或在溫高校本科畢業(yè)生;
2.未初次就業(yè)的具有鹿城區(qū)、龍灣區(qū)(含浙南產(chǎn)業(yè)集聚區(qū))、甌海區(qū)、洞頭區(qū)常住戶口的2017、2018屆本科及以上畢業(yè)生。
3.未初次就業(yè)的2019屆碩士研究生及以上畢業(yè)生和“一流”高校、“一流”學(xué)科本科畢業(yè)生。
(三)面向社會(huì)其他人員的招聘條件
具體年齡、專業(yè)經(jīng)歷等條件要求詳見《2019年溫州市教育局直屬公辦學(xué)校(單位)面向社會(huì)公開招聘教師和工作人員崗位一覽表》(附件1)。
二、招聘單位和崗位要求
(一)招聘單位和具體崗位及要求詳見《2019年溫州市教育局直屬公辦學(xué)校(單位)面向社會(huì)公開招聘教師和工作人員崗位一覽表》(附件1)。
(二)報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間起止問題的,計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2019年7月11日。
(三)學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認(rèn)定,大學(xué)本科專業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)〉、〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9號(hào));研究生專業(yè)參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008更新版)。
三、報(bào)名和資格審查
(一)網(wǎng)上注冊、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2019年7月11日0時(shí)—7月12日24時(shí)。報(bào)考人員在溫州教育人才招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:http://rczp.wzer.net)注冊并選擇崗位報(bào)名,僅注冊不報(bào)名無效,逾期不再受理注冊及報(bào)名。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。在此期間不作資格初審,報(bào)考者可以更改報(bào)考崗位。
2.資格初審時(shí)間:2019年7月13日—7月14日。對報(bào)考人員是否符合招考崗位資格條件(網(wǎng)上提供圖片)進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,對初審未通過的人員,將在其個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名表里注明理由;對報(bào)考人員填報(bào)材料不全的,注明缺失的內(nèi)容,由報(bào)考人員補(bǔ)充后再次報(bào)名。在此期間網(wǎng)絡(luò)不對報(bào)考人員開放。
3.查詢并再次報(bào)名時(shí)間:2019年7月15日0時(shí)—24時(shí)。已報(bào)考人員上網(wǎng)查詢本人資格初審情況,通過初審的不能再報(bào)考其他崗位;未通過者,可再次報(bào)名并接受資格初審。再次報(bào)名資格初審時(shí)間為2019年7月16日。
4.改報(bào)名時(shí)間:通過資格審查的報(bào)考人數(shù)和需求數(shù)比例不足3:1的崗位,將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,并在溫州教育人才招聘網(wǎng)公布。招聘計(jì)劃取消的,允許已報(bào)考該崗位的人員于2019年7月17日(上午8:30-11:30,下午2:00-5:30)到市教育局一樓辦事大廳(地址:市府路490號(hào))進(jìn)行改報(bào)名,逾期視作放棄改報(bào)名。
(二)下載打印準(zhǔn)考證
2019年7月19日9時(shí)起,通過資格初審且確認(rèn)參加考試人員登錄溫州教育人才招聘網(wǎng),自行下載并打印準(zhǔn)考證。
四、招聘程序及辦法
考試分三輪進(jìn)行,第一輪、第二輪、第三輪考試成績分別占考試總成績的20%、20%、60%。考生須憑有效身份證和準(zhǔn)考證參加考試。
(一)第一輪考試
根據(jù)招聘崗位性質(zhì)和要求,第一輪考試分類進(jìn)行專業(yè)筆試或技能考試,滿分100分,按20%計(jì)入考試總成績。
1.專業(yè)筆試時(shí)間:2019年7月21日(周日)上午9:00—11:00,考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。第一輪專業(yè)筆試的崗位分專業(yè)進(jìn)行筆試(具體見崗位一覽表),筆試內(nèi)容為本崗位專業(yè)知識(shí)。專業(yè)筆試不指定參考書目。
2.技能考試:第一輪技能考試的崗位(具體見崗位一覽表),主要考查本崗位專業(yè)技能水平。技能考試不指定參考書目,考試時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。
根據(jù)報(bào)考人員第一輪考試成績從高到低排序,同一學(xué)校(單位)同一崗位需求人數(shù)低于5人的,按每個(gè)崗位1:6確定擬進(jìn)入第二輪考試對象;同一學(xué)校(單位)同一崗位需求人數(shù)5人及以上的,按每個(gè)崗位1:4確定擬進(jìn)入第二輪考試對象;如遇最后一名同分的,則一并列為擬進(jìn)入第二輪考試對象。開考崗位實(shí)際參加第一輪考試人數(shù)低于或等于上述比例的,全部擬進(jìn)入第二輪考試。具體崗位在溫州教育人才招聘網(wǎng)公布。
(二)資格復(fù)審
資格復(fù)審對列為擬進(jìn)入第二輪考試對象進(jìn)行。
資格復(fù)審時(shí)間另行通知。地點(diǎn):市教育局一樓辦事大廳。通過資格復(fù)審的人員可登錄溫州教育人才招聘網(wǎng)進(jìn)行查詢。
資格復(fù)審時(shí)須提交的材料:
1.報(bào)名系統(tǒng)下載打印、本人簽名的《2019年溫州市教育局直屬公辦學(xué)校(單位)面向社會(huì)公開招聘教師和工作人員報(bào)名表》1份。
2.本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、教師資格證書、技能等級(jí)證書等報(bào)考崗位所學(xué)材料原件及復(fù)印件各1份,報(bào)考畢業(yè)生崗位須提供空白高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,有工作經(jīng)歷要求的必須提供相應(yīng)證明材料。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生還未拿到相關(guān)證件的須所在院?;虍?dāng)?shù)亟逃块T提供成績合格證明,或出具有認(rèn)證資質(zhì)的官方網(wǎng)頁打印件。
3.溫州市內(nèi)公辦學(xué)校在編教師和民辦學(xué)校人事代理教師,還須提供所在單位同意報(bào)考的書面意見原件。
(三)第二輪考試
第二輪考試采取面試的形式進(jìn)行,按20%計(jì)入考試總成績。
面試采用百分制,面試時(shí)間8分鐘。具體考試時(shí)間地點(diǎn)等事項(xiàng)另行公布。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加第二輪考試的,視作自動(dòng)放棄。
根據(jù)報(bào)考人員兩輪成績之和,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。同一學(xué)校(單位)同一崗位開考需求數(shù)低于5人的,從高分到低分按1:3比例確定擬進(jìn)入第三輪考試對象;同一學(xué)校(單位)同一崗位開考需求數(shù)5人及以上的,從高分到低分按1:2比例確定擬進(jìn)入第三輪考試對象,如遇最后一名同分的,則一并列為擬進(jìn)入第三輪考試對象。開考崗位實(shí)際參加第二輪考試人數(shù)低于或等于上述比例的,全部擬進(jìn)入第三輪考試。具體崗位在溫州教育人才招聘網(wǎng)公布。
(四)第三輪考試
第三輪考試采取分專業(yè)考評(píng)的形式進(jìn)行,滿分100分,按60%計(jì)入考試總成績。
教師類崗位進(jìn)行模擬課堂教學(xué)考核。模擬課堂教學(xué)是從教材中抽取一個(gè)課題,根據(jù)該課題的內(nèi)容確定教學(xué)目標(biāo),設(shè)計(jì)教學(xué)方案,實(shí)施模擬課堂教學(xué)(課堂沒有學(xué)生),考生通過完成相應(yīng)的教學(xué)任務(wù),來表現(xiàn)自己的教學(xué)思想、教學(xué)能力和教學(xué)基本功。備課時(shí)間為45分鐘,模擬課堂教學(xué)15分鐘。
非教師類崗位進(jìn)行專業(yè)考核,主要考查本崗位知識(shí)的掌握、理解、運(yùn)用和實(shí)務(wù)操作能力。具體考試方案、時(shí)間地點(diǎn)另行公布。
不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加第三輪考試的,視作自動(dòng)放棄。凡在第三輪考試24小時(shí)前,進(jìn)入第三輪考試對象書面確認(rèn)自愿放棄第三輪考試資格的,其空缺在該崗位第二輪考試人員中按成績從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)。
(五)體檢與考核
根據(jù)考試總成績,按崗位數(shù)1:1確定參加體檢和考核人員。如遇總成績同分的,以第三輪考試成績高者優(yōu)先。教師類崗位第三輪考試成績合格線為70分(滿分為100分),非教師類崗位的考試總成績合格線為70分(滿分為100分),低于合格線的不予入圍體檢。入圍體檢對象名單在溫州教育人才招聘網(wǎng)公布。
考試總成績滿分為100分,計(jì)算公式為:總成績=第一輪考試成績×20%+第二輪考試成績×20%+第三輪考試成績×60%。計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
入圍體檢人員按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。體檢、考核工作參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自負(fù)。
體檢、考核不合格或放棄的按考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(六)公示與聘用
體檢、考核均合格者,確定為擬聘用對象,在溫州教育人才招聘網(wǎng)和溫州人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映的相關(guān)問題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的,不予聘用;對反映的相關(guān)問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
未通過公示的,依次遞補(bǔ)。擬聘用人員通過公示后收到辦理聘用手續(xù)通知書,本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消其聘用資格,不再遞補(bǔ)。
在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前的規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。公開招聘人員一律實(shí)行聘用制。招聘人員自聘用之日起,試用期一年,試用期滿考核不合格者,不予續(xù)聘。凡屬于教師崗位的,本次招聘沒有要求持教師資格證報(bào)考的,錄用兩年內(nèi)必須取得相應(yīng)教師資格證書,否則解除聘用合同,終止人事關(guān)系。
五、其他告知事項(xiàng)
(一)2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2019年8月15日前提供報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書和教師資格證書的,不予聘用,不再遞補(bǔ)。
(二)報(bào)考者應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格、或在考試過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的,將取消資格。對已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。
(三)國(境)外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定,以國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對其國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。
(四)全日制普通高校在校在讀生以及全日制普通高校在校在讀專升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。
(五)整個(gè)公開招聘過程嚴(yán)格規(guī)范程序,堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。報(bào)名、考試不收取任何費(fèi)用;不舉辦不授權(quán)不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。有關(guān)公告詳見溫州人才網(wǎng):www.wzrc.net;溫州教育網(wǎng):edu.wenzhou.gov.cn;溫州教育人才招聘網(wǎng):rczp.wzer.net;咨詢電話:溫州市教育局人事處,0577-88639160;監(jiān)督舉報(bào)電話:溫州市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組,0577—88630118;網(wǎng)上注冊報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0577-88286875。
(六)本公告公示期自2019年7月2日起至7月10日止共7個(gè)工作日??忌鷮τ萌藛挝粚I(yè)設(shè)置有異議的,請?jiān)诠姘l(fā)布之日起3日內(nèi)向溫州市教育局提出書面意見,以便及時(shí)研究處理。本公告由溫州市教育局負(fù)責(zé)解釋。
點(diǎn)擊下載>;>;>;
溫州市教育局
2019年7月2日
原標(biāo)題:2019年溫州市教育局直屬公辦學(xué)校(單位)面向社會(huì)公開招聘教師和工作人員的公告
文章來源:http://www.wzrc.net/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=13246
【1】凡本網(wǎng)注明"來源:江南人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于江南人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請必須注明江南人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。
【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個(gè)人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時(shí),必須保留本網(wǎng)注明的作品來源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。
【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請?jiān)谧髌钒l(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。
其他教職工招聘