發(fā)布:2024-02-09 06:31:42 關(guān)注:10492次
一、學(xué)校簡介
華北水利水電大學(xué)(NorthChinaUniversityofWaterResourcesandElectricPower)是水利部與河南省共建、以河南省管理為主的高校,是河南省特色骨干大學(xué)建設(shè)高校,是全國首批碩士學(xué)位授予權(quán)單位、首批中西部高?;A(chǔ)能力建設(shè)工程高校、首批具有海外留學(xué)生招生資格高校、教育部卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃高校,是教育部確定的“金磚國家網(wǎng)絡(luò)大學(xué)”中方高校牽頭單位。學(xué)校先后入選首批國家水情教育基地、全國黨建工作示范高校和服務(wù)“一帶一路”人才培養(yǎng)基地成員單位等。
華北水利水電大學(xué)緣水而生、因水而存、籍水而興,伴隨著新中國水利水電建設(shè)事業(yè)而發(fā)展壯大。經(jīng)過70余年的建設(shè)與發(fā)展,學(xué)校已成為以水利水電為特色,工科為主干,理、工、管、農(nóng)、經(jīng)、文、法、藝等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的大學(xué)?,F(xiàn)有68個(gè)全日制本科招生專業(yè),包括10個(gè)國家級、省級卓越計(jì)劃建設(shè)專業(yè)(基地),15個(gè)國家級、省級綜合改革試點(diǎn)專業(yè),17個(gè)國家級、省級特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn),45個(gè)國家級、省級一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn),135門國家級、省級課程。擁有22個(gè)省級一級重點(diǎn)學(xué)科,3個(gè)河南省特色骨干學(xué)科,1個(gè)河南省特需急需特色骨干學(xué)科,其中水利工程入選河南省“雙一流”創(chuàng)建學(xué)科。擁有4個(gè)博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科,3個(gè)博士后科研流動(dòng)站,38個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科和授權(quán)領(lǐng)域。
二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事處。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。
三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
招聘崗位和專業(yè)詳見附件1《華北水利水電大學(xué)2024年招聘博士畢業(yè)生一覽表》,招聘人數(shù)請關(guān)注后續(xù)通知。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.師德高尚,愛崗敬業(yè),治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)風(fēng)正派,具有較好的學(xué)術(shù)背景和較強(qiáng)的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α?/p>
3.第一學(xué)歷為全日制本科,本科、碩士及博士專業(yè)應(yīng)當(dāng)一致或者符合交叉學(xué)科需要。
4.年齡一般不超過35周歲。
5.身體健康,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
6.開展教學(xué)科研工作需要的其他條件。
7.2025年3月31日之前取得博士學(xué)歷、學(xué)位證書的國內(nèi)普通高校博士畢業(yè)生及海外院校畢業(yè)且取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的博士研究生。
(二)分類業(yè)績條件
1.A類博士
畢業(yè)于國內(nèi)外高水平大學(xué)或科研院所,且科研成果符合下列條件之一:
(1)以第一作者或?qū)煘榈谝蛔髡弑救藶榈诙髡?,工科博士?yīng)在本學(xué)科中科院一區(qū)發(fā)表論文不少于5篇;理科博士應(yīng)在本學(xué)科中科院一區(qū)發(fā)表論文不少于6篇;人文社科類博士應(yīng)在本學(xué)科河南省教育廳人文社科類權(quán)威期刊目錄A類或在中科院一區(qū)、二區(qū)發(fā)表論文不少于5篇,或在CSSCI期刊(不含擴(kuò)展版)發(fā)表論文不少于6篇(1篇河南省教育廳人文社科類權(quán)威期刊目錄A類或中科院一區(qū)、二區(qū)論文等同于2篇CSSCI期刊論文)。論文至少1篇發(fā)表在非開源期刊,所有論文不包括中科院當(dāng)年公布的預(yù)警期刊。
(2)主持國家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目或國家社會科學(xué)基金一般項(xiàng)目。
2.B類博士
畢業(yè)于國內(nèi)外高水平大學(xué)或科研院所,且科研成果符合下列條件之一:
(1)以第一作者或?qū)煘榈谝蛔髡弑救藶榈诙髡?,工科博士?yīng)在本學(xué)科中科院一區(qū)發(fā)表論文不少于3篇;理科博士應(yīng)在本學(xué)科中科院一區(qū)發(fā)表論文不少于4篇;人文社科類博士應(yīng)在本學(xué)科河南省教育廳人文社科類權(quán)威期刊目錄A類或在中科院一區(qū)、二區(qū)發(fā)表論文不少于3篇,或在CSSCI期刊(不含擴(kuò)展版)發(fā)表論文不少于4篇(1篇河南省教育廳人文社科類權(quán)威期刊目錄A類或中科院一區(qū)、二區(qū)論文等同于2篇CSSCI期刊論文)。論文至少1篇發(fā)表在非開源期刊,所有論文不包括中科院當(dāng)年公布的預(yù)警期刊。
(2)主持國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目或國家社會科學(xué)基金項(xiàng)目。
(3)獲得省級及以上優(yōu)秀博士學(xué)位論文。
3.C類博士
畢業(yè)于國內(nèi)外知名大學(xué)或科研院所,且科研成果符合下列條件:
以第一作者或?qū)煘榈谝蛔髡弑救藶榈诙髡?,理工科類博士?yīng)在本學(xué)科中科院當(dāng)年公布的非預(yù)警期刊一區(qū)、二區(qū)、中文EI期刊發(fā)表論文不少于2篇;人文社科類博士應(yīng)在本學(xué)科中科院當(dāng)年公布的非預(yù)警期刊、CSSCI期刊(不含擴(kuò)展版)發(fā)表論文不少于1篇或在北大中文核心期刊發(fā)表論文不少于2篇。
(三)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘待遇
(一)分類待遇
1.A類博士。發(fā)放安家費(fèi)30萬元,購房補(bǔ)貼30萬元;理工科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)40萬元,人文社科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)20萬元;配偶具有普通高等教育碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位,按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定以人事代理方式協(xié)商解決工作。
2.B類博士。發(fā)放安家費(fèi)20萬元,購房補(bǔ)貼20萬元;理工科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)20萬元,人文社科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)10萬元;配偶具有普通高等教育碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位,按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定以人事代理方式協(xié)商解決工作。
3.C類博士。發(fā)放安家費(fèi)6萬元,購房補(bǔ)貼20萬元;理工科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)10萬元,人文社科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)5萬元。
以上所列安家費(fèi)、購房補(bǔ)貼均為稅前數(shù)額。
(二)其他待遇
1.納入國家事業(yè)單位編制,享受國家規(guī)定的工資、福利、社會保險(xiǎn)等相關(guān)待遇。
2.自簽訂博士引進(jìn)協(xié)議的當(dāng)月起,享受3年校聘七級副教授待遇。
3.配合申報(bào)“智匯鄭州”一次性購房補(bǔ)貼(10萬元)和生活補(bǔ)貼(1500元/月*36個(gè)月)待遇。
六、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案發(fā)布在我校人才招聘專欄(網(wǎng)址:https://www2.ncwu.edu.cn/renshi/rczp.htm),招聘信息在本次招聘期間有效。
(二)報(bào)名和資格審查
報(bào)名方式按各用人單位要求進(jìn)行。報(bào)名聯(lián)系方式詳見附件1《華北水利水電大學(xué)2024年招聘博士畢業(yè)生一覽表》。
每人限報(bào)我校1個(gè)崗位,請應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名和資格審查由各用人單位負(fù)責(zé)。
重要提示:招聘工作中具體事宜,請應(yīng)聘人員隨時(shí)和各用人單位保持聯(lián)系,按各用人單位要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件等相關(guān)材料(在職應(yīng)聘人員還應(yīng)出具單位同意報(bào)考證明)參加招聘。
資格審查貫穿招聘全過程,對重復(fù)報(bào)名、不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消其應(yīng)聘或聘用資格。
(三)面試(試講)
面試(試講)由我校各用人單位具體組織實(shí)施。面試采取的方式及時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)按照我校各用人單位安排進(jìn)行。
面試(試講)滿分100分。資格審查通過人員參加面試。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)要求全程錄像。面試結(jié)束后,即公布面試成績。面試成績低于60分者,將不予聘用。
(四)體檢和考察
體檢和考察人員根據(jù)面試(試講)成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名面試成績相同的,進(jìn)行面試加試。體檢須到三甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》。體檢和考察人員請下載附件3,按照要求進(jìn)行體檢和考察。若出現(xiàn)體檢或考察不合格,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)報(bào)送擬聘人員材料
各用人單位將博士應(yīng)聘表(見附件2)、體檢表和考察表(見附件3)統(tǒng)一交到人事處。方案發(fā)布后的每月20日各單位報(bào)送擬聘人員材料(遇到節(jié)假日順延到下一個(gè)工作日報(bào)送)。截止2025年2月底,未報(bào)送材料者,視為自動(dòng)放棄本年度招聘計(jì)劃。
(六)擬聘人員公示
擬聘用人員名單經(jīng)學(xué)校審核研究后,在我校網(wǎng)站人才招聘專欄進(jìn)行公示(網(wǎng)址:https://www2.ncwu.edu.cn/renshi/rczp.htm)。
七、聘用
各用人單位將公示無異議擬聘用人員的博士學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、河南省省直事業(yè)單位聘用人員登記表(見附件4)、身份證復(fù)印件等材料,統(tǒng)一交到人事處,電子版發(fā)送至郵箱:[email protected]。
經(jīng)河南省教育廳、河南省人力資源和社會保障廳審核備案后,依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將對整個(gè)公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
聯(lián)系人:潘老師、李老師
咨詢電話:0371-69127260
監(jiān)督電話:0371-65790233
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附件1:華北水利水電大學(xué)2024年招聘博士畢業(yè)生一覽表.xls
附件2:華北水利水電大學(xué)博士應(yīng)聘表.xls
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