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01學(xué)校簡介

華南理工大學(xué)地處，是直屬教育部的全國重點大學(xué)，校園分為五山校區(qū)、大學(xué)城校區(qū)和國際校區(qū)，是首屆“全國文明校園”獲得單位。學(xué)校辦學(xué)源遠(yuǎn)流長，最早可溯源至1918年成立的省立第一甲種工業(yè)學(xué)校（史稱“紅色甲工”）；正式組建于1952年全國高等院校調(diào)整時期，為新中國“四大工學(xué)院”之一；1960年成為全國重點大學(xué)；1981年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)為首批博士和碩士學(xué)位授予單位；1993年在全國高校首開部省共建之先河；1995年進(jìn)入“211工程”行列；2001年進(jìn)入“985工程”行列；2017年進(jìn)入“雙一流”建設(shè)a類高校行列，2023軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名中，學(xué)校排名全球前150強(qiáng)。

02學(xué)院簡介

數(shù)學(xué)學(xué)院歷史可追溯至1952年華南工學(xué)院建校之初的數(shù)學(xué)教研室，1959年組建工程數(shù)學(xué)系，2004年成立數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院，2008年學(xué)校將物理科學(xué)與技術(shù)學(xué)院、數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院合并為理學(xué)院。2014年，學(xué)校重新成立數(shù)學(xué)學(xué)院。學(xué)院下設(shè)數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)系、統(tǒng)計與金融數(shù)學(xué)系、信息管理與系統(tǒng)科學(xué)系、信息與計算科學(xué)系和大學(xué)數(shù)學(xué)部。經(jīng)過多年發(fā)展，學(xué)院已經(jīng)形成了一支以中青年教師為骨干，知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)和學(xué)緣結(jié)構(gòu)合理的師資隊伍，擁有雙聘院士、國家教學(xué)名師、國家級高層次領(lǐng)軍人才、國家級高層次青年人才、省級教學(xué)名師等高水平師資。建有國家級工科數(shù)學(xué)基礎(chǔ)課程教學(xué)基地、省數(shù)學(xué)技術(shù)實驗教學(xué)示范中心、量子精密測量市重點實驗室等教學(xué)科研機(jī)構(gòu)。數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息與計算科學(xué)專業(yè)入選國家一流本科專業(yè)建設(shè)點，開辦有“強(qiáng)基計劃”班。學(xué)院瞄準(zhǔn)學(xué)科發(fā)展最前沿，著力開展基礎(chǔ)性、應(yīng)用性及交叉科學(xué)研究，科研業(yè)績逐步提升，研究成果獲教育部自然科學(xué)獎一等獎和省自然科學(xué)獎一等獎等多項獎項。與國內(nèi)外同行交流活躍，近年有包括2名菲爾茲獎得主在內(nèi)的一批國際知名學(xué)者到訪并開展合作，學(xué)科影響力不斷擴(kuò)大，數(shù)學(xué)學(xué)科進(jìn)入esi全球排名前1%。

一、招聘方向

概率論與數(shù)理統(tǒng)計、運籌學(xué)與控制論、計算數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、基礎(chǔ)數(shù)學(xué)

二、招聘指標(biāo)

2024年下半年招聘教學(xué)計劃數(shù)：3-5人

三、招聘崗位和條件

【基本條件】

1.遵守我國法律法規(guī)，認(rèn)同國家教育方針和中國特色社會主義大學(xué)的辦學(xué)理念；

2.熱愛高等教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)良好，品行正派，師德優(yōu)良，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；

3.身心健康，具有良好的合作精神；

4.具有博士學(xué)位，具備崗位所需的業(yè)務(wù)能力；

5.崗位所需的其他條件。

【崗位類型及條件】

（一）教學(xué)科研系列

學(xué)校實行與國際接軌的“準(zhǔn)聘-長聘”教研人員聘任體系（tenure-track），現(xiàn)面向全球招聘數(shù)學(xué)學(xué)科領(lǐng)域的高端人才和青年英才。

1.長聘（professor，tenured）

（1）一般不超過50周歲；

（2）應(yīng)具有博士學(xué)位。海外人才一般應(yīng)具有海外高校副及以上職務(wù)或在國際企業(yè)、機(jī)構(gòu)達(dá)到相當(dāng)水平職務(wù)；國內(nèi)人才一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)；

（3）在本學(xué)科領(lǐng)域開展原創(chuàng)性研究或關(guān)鍵技術(shù)研究，并取得重要標(biāo)志性成果，或者在服務(wù)國家戰(zhàn)略和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中取得重要成果、做出重要貢獻(xiàn)。

2.準(zhǔn)聘

（professor，tenuretrack）

（1）一般不超過45周歲；

（2）應(yīng)具有博士學(xué)位。海外人才，博士畢業(yè)后在海外一般應(yīng)具有不少于3年的科研工作經(jīng)歷且學(xué)術(shù)業(yè)績突出；國內(nèi)人才一般應(yīng)具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)；

（3）能獨立發(fā)展一個學(xué)術(shù)方向，創(chuàng)新能力強(qiáng)，學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Υ?，取得國?nèi)外同行公認(rèn)的標(biāo)志性成果。

3.準(zhǔn)聘副（associate professor，tenuretrack）

（1）一般35周歲以下，最大不超過40周歲；

（2）應(yīng)具有博士學(xué)位。博士畢業(yè)后在海內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)等一般應(yīng)具有不少于2年的科研工作經(jīng)歷；

（3）在學(xué)術(shù)研究方面有創(chuàng)新構(gòu)想，具有明確的研究方向、獨立開展科研工作的能力和良好的發(fā)展?jié)摿?，具有扎實的科研基礎(chǔ)。

*學(xué)術(shù)水平特別突出者，在年齡或工作資歷等條件上，學(xué)?？梢暻闆r適當(dāng)放寬。

（二）教學(xué)系列

1.

（1）原則上不超過50周歲；

（2）具備不少于5年的國內(nèi)外高等教育教學(xué)經(jīng)驗。國內(nèi)人才，原則上應(yīng)具有正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)或任副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上；海外人才，原則上應(yīng)具有3年以外高校終身教職崗位經(jīng)歷或科研院所教研相關(guān)崗位經(jīng)歷；

（3）具有本專業(yè)系統(tǒng)、扎實的理論基礎(chǔ)和淵博的專業(yè)知識，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，教學(xué)經(jīng)驗豐富，教學(xué)效果優(yōu)良，形成有較大影響的教育理念和教學(xué)風(fēng)格，在教學(xué)改革、課程建設(shè)、學(xué)生培養(yǎng)等方面取得較突出的成績。

2.副

（1）原則上不超過45周歲；

（2）具備不少于3年的國內(nèi)外高等教育教學(xué)經(jīng)驗。國內(nèi)人才，原則上應(yīng)具有副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)或任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)3年以上；海外人才，原則上應(yīng)具有2年以外高校、科研院所教研相關(guān)崗位經(jīng)歷。（*對于國內(nèi)人才，學(xué)術(shù)水平特別突出者，工作資歷條件可適當(dāng)放寬）

（3）有一定的教學(xué)相關(guān)經(jīng)驗，外語水平較好，能把握本領(lǐng)域研究動態(tài)和前沿方向，能夠勝任本學(xué)科主干課程的教學(xué)任務(wù)，具備一定的全英和雙語教學(xué)能力。

3.講師

（1）原則上不超過35周歲；

（2）外語水平較好，有良好的語言表達(dá)能力，有課程輔導(dǎo)、協(xié)助指導(dǎo)課程討論、實習(xí)、畢業(yè)論文（設(shè)計）、學(xué)生競賽等教學(xué)環(huán)節(jié)的教學(xué)工作經(jīng)驗；

（3）具有本專業(yè)系統(tǒng)、扎實的理論基礎(chǔ)，良好的知識傳授能力。

四、待遇保障

（一）教學(xué)科研系列

優(yōu)厚待遇：

·按事業(yè)編制聘用。

·參照國際一流大學(xué)相應(yīng)職位，提供具有競爭力的薪酬；對于高端領(lǐng)軍人才或業(yè)績特別突出的青年拔尖人才，薪酬可按“一事一議”商談。

·提供安家補(bǔ)貼，同時視校內(nèi)房源情況提供公租房。

·準(zhǔn)聘副按副高標(biāo)準(zhǔn)、準(zhǔn)聘及以上人員按正高標(biāo)準(zhǔn)，享受社保、公積金、醫(yī)療等相關(guān)福利待遇。

科研支持：

·準(zhǔn)聘副具有副學(xué)術(shù)頭銜，聘為碩士生或博士生導(dǎo)師，保證研究生指標(biāo)，支持獨立開展學(xué)術(shù)研究。

·準(zhǔn)聘及以上人員具有學(xué)術(shù)頭銜，聘為博士生導(dǎo)師，保證研究生指標(biāo)，支持招收博士后，組建學(xué)術(shù)團(tuán)隊。

·提供良好的科研空間和充足的科研啟動經(jīng)費。

·權(quán)威專家指導(dǎo)申報國家、省市級各類項目。

子女教育：

·為子女提供華南理工大學(xué)附屬中小幼優(yōu)質(zhì)教育資源。

灣區(qū)政策：

·享有粵港澳大灣區(qū)個人所得稅優(yōu)惠政策，即對符合相關(guān)條件的人才，其在市已繳納的個人所得稅超過其按應(yīng)納稅所得額15%的部分，將由政府給予財政補(bǔ)貼，該補(bǔ)貼免征個人所得稅。

·辦理省人才優(yōu)粵卡，可實現(xiàn)落戶、子女入學(xué)、社會保險等14項人才公共服務(wù)“一網(wǎng)通辦”，并在出入境、醫(yī)療、交通、貸款、子女入學(xué)等方面享受優(yōu)先便利服務(wù)。

（二）教學(xué)系列

按照學(xué)校相關(guān)待遇政策執(zhí)行。

五、招聘流程

1.全年接收應(yīng)聘簡歷，適時啟動引進(jìn)程序。

2.應(yīng)聘者請通過學(xué)校招聘網(wǎng)站投遞簡歷（包括出生年月、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、代表性成果以及推薦信3封等），網(wǎng)站鏈接：詳細(xì)請見報名信息；同時抄送至學(xué)院人事秘書郵箱：詳細(xì)請見報名信息，郵件主題以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名，便于我們及時聯(lián)系您。

3.學(xué)院對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，審查合格者，將以郵件形式通知面試。

4.面試通過者，按學(xué)校有關(guān)政策與程序上報學(xué)校審批。

5.學(xué)校評估通過后，將按照學(xué)校的相關(guān)流程辦理入職手續(xù)。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：鄧?yán)蠋?/p>

地址：詳細(xì)請見報名信息

電話：詳細(xì)請見報名信息

email：詳細(xì)請見報名信息

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