發(fā)布:2022-08-26 04:25:55 關注:32406次
東南大學從事水聲專業(yè)相關科研工作已有60余年的歷史,水聲信號處理教育部重點實驗室于2008年獲批籌建、2013年通過驗收,依托國家重點學科、首批“一流學科”建設a類學科——信息與通信工程。實驗室成立以來,獲得國家科技進步獎1項、省部級科技獎項13項。因工作需要,實驗室現(xiàn)面向社會公開招聘專職科研人員4~6名,具體要求如下:
一、招聘崗位
1、科研助理:3-5名;
2、管理類專職科研人員:1名。
崗位職責
1、科研助理
(1)根據(jù)項目要求,完成軟件開發(fā)和調試、現(xiàn)場聯(lián)調、測試和試驗工作;(2)完成單位和項目安排的其他工作。
2、管理類專職科研人員
(1)實驗室日常行政工作,來訪接待、財務報銷等工作;(2)科研項目組織管理;(3)完成單位和項目安排的其他工作。
三、招聘條件
政治立場堅定,遵紀守法,愛崗敬業(yè),誠實守信;
責任心、服務意識強,有較強的團隊協(xié)作精神和組織協(xié)調能力;
專業(yè)要求
(1)科研助理要求電子信息、計算機等相關專業(yè)大學本科以上學歷,學士及以上學位,首聘時年齡不超過35歲(具有博士學位的可放寬至40歲);熟練掌握相關軟件開發(fā)工具,熟悉電子產(chǎn)品的集成開發(fā)、調試及相關知識;熟悉嵌入式系統(tǒng)軟件開發(fā)者優(yōu)先。
(2)管理類專職科研人員要求大學本科以上學歷,學士及以上學位,首聘時年齡不超過40歲;能熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備,有較強的辦公軟件運用水平;具有良好的文字和口頭表達能力;具有較強的組織協(xié)同能力和敬業(yè)奉獻精神;具有電子信息類專業(yè)背景者優(yōu)先。
招聘程序
符合條件者請將個人簡歷、學歷、或[email protected](郵件主題:崗位名稱+姓名+學校+專業(yè)+高校人才網(wǎng),不接受壓縮文件);聯(lián)系人:王老師(13991297423),安老師(15950500599)。
實驗室對符合條件的應聘者進行初篩,通知入圍者面試,擇優(yōu)錄用。
五、崗位待遇
1、一個聘期為3年,聘期結束時進行考核,考核合格者將繼續(xù)聘用,試用期一般6個月。
2、聘期內(nèi)總薪酬實行協(xié)議年薪制,由崗位工資和績效獎勵組成,崗位工資參照南京地區(qū)相關行業(yè)薪資標準,績效獎勵根據(jù)聘用合同約定的科研任務完成情況進行發(fā)放。
總薪酬:(1)科研助理:本科不低于15萬元/年,研究生不低于20萬元/年;
(2)管理類:本科不低于8萬元/年,研究生不低于12萬元/年。
3、具有博士學位的優(yōu)秀人才可聘用為研究員、副研究員、助理研究員等專職科研崗位,具體參見《東南大學專職科研系列人員聘用管理辦法》。
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