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2020安徽工程大學(xué)招聘部分學(xué)院院長、副院長3人公告

發(fā)布:2020-03-25 00:30:17  關(guān)注:11711次

為進一步加快地方特色高水平大學(xué)和博士立項單位建設(shè),盡快提高相關(guān)學(xué)院科研水平和學(xué)科實力,現(xiàn)面向社會公開招聘部分學(xué)院院長、副院長,熱忱歡迎有識之士前來應(yīng)聘,具體事宜公告如下:

一、招聘崗位

材料工程學(xué)院院長1名;化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院院長1名;生物與食品工程學(xué)院科研副院長1名。

二、招聘條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護社會主義制度,遵守國家憲法和法律法規(guī)。

2.熱愛高等教育事業(yè),具有良好的思想道德品質(zhì),為人師表,治學(xué)嚴謹,作風(fēng)民主,清正廉潔。

3.熟悉高等教育規(guī)律,具有較強的組織、管理、協(xié)調(diào)能力和國際化視野,在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)造詣深厚,取得國內(nèi)外同行公認的學(xué)術(shù)成就,具有較高的學(xué)術(shù)聲譽。具備引領(lǐng)學(xué)院發(fā)展的能力,帶領(lǐng)相關(guān)學(xué)科沖擊一流學(xué)科的能力和行政管理經(jīng)驗。

4.具有博士學(xué)位和正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(或具有海外知名高校終身教職的副教授及以上職務(wù));具有1年及以上國外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷;具有博士生導(dǎo)師資格及省部級及以上人才稱號者優(yōu)先。

5.具有履行崗位職責(zé)所需的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。院長、副院長年齡原則上分別不超過50周歲、45周歲,特別優(yōu)秀者可適當放寬,包括剛達到退休年齡的高層次人才。

6.符合招聘崗位所需的其他要求。

三、崗位職責(zé)

聘期內(nèi),院長應(yīng)履行以下職責(zé):

1.全面主持學(xué)院的教學(xué)、科研和管理工作,制定學(xué)院發(fā)展規(guī)劃并組織實施;

2.積極推進學(xué)院教育教學(xué)改革,加強一流專業(yè)和一流課程建設(shè),推進專業(yè)認證和新工科專業(yè)建設(shè),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,著力提升專業(yè)建設(shè)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量;

3.積極推進學(xué)科建設(shè)與科研工作,加強一流學(xué)科和學(xué)位點建設(shè),推進科技創(chuàng)新和產(chǎn)學(xué)研合作,促進學(xué)院在學(xué)科建設(shè)和科技創(chuàng)新方面取得標志性成果,著力提升學(xué)科科研水平和服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展能力;

4.積極推進師資隊伍建設(shè),大力引進高層次人才,努力培養(yǎng)優(yōu)秀中青年人才,著力打造高水平的教學(xué)科研團隊;

5.積極推進與國內(nèi)外知名大學(xué)及科研機構(gòu)的交流合作,著力提升國際化水平;

6.完成聘用合同約定的其他工作任務(wù)。

聘期內(nèi),科研副院長應(yīng)協(xié)助院長做好以上各項工作。

四、招聘程序

公開招聘工作由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé),人事處具體組織實施。

1.報名。應(yīng)聘人員填寫《安徽工程大學(xué)公開招聘學(xué)院院長、副院長報名表》,并提供學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、代表性學(xué)術(shù)成果等附件(掃描件),(郵件標題格式:應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式)。

2.資格審查和初選。人事處會同組織部等相關(guān)部門對報名人員進行資格審查。領(lǐng)導(dǎo)小組綜合應(yīng)聘人員業(yè)績、資歷等情況確定初選合格人員。

3.綜合考核。通過面試、政審、體檢等程序,經(jīng)學(xué)校會議研究確定擬聘人員,并按規(guī)定進行公示。

4.聘用。經(jīng)公示無異議的,按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、待遇和管理

1.待遇。公開招聘的院長、副院長實行年薪制(年薪≥60萬元),具體面議。另享受引進人才的購房補貼、安家費、科研啟動經(jīng)費等,具體按照《安徽工程大學(xué)2020年度人才招聘工作實施方案》執(zhí)行。安置配偶工作,具體根據(jù)年齡、學(xué)歷學(xué)位、職稱、原從事的職業(yè)等情況進行安置,協(xié)助解決子女入學(xué)。

2.考核管理。實行聘期目標管理,聘期內(nèi)應(yīng)全職在我校工作(人事檔案轉(zhuǎn)入我校,海外或退休人員無需轉(zhuǎn)移人事檔案),首聘期4年(其中包括試聘期1年,退休高層次人才聘期面議)??己税甓瓤己恕⒅衅诳己?、聘期考核??己藘?nèi)容依據(jù)聘用合同約定的崗位職責(zé)和目標任務(wù)確定。聘期到期后,根據(jù)考核結(jié)果,經(jīng)雙方商議決定是否續(xù)聘。擬聘人選可作為學(xué)校引進人才聘任教授職務(wù),聘任合同簽訂至法定退休年齡。

六、聯(lián)系方式

學(xué)校官網(wǎng):http://www.ahpu.edu.cn

聯(lián)系電話:0553-2871214 電子郵箱:[email protected]

聯(lián) 系 人:秦老師、黃老師

通訊地址:安徽省蕪湖市北京中路安徽工程大學(xué)人事處,郵政編碼:241000

注:本公告為預(yù)公告,最終崗位計劃以上級主管部門批準為準,如有調(diào)整另行通知。

附件:安徽工程大學(xué)公開招聘部分學(xué)院院長、副院長報名表.doc

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