黑龍江科技大學(xué)地處美麗的冰城夏都哈爾濱市的松花江畔，經(jīng)過74年的建設(shè)發(fā)展已成為一所理、工、管、文、經(jīng)、法等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展，以工為主、以礦業(yè)為學(xué)科專業(yè)特色的多科性大學(xué)，形成了 一校兩地三校區(qū) 的辦學(xué)格局，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會和我國煤炭工業(yè)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)，被譽(yù)為 煤炭工業(yè)的脊梁 。學(xué)校是黑龍江省人民政府與國家應(yīng)急管理部（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局）共建高校，是國家教學(xué)工作水平評估優(yōu)秀院校，是黑龍江省特色應(yīng)用型本科建設(shè)示范高校。
一、招聘計劃
黑龍江科技大學(xué)2022年下半年公開招聘博士教師計劃表（附后）
二、引進(jìn)人才的范圍及條件
（一）杰出人才
研究領(lǐng)域處于國際前沿，具有國際一流的學(xué)術(shù)造詣，取得重大的學(xué)術(shù)成果。年齡原則上不超過65周歲。
（二）領(lǐng)軍人才
研究領(lǐng)域處于國際領(lǐng)先，具有較高國際影響力和學(xué)術(shù)造詣，取得重要的學(xué)術(shù)成果。年齡原則上不超過60周歲。
（三）拔尖人才
研究領(lǐng)域處于國內(nèi)前沿，具有國內(nèi)一流的學(xué)術(shù)造詣，取得一流的學(xué)術(shù)成果。年齡原則上不超過55周歲。
（四）省級高層次人才
研究領(lǐng)域處于國內(nèi)領(lǐng)先，具有國內(nèi)較高的學(xué)術(shù)造詣，取得本學(xué)科領(lǐng)域具有較大影響的學(xué)術(shù)成果。年齡原則上不超過50周歲。
（五）優(yōu)秀博士
具有良好的研究生教育背景；具有穩(wěn)定的研究領(lǐng)域和學(xué)科方向，學(xué)術(shù)思想活躍，在本學(xué)科有一定創(chuàng)新性成果；有團(tuán)結(jié)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神，具有獨(dú)立從事科學(xué)研究能力的青年人才。年齡原則上不超過40周歲。
1.青年拔尖。博士畢業(yè)于國外高水平大學(xué)或國內(nèi) 雙一流 建設(shè)高校的一流建設(shè)學(xué)科，獲得博士學(xué)位，取得有一定國際影響的學(xué)術(shù)成果。
2.青年骨干。博士畢業(yè)于國外高水平大學(xué)或國內(nèi) 雙一流 建設(shè)高校，獲得博士學(xué)位，取得在國內(nèi)有一定影響的學(xué)術(shù)成果。
3.青年優(yōu)秀。博士畢業(yè)于近期國家學(xué)科評估結(jié)論為B及以上的學(xué)科或畢業(yè)于礦業(yè)工程、安全工程、電氣工程、機(jī)械工程和材料工程學(xué)科或我校博士比例低于30%的重點(diǎn)扶持學(xué)科，獲得博士學(xué)位，取得本學(xué)科領(lǐng)域公認(rèn)的學(xué)術(shù)成果。
4.青年博士。具有博士學(xué)位，具有較高的學(xué)術(shù)水平，取得一定的學(xué)術(shù)成果。
三、引進(jìn)人才待遇
聘用人員納入黑龍江省事業(yè)單位在編人員管理，享受國家和我省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員及學(xué)校在編教職工的相應(yīng)待遇。
（一）杰出人才
對于全職引進(jìn)的，一次性給予稅后安家費(fèi)200萬元，購房補(bǔ)貼100萬元，生活補(bǔ)貼每月發(fā)放1萬元，連續(xù)5年按月發(fā)放，科研啟動資金和年薪面議，家屬可相應(yīng)安置。
（二）領(lǐng)軍人才
對于全職引進(jìn)的，一次性給予稅后安家費(fèi)100萬元，購房補(bǔ)貼50萬元，生活補(bǔ)貼每月發(fā)放0.5萬元，科研啟動資金和年薪面議，家屬可相應(yīng)安置。
（三）拔尖人才
對于全職引進(jìn)的，一次性給予稅后安家費(fèi)50萬元，購房補(bǔ)貼30萬元，生活補(bǔ)貼每月發(fā)放0.3萬元，連續(xù)5年按月發(fā)放，科研啟動資金和年薪面議，家屬可相應(yīng)安置。
（四）省級高層次人才
對于全職引進(jìn)的，一次性給予稅后安家費(fèi)30萬元，購房補(bǔ)貼10萬元，生活補(bǔ)貼每月發(fā)放0.2萬元，連續(xù)5年按月發(fā)放，科研啟動資金面議，家屬可相應(yīng)安置。
（五）優(yōu)秀博士
對于緊缺急需專業(yè)全職引進(jìn)且成果突出的博士，可一人一議，校內(nèi)兌現(xiàn)相應(yīng)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)待遇。對于全職引進(jìn)且符合我校相應(yīng)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，校內(nèi)兌現(xiàn)相應(yīng)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)待遇，相應(yīng)職稱待遇保留一個聘期。全職引進(jìn)的博士配偶可校內(nèi)安置工作，按學(xué)?！恫┦颗渑及仓眯?nèi)暫行辦法》執(zhí)行。
1.青年拔尖。全職引進(jìn)，一次性給予稅后安家費(fèi)25萬元，科研啟動資金理工科10萬元，人文社會科學(xué)學(xué)科5萬元，博士津貼1000元/月。
2.青年骨干。全職引進(jìn)，一次性給予稅后安家費(fèi)20萬元，科研啟動資金理工科8萬元，人文社會科學(xué)學(xué)科4萬元，博士津貼1000元/月。
3.青年優(yōu)秀。全職引進(jìn)，一次性給予稅后安家費(fèi)15萬元，科研啟動資金理工科6萬元，人文社會科學(xué)學(xué)科3萬元，博士津貼1000/月。
4.青年博士。全職引進(jìn)，一次性給予稅后安家費(fèi)10萬元，科研啟動資金理工科3萬元，人文社會科學(xué)學(xué)科1.5萬元，博士津貼1000/月。
四、報名及聯(lián)系方式
（一）報名方式
電子郵件報名。本次招聘采取電子郵件報名的方式進(jìn)行。
報名時間：2022年7月6日-2022年12月31日，成果特別突出的，可一事一議，不受報名時間限制。
應(yīng)聘人員應(yīng)在報名時間內(nèi)，將報名所需材料（附件2）發(fā)送至報名專用郵箱（
[email protected]），郵件標(biāo)題設(shè)為 招聘崗位名稱+姓名 。
報名材料投送成功與否，以是否收到專用郵箱的自動回復(fù)為準(zhǔn)。
（二）聯(lián)系方式
地址：哈爾濱市松北區(qū)浦源路2468號郵編：150022
電話：(0451)88036082
聯(lián)系人：王老師，李老師
監(jiān)督電話：(0451)88036075（紀(jì)委辦公室）
本公告由黑龍江科技大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋
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